Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Kindern in einer inspirierenden Umgebung.
- Unternehmen: Katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier.
- Vorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub und berufliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegschancen und Unterstützung durch Fachberatung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder gleichwertige pädagogische Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier suchen wir für unsere Kindertageseinrichtung St. Martin in Guldental ab sofort eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit 39 Std./wö. befristet Krankheitsvertretung.
Wir erwarten:
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung
- die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
- eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz
- ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
- ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
- ein großes Engagement in der Arbeit mit den Kindern und ihren Familien
- Aufgeschlossenheit gegenüber einem zukunftsorientierten Bildungskonzept
Wir bieten:
- eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung für das Bistum Trier inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen, etc.
- einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen
- Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung
pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Katholische KiTa Koblenz Geschäftsstelle
Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier bieten wir Ihnen eine wertvolle und sinnstiftende Tätigkeit als pädagogische Fachkraft in Guldental. Unsere Einrichtung zeichnet sich durch ein starkes Engagement für die Kinder und deren Familien aus, unterstützt durch eine tarifgerechte Bezahlung, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und eine positive Work-Life-Balance. Bei uns finden Sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz.
Kontaktdaten:
Katholische KiTa Koblenz Geschäftsstelle Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kindertageseinrichtung vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bereite ein paar Beispiele vor, wie du Kinderrechte und Kinderschutz in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du die Werte der Einrichtung teilst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften! Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Einrichtung, die dir helfen, dich besser vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit einer abgeschlossenen Ausbildung oder einem Studium in der Sozialarbeit/Sozialpädagogik – lass uns wissen, was du mitbringst!
Identifikation mit unseren Werten:Da wir eine katholische Einrichtung sind, ist es wichtig, dass du dich mit unseren Werten identifizieren kannst. Erkläre in deiner Bewerbung, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Homepage. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische KiTa Koblenz Geschäftsstelle vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Homepage der Kindertageseinrichtung St. Martin an. Informiere dich über deren Werte, Ziele und das Bildungskonzept. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Philosophie der Einrichtung eingehen und zeigen, dass du dich mit ihrer Mission identifizierst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine soziale Kompetenz und Flexibilität unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Familien gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige dein Engagement
Im Interview ist es wichtig, dein großes Engagement für die Arbeit mit Kindern und ihren Familien zu betonen. Sprich darüber, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, die Kinderrechte und den Kinderschutz aktiv umzusetzen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frag nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. So zeigst du, dass du langfristig denkst.
