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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und kümmere dich um die Verpflegung der Kinder in unserer KiTa.
- Arbeitgeber: Wir sind ein katholischer Träger der Jugendhilfe mit 151 KiTas in der Großregion Trier.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Weiterbildung und ein transparentes Gehalt.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem wertorientierten Umfeld und gestalte das Leben von Kindern aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im hauswirtschaftlichen Bereich oder relevante Berufserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Wir sind ein katholischer anerkannter freier Träger der Jugendhilfe in der Großregion Trier. Für unsere aktuell 151 KiTas sind wir ständig auf der Suche nach gut ausgebildeten und motivierten Fachkräften, die Teil unseres Teams werden möchten. Für unsere KiTa St. Josef in Igel (90 Plätze für Kinder von 0 bis 6 Jahren) suchen wir ab sofort eine Hauswirtschaftskraft (w/m/d) 20 Stunden/Woche | unbefristet.
Was wir Ihnen bieten:
- Vereinbarkeit & Flexibilität
- sinnerfülltes & selbstbestimmtes Arbeiten
- regelmäßige Qualifizierung & persönliche Weiterentwicklung
- transparentes Gehalt & attraktive Altersvorsorge
- umfassende Einarbeitungskonzepte
- Unterstützung und Begleitung durch Netzwerkarbeit
- betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
- partizipativer Führungsstil
- werteorientiertes Qualitätsmanagement
- betriebliches Wiedereingliederungs-Management (BEM)
- aktive Mitarbeitervertretung (MAV)
- aktive Schwerbehindertenvertretung (SBV)
Welche Eigenschaften uns wichtig sind:
- Begeisterungsfähigkeit & Freude an der Arbeit mit Kindern
- Spaß an der Zubereitung kindgerechter Speisen
- Zuverlässigkeit & Teamgeist
- Aufgeschlossenheit & Kritikfähigkeit
- Selbstständigkeit & Organisationsfähigkeit
- Engagement & Motivation
Was Sie sonst noch mitbringen sollten:
- Ausbildung z.B. als Hauswirtschafter/in, Koch/Köchin oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Lebensmittel oder Berufserfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich
- planvolles & nachhaltiges Wirtschaften
- Gestaltung abwechslungsreicher Speisepläne mit gesunden und regionalen Produkten
- Flexibilität & Einbeziehung der Wünsche der Kinder
- Bereitschaft sich Kenntnisse über gängige Hygienevorschriften, Infektionsschutz und Allergenverordnung anzueignen
- Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Kollegen/innen und Eltern
- grundsätzliche Identifikation mit den Unternehmenszielen
- christlich orientierte Wertevorstellung
Die Vergütung richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits-und Vergütungsordnung (KAVO) für das Bistum Trier. Für das Dienstverhältnis gilt darüber hinaus die Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse und das Rahmenschutzkonzept zur Prävention von sexualisierter Gewalt in katholischen Kindertageseinrichtungen des Bistums Trier.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bevorzugt per Email) an: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Katholische KiTa St. Josef
Auf der Weisley 1 | 54298 Igel
st-josef-igel(at)kita-ggmbh-trier.de
Ansprechpartnerin: Christina Löwe
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bitte verzichten sie aus diesem Grund auf Bewerbungsmappen o.ä.
Hauswirtschaftskraft (w/m/d) Arbeitgeber: Katholische Kita St. Josef
Kontaktperson:
Katholische Kita St. Josef HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hauswirtschaftskraft (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und Ziele der katholischen KiTa St. Josef. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Zubereitung kindgerechter Speisen zu nennen. Überlege dir, wie du gesunde und regionale Produkte in deinen Speiseplan integrieren würdest.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterungsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern. Überlege dir, wie du diese Leidenschaft im Gespräch zum Ausdruck bringen kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die gängigen Hygienevorschriften und Infektionsschutzmaßnahmen. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und zeige deine Bereitschaft, dich in diesem Bereich weiterzubilden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hauswirtschaftskraft (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Recherchiere die Katholische KiTa St. Josef und ihre Werte. Besuche die Website, um mehr über die Einrichtung, ihre Philosophie und die angebotenen Programme zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, wie deinen Lebenslauf, Nachweise über deine Ausbildung oder Berufserfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich sowie ein Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern unterstreicht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Freude an der Zubereitung kindgerechter Speisen und deine Teamfähigkeit hervorhebst. Gehe auch auf deine Identifikation mit den christlichen Werten der Einrichtung ein.
Bewerbung versenden: Sende deine Bewerbung bevorzugt per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut lesbar sind und die E-Mail professionell formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Kita St. Josef vorbereitest
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Freude an der Arbeit mit Kindern hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen in der Betreuung oder im Umgang mit Kindern gesammelt, die du teilen kannst.
✨Sprich über deine Kochkünste
Da die Zubereitung kindgerechter Speisen ein wichtiger Teil der Stelle ist, solltest du deine Erfahrungen und Ideen zur gesunden Ernährung von Kindern hervorheben. Überlege dir, welche regionalen Produkte du gerne verwenden würdest.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Teamgeist ist eine gefragte Eigenschaft. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte konstruktiv gelöst hast.
✨Informiere dich über Hygienevorschriften
Da Kenntnisse über Hygienevorschriften und Infektionsschutz wichtig sind, solltest du dich im Vorfeld informieren und bereit sein, darüber zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, dich in diesem Bereich weiterzubilden.
