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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrete die Schulleitung und gestalte die OTA-Ausbildung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Moderne Bildungseinrichtung für Pflegeberufe mit innovativem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter:innenvorteile.
- Andere Informationen: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Klinikverbund.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als OTA oder Pflegefachkraft und pädagogisches Hochschulstudium.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Die Katholische Schule für Pflegeberufe Essen gGmbH ist ein moderner und innovativer Bildungsträger für Aus-, Fort- und Weiterbildungen in der Pflege sowie in angrenzenden Gesundheitsberufen. In enger Zusammenarbeit mit einem breiten Netzwerk von Kliniken und weiteren Einrichtungen in Essen, Mülheim an der Ruhr und den umliegenden Städten sichern wir eine praxisnahe und qualitativ hochwertige Ausbildung.
Wir suchen eine Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) für die Schule für Operationstechnische Assistenz (OTA) in Vollzeit oder Teilzeit.
Deine Aufgaben:
- Vertretung: du vertrittst die Schulleitung der OTA-Schule in pädagogischen, organisatorischen und administrativen Fragen und arbeitest eng mit ihr zusammen.
- Verantwortung: du übernimmst die Mitverantwortung für die Planung, Organisation und Weiterentwicklung der OTA-Ausbildung entsprechend den gesetzlichen Vorgaben (OTA-ATA-APrV) und internen Qualitätsstandards.
- Leitung: du leitest eigenständig Kurse bzw. Ausbildungsjahrgänge, steuerst Lernprozesse und koordinierst Theorie- und Praxiseinsätze der Auszubildenden.
- Planung: du planst, gestaltest und evaluierst Unterricht in Theorie und Praxis, setzt moderne, kompetenzorientierte Lehr-Lern-Konzepte und digitale Medien ein.
- Unterstützung: du unterstützt bei der Gestaltung, Organisation und Durchführung von Prüfungen in Theorie und Praxis sowie bei Praxisbegleitungen.
- Beratung: du berätst und begleitest Auszubildende, Praxisanleiter:innen und Dozierende und trägst zu einer wertschätzenden, lernförderlichen Schulkultur bei.
- Entwicklung: du wirkst aktiv an der Schul- und Curriculum-Entwicklung mit, insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung, innovative Lernsettings und Vernetzung mit Praxispartnern.
Qualifikationen:
Du vervollständigst unser Team, wenn du...
- über eine abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische Assistenz (OTA) oder als Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung im Operationsdienst bzw. einem vergleichbaren OP-nahen Berufsabschluss verfügst.
- ein abgeschlossenes pädagogisches Hochschulstudium (z. B. Medizin-, Pflege- oder Berufspädagogik) hast.
- mehrjährige Berufserfahrung im OP-Bereich sowie idealerweise erste Erfahrungen in der OTA-/ATA-Ausbildung oder Schulleitung/stellvertretenden Schulleitung mitbringst.
- Freude an der Arbeit mit Auszubildenden, an der Weiterentwicklung von Curricula und an der Umsetzung moderner pädagogischer Konzepte hast.
- strukturiert arbeitest, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert bist und dich durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz auszeichnest.
- interdisziplinäre Zusammenarbeit schätzt, offen für Veränderungen bist und dich aktiv in Schulentwicklungsprozesse einbringst.
Zusätzliche Informationen:
Warum wir?
- Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.
- Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen.
- Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil.
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Jahressonderzahlung.
- Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad.
Das klingt nach dir? Dann melde dich gerne bei uns, wenn du Fragen hast – wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.
Stellvertretende Schulleitung OTA (m/w/d) Arbeitgeber: Katholische Schule für Pflegeberufe Essen
Kontaktperson:
Katholische Schule für Pflegeberufe Essen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Schulleitung OTA (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten in der Pflege- und Bildungsbranche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse an der Stelle zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Ausbildung und die Arbeit mit Auszubildenden! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Weiterentwicklung von Curricula beigetragen hast oder innovative Lehrmethoden eingesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und auf die Anforderungen der Stellvertretenden Schulleitung OTA einzugehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Schulleitung OTA (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, die stellvertretende Schulleitung zu übernehmen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im OP-Bereich und in der Ausbildung. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser zu verstehen.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Schule und die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizierst.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Schule für Pflegeberufe Essen vorbereitest
✨Informiere dich über die Schule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Katholische Schule für Pflegeberufe Essen verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Ausbildungsangebote und ihre Innovationsprojekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leitung von Kursen oder der Zusammenarbeit mit Auszubildenden verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als stellvertretende Schulleitung zu untermauern.
✨Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung
Die Stelle erfordert Freude an der Arbeit mit Auszubildenden und an der Weiterentwicklung von Curricula. Sei bereit, deine Leidenschaft für die Ausbildung und innovative Lehrmethoden zu teilen. Das wird den Interviewern zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.