Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Organisation des ambulanten Pflegedienstes mit einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Die Katholische Spitalstiftung in Horb bietet vielfältige soziale Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 33 Tage Urlaub und umfangreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit innovativen Konzepten und genieße ein kollegiales Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung im ambulanten Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4730 - 6622 € pro Monat.
Als ambulanter Pflegedienst betreuen wir rund 400 Menschen zuhause mit medizinischen, pflegerischen und hauswirtschaftlichen Leistungen. Uns ist der persönliche Kontakt zum Patienten wichtig, deshalb arbeiten wir in drei Pflegeteams.
Die Katholische Spitalstiftung in Horb ist Trägerin verschiedener sozial-caritativer Einrichtungen und Dienste. Dazu zählen zwei Altenpflegeheime , eine Sozialstation , zwei Tagesstätten & zwei Seniorenwohnanlagen.
Aufgaben
- Leitung und Organisation des ambulanten Pflegedienstes
- Sicherstellung einer bedarfsgerechten, qualitätsgesicherten und wirtschaftlichen Erbringung von Pflegeleistungen
- Führung und Entwicklung des Pflegeteams sowie Einsatzplanung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen, Ärzten und Therapeuten
- Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards
- Ansprechpartner für Angehörige, Patienten und Kooperationspartner
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege mit der Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Berufserfahrung im ambulanten Bereich
- Fundierte Kenntnisse in Pflegeprozessen, in Qualitätsmanagement und relevanten gesetzlichen Bestimmungen
- Fähigkeit zur Weiterentwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte
- Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
- zuverlässige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Benefits
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Unterstützung durch modernste EDV und Kommunikationstechnologie
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive tarifliche Vergütung (ab 4.730 €) + Zuschläge & Sonderzahlungen
- Bis zu 33 Tage Urlaub
- Umfangreiche Zusatzleistungen wie Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterevents
- Kinderzulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit einer Auszeit (tariflich geregelt) /Sabbatical
- Kollegialer Umgang, angenehmes Betriebsklima & kurze Dienstwege
- Mitarbeiter-Rabatte bei führenden Marken und Online-Shops
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
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Pflegedienstleitung (m/w/d) in der ambulanten Pflege in Vollzeit Arbeitgeber: Katholische Spitalstiftung Horb
Kontaktperson:
Katholische Spitalstiftung Horb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) in der ambulanten Pflege in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Pflegebranche, die möglicherweise bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Katholische Spitalstiftung in Horb und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu leben. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Innovationskraft! Überlege dir, wie du neue Konzepte in der Pflege umsetzen könntest und bringe diese Ideen in das Gespräch ein. Arbeitgeber suchen oft nach kreativen Köpfen, die frischen Wind in ihre Teams bringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) in der ambulanten Pflege in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Katholische Spitalstiftung in Horb. Verstehe ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Bedeutung des persönlichen Kontakts zu den Patienten.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen deiner Qualifikationen, sowie einem Motivationsschreiben, das deine Eignung für die Position als Pflegedienstleitung unterstreicht.
Betone deine Führungskompetenzen: In deinem Anschreiben solltest du besonders auf deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Pflegeteams eingehen. Zeige auf, wie du innovative Konzepte umsetzen kannst und welche Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Spitalstiftung Horb vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Teamführung vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Leitung und Entwicklung von Pflegeteams parat haben. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Konzepte du umgesetzt hast.
✨Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben
Stelle sicher, dass du mit den relevanten gesetzlichen Bestimmungen und Qualitätsstandards vertraut bist. Bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast und wie du die Einhaltung dieser Vorgaben sicherstellen würdest.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Stelle auch die Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten umfasst, solltest du Beispiele für erfolgreiche interdisziplinäre Projekte oder Kooperationen nennen können. Zeige, wie du die Kommunikation zwischen verschiedenen Fachbereichen gefördert hast.
✨Persönlicher Kontakt zu Patienten hervorheben
Da der persönliche Kontakt zu Patienten wichtig ist, solltest du deine Empathie und dein Einfühlungsvermögen betonen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du auf die Bedürfnisse von Patienten und Angehörigen eingegangen bist.