Ausbildung Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d)

Ausbildung Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d)

Horb Ausbildung 1236 - 1340 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Patientenverwaltung und Abrechnung im Gesundheitswesen.
  • Unternehmen: Katholische Spitalstiftung Horb – seit über 650 Jahren im Gesundheitswesen tätig.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Übernahme-Prämie und Mitarbeiter-Rabatte.
  • Weitere Informationen: Klein, kollegiales Team mit abwechslungsreichen Aufgaben und Freiräumen für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Lerne alle Verwaltungsbereiche kennen und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
  • Qualifikationen: Mittlere Reife oder höher, gute Kommunikationsfähigkeiten und Interesse am Gesundheitswesen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1236 - 1340 € pro Monat.

Pflege funktioniert nicht ohne Verwaltung. Ohne saubere Patientenstammdaten, ohne pünktliche Pflegekassen-Abrechnungen und ohne klare Prozesse würde unsere ganze Stiftung stillstehen. Genau dafür gibt es Deine Ausbildung.

Die Katholische Spitalstiftung Horb gibt es seit über 650 Jahren. Wir sind Trägerin von zwei Pflegeheimen, einer Sozialstation, zwei Tagesstätten und zwei Seniorenwohnanlagen, ein klassisches Lernfeld für Verwaltung im Gesundheitswesen. Anders als in einer großen Klinik: Bei uns lernst Du in einem überschaubaren Team alle Verwaltungsbereiche kennen: Patientenstammdaten, Heimkostenabrechnung, Pflegekassen-Schnittstellen, Schriftverkehr.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Dein zukünftiges Aufgabengebiet:

  • Du unterstützt unser Verwaltungsteam bei Patientenverwaltung und Abrechnung, damit Bewohner:innen und Pflegekassen jederzeit korrekte Unterlagen haben.
  • Du wirkst bei der Organisation und Koordination von Prozessen im Gesundheitswesen mit, damit unsere Pflegeteams sich auf die Pflege konzentrieren können.
  • Du erfasst und bearbeitest Daten und Dokumente sauber. Datenschutz und Sorgfalt sind dabei Pflicht, nicht Kür.
  • Du hilfst bei der Organisation von Veranstaltungen für Bewohner:innen und Mitarbeitende mit, damit unsere Häuser auch lebendig sind.
  • Du lernst alle Bereiche kennen, damit Du am Ende der Ausbildung weißt, ob Patientenverwaltung, Heimabrechnung oder allgemeine Stiftungsverwaltung Dein Weg ist.

Dein Profil:

  • Du hast die mittlere Reife oder einen höheren Schulabschluss.
  • Du arbeitest gerne sorgfältig und kannst auch mit sensiblen Daten verantwortungsvoll umgehen.
  • Du hast ein gutes Verständnis für Zahlen und ein Auge für Details.
  • Du bringst gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten mit – auch im schriftlichen Umgang mit Pflegekassen und Behörden.
  • Du bist zuverlässig, teamfähig und engagiert.
  • Nice to have: Interesse am Gesundheitswesen, erste Office-Kenntnisse oder ein Praktikum in einer Verwaltung.

Das ist uns wichtig:

  • Patientendaten gehören zu den sensibelsten Informationen, die es gibt. Datenschutz und Vertraulichkeit sind bei uns nicht verhandelbar.
  • Im Verwaltungsteam zählen Sorgfalt, Verlässlichkeit und ehrliche Worte. Wir lassen niemanden mit einer offenen Frage stehen.
  • Persönlich freuen wir uns über junge Menschen, die genau hinschauen, mitdenken und auch mal etwas hinterfragen. Die christlichen Werte unserer Stiftung kannst Du mittragen, ohne selbst einer Konfession anzugehören.

In Horb a. N. bieten wir Dir:

  • Tarifliche Vergütung: 1.236,92 € im 1. Lehrjahr · 1.290,96 € im 2. Lehrjahr · 1.340,61 € im 3. Lehrjahr. Planbar und transparent.
  • Übernahme-Prämie 400 € nach erfolgreichem Abschluss, damit Dein Einsatz auch finanziell sichtbar wird.
  • 30 Tage Urlaub, damit echte Erholung drin ist.
  • Berufsschule in Stuttgart: wir unterstützen Dich beim Pendeln, Stuttgart ist mit der Bahn gut von Horb aus erreichbar.
  • Kinderzulage und betriebliche Altersvorsorge.
  • Personalwohnheim für einen einfachen Start, falls Du nach Horb ziehst.
  • Mitarbeiter-Rabatte bei führenden Marken und Online-Shops, die Dein Azubi-Budget spürbar entlasten.
  • Ein kleines, kollegiales Team mit kurzen Wegen.
  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit Freiräumen für eigene Ideen.

So geht es weiter:

  • Bewirb Dich online über den Button unten. Ein kurzes Anschreiben und Lebenslauf reichen, Zeugnisse kannst Du nachliefern.
  • Wenn es passt, kommst Du zu einem Schnuppertag in unsere Patientenverwaltung. Du siehst Team und Arbeitsplatz und wir entscheiden gemeinsam.
  • Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.
  • Wenn Du noch in der Schule bist oder schon eine andere Stelle hast: Deine Bewerbung bleibt bei uns. Wir sprechen mit Deiner Schule oder Deinem aktuellen Arbeitgeber nur mit Deiner ausdrücklichen Zustimmung.
  • Gespräche und Schnuppertage gerne auch nachmittags oder in den Schulferien.

Onboarding & Flughöhe:

  • In Deinen ersten Wochen lernst Du das Verwaltungsteam, unsere Patientenverwaltungs-Software und die Strukturen unserer Einrichtungen kennen.
  • Schritt für Schritt übernimmst Du eigene Aufgaben und bald schon merkst Du, wie viel im Hintergrund passiert, damit Pflege und Versorgung funktionieren und Du bist Teil davon.

Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt!

Ausbildung Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) Arbeitgeber: Katholische Spitalstiftung Horb

Die Katholische Spitalstiftung Horb ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir eine fundierte Ausbildung im Gesundheitswesen in einem familiären und kollegialen Umfeld bietet. Mit einer transparenten tariflichen Vergütung, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem überschaubaren Team, schaffst du die Grundlage für eine erfolgreiche Karriere. Zudem unterstützen wir dich beim Pendeln zur Berufsschule in Stuttgart und bieten attraktive Mitarbeiter-Rabatte sowie eine Übernahme-Prämie nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung.

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Kontaktdaten:

Katholische Spitalstiftung Horb Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie sie zur Stelle passen. Bereite ein paar Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder im Team gearbeitet hast. Das hilft dir, beim Vorstellungsgespräch selbstbewusst aufzutreten.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Schnuppertag teilzunehmen, nutze diese Chance. So kannst du das Team kennenlernen und einen guten Eindruck hinterlassen, bevor es zu einem offiziellen Gespräch kommt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Zeig uns, dass du motiviert bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Sorgfalt
Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten
Gutes Verständnis für Zahlen
Aufmerksamkeit für Details
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeiten
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Dein Anschreiben sollte nicht nur ein Standardtext sein. Zeig uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Ausbildung im Gesundheitswesen interessiert. Ein bisschen Persönlichkeit schadet nie!

Sei klar und präzise!:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Formulierungen und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Wir lieben Sorgfalt, besonders wenn es um sensible Daten geht!

Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du dich für die Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen entschieden hast. Was reizt dich an der Verwaltung? Deine Begeisterung wird in deiner Bewerbung deutlich spürbar sein!

Bewirb dich online!:Nutze unseren Bewerbungsbutton auf der Website. Ein kurzes Anschreiben und dein Lebenslauf reichen aus. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam zu schauen, ob es passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Spitalstiftung Horb vorbereitet

Informiere Dich über die Stiftung

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die Katholische Spitalstiftung Horb informieren. Schau Dir die Geschichte, die Werte und die verschiedenen Einrichtungen an. So kannst Du im Gespräch zeigen, dass Du wirklich interessiert bist und weißt, worauf es ankommt.

Bereite Beispiele vor

Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem Leben oder Praktika, die Deine Fähigkeiten in der Verwaltung und im Umgang mit sensiblen Daten zeigen. Das hilft Dir, Deine Eignung für die Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse und Engagement. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen in der Patientenverwaltung oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst Du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu Dir passt.

Sei Du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige Deine Begeisterung für das Gesundheitswesen und Deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Ein ehrliches und offenes Auftreten kommt immer gut an und lässt Dich sympathisch wirken.