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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Patienten ganzheitlich und führe wertschätzende Gespräche mit Angehörigen.
- Arbeitgeber: Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel - ein innovativer Klinikverbund mit hoher medizinischer Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu Mitarbeiter:innenvorteilen.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem dynamischen und unterstĂĽtzenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geriatrie und mache einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsche Approbation, Interesse an Geriatrie und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Die Katholischen Kliniken Ruhrhalbinsel bestehen aus insgesamt 3 Einrichtungen: St. Josef-Krankenhaus Kupferdreh, St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern und Fachklinik Kamillushaus Essen-Heidhausen. Zusammen gehören diese Einrichtungen seit 2014 zur Contilia.
Im St. Josef-Krankenhaus Kupferdreh erfolgt die Versorgung auf höchstem medizinischem Niveau, ein Schwerpunkt sind verschiedene chirurgische Kliniken, die Altersmedizin und die Neurologie. Die Klinik für Geriatrie-Alterstraumatologie am Standort St. Josef Krankenhaus gewährleistet unter der Leitung von Herrn Dr. med. Freitag eine umfassende medizinische Versorgung älterer und hochbetagter Menschen der Region.
Die Klinik bietet fachĂĽbergreifend in Zusammenarbeit mit den kooperierenden Abteilungen das gesamte Spektrum der internistischen sowie neurologischen Diagnostik und Therapie inklusive FrĂĽhrehabilitation geriatrischer Patient:innen. Die klinischen Schwerpunkte der Abteilung sind: Alterstraumatologie und Neurogeriatrie.
Deine Aufgaben:
- Patienten versorgen – du betreust stationäre Patient:innen ganzheitlich und leitliniengerecht.
- Kommunizieren – du führst wertschätzende Gespräche mit Angehörigen und einweisenden Ärzt:innen.
- Briefe schreiben – du erstellst strukturierte Arztbriefe und Epikrisen.
- Visiten begleiten – du organisierst Abläufe und stimmst dich interdisziplinär ab.
- Dienste übernehmen – du nimmst an Wochenend-, Feiertags-, Nacht- und Bereitschaftsdiensten teil.
Qualifikationen
- Du vervollständigst unser Team, wenn du eine deutsche Approbation und sichere Deutschkenntnisse mitbringst.
- Dich fĂĽr Geriatrie interessierst oder die Facharztweiterbildung Innere Medizin anstrebst.
- Interdisziplinär zusammenarbeitest und patientenorientiert handelst.
- Medizinische Qualität und die Zufriedenheit unserer Patient:innen gleichermaßen wichtig nimmst.
- Engagiert und teamfähig bist und die besonderen Herausforderungen der Versorgung älterer Menschen schätzt.
Zusätzliche Informationen
Warum wir?
- Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.
- Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen.
- Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil.
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas.
- Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, VergĂĽnstigungen und JobRad.
Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Dr. Oliver Freitag, Chefarzt der Klinik fĂĽr Geriatrie - Alterstraumatologie, unter 0201 455-1290, falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns ĂĽber deine Online-Bewerbung.
Assistenzarzt Geriatrie (m/w/d) Arbeitgeber: Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel
Kontaktperson:
Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenzarzt Geriatrie (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Klinik und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in der Geriatrie gestellt werden könnten. Zeig, dass du die Herausforderungen der Altersmedizin verstehst und bereit bist, dich diesen zu stellen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Geriatrie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Kontakte herstellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und zeigst, dass du proaktiv bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenzarzt Geriatrie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, warum du dich für die Geriatrie interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtlicher Lebenslauf hilft uns, deinen Werdegang besser nachzuvollziehen.
Sprich unsere Sprache!: Nutze die Fachbegriffe und die Sprache, die in der Stellenbeschreibung verwendet werden. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit dem Bereich Geriatrie identifizierst.
Bewirb dich online!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen und wir uns umgehend mit dir in Verbindung setzen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Katholischen Kliniken Ruhrhalbinsel und ihre Schwerpunkte in der Geriatrie genau zu studieren. Verstehe die Philosophie der Klinik und die speziellen Herausforderungen, die die Versorgung älterer Menschen mit sich bringt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du patientenorientiert arbeitest und interdisziplinär kommunizierst. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz in der Geriatrie zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Chefarzt Dr. Oliver Freitag stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Fragen zur Teamdynamik oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei authentisch und engagiert
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Geriatrie und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Authentizität kommt gut an und lässt dich als engagierten Kandidaten erscheinen, der die besonderen Herausforderungen der Altersmedizin schätzt.