Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Kindern in einer inspirierenden Umgebung.
- Unternehmen: Katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier.
- Vorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub und berufliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze mit Aufstiegschancen und Unterstützung durch Fachberatung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder gleichwertige pädagogische Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier suchen wir für unsere Kindertageseinrichtung St. Johannes der Apostel in Dernau ab sofort mit 19,5 - 30 Std./wö. unbefristet.
Wir erwarten:
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung
- die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
- eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung der Kinderrechte und Kinderschutz
- ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
- ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
- ein großes Engagement in der Arbeit mit Kindern und ihren Familien
- Aufgeschlossenheit gegenüber einem zukunftsorientierten Bildungskonzept
Wir bieten:
- eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung für das Bistum Trier inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen, etc.
- einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen
- Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung
pädagogische Fachkraft m/w/d Arbeitgeber: Katholische KiTa Koblenz Geschäftsstelle
Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier bieten wir Ihnen eine wertvolle und sinnstiftende Tätigkeit als pädagogische Fachkraft in einer unterstützenden und familienfreundlichen Arbeitsumgebung. Unsere Einrichtung fördert nicht nur Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote, sondern bietet auch eine tarifgerechte Bezahlung sowie zahlreiche Zusatzleistungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Rechte und das Wohl von Kindern und ihren Familien einsetzt.
Kontaktdaten:
Katholische KiTa Koblenz Geschäftsstelle Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so pädagogische Fachkraft m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kindertageseinrichtung vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kinder unterstützt und gefördert hast. Das zeigt, dass du wirklich engagiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über die Einrichtung! Wenn du bei uns auf der Homepage nach Informationen suchst, kannst du gezielt auf die Werte und Ziele eingehen, die uns wichtig sind. Das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um pädagogische Fachkraft m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, bei uns zu arbeiten. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen vollständig sind. Ein sorgfältiger Eindruck zählt und zeigt uns, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Homepage einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische KiTa Koblenz Geschäftsstelle vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Homepage der Kindertageseinrichtung St. Johannes der Apostel an. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du dich mit ihrer Mission identifizierst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine soziale Kompetenz und Flexibilität unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als pädagogische Fachkraft zu untermauern.
✨Zeige dein Engagement
Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen, warum du mit Kindern und ihren Familien arbeiten möchtest. Dein Engagement und deine Leidenschaft für die pädagogische Arbeit sind entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach den Zukunftsperspektiven
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, insbesondere zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
