Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Ambulant
Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Ambulant

Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Ambulant

Vollzeit 3680 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und unterstütze ältere Menschen in einem freundlichen Team.
  • Arbeitgeber: Katholische Spitalstiftung in Horb mit sozial-caritativen Einrichtungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung ab 3.400 €, bis zu 33 Tage Urlaub und viele Zusatzleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und erlebe eine erfüllende Karriere.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft oder ähnliche Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3680 - 4000 € pro Monat.

Du bist Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- & Krankenpfleger (m/w/d), hast große Freude am Umgang mit älteren Menschen, bist verantwortungsbewusst und ein Teamplayer? Dann bist du bei uns richtig!

Wir bieten dir:

  • Attraktive tarifliche Vergütung (ab 3.400 €) + Zuschläge & Sonderzahlungen
  • Bis zu 33 Tage Urlaub
  • Umfangreiche Zusatzleistungen wie Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterevents
  • Kinderzulage
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten / Müttertouren
  • Freiräume für eigene Ideen
  • Möglichkeit einer Auszeit (tariflich geregelt) / Sabbatical bis zu 5 Bildungstage pro Jahr
  • Kollegialer Umgang, angenehmes Betriebsklima & kurze Dienstwege
  • Personalwohnheim
  • Mitarbeiter-Rabatte bei führenden Marken und Online-Shops

Die Katholische Spitalstiftung in Horb ist Trägerin verschiedener sozial-caritativer Einrichtungen und Dienste. Dazu zählen zwei Altenpflegeheime, eine Sozialstation, zwei Tagesstätten & zwei Seniorenwohnanlagen.

Interesse? Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Minijob

Gehalt: ab 3.680,00€ pro Monat

Arbeitszeiten: Feiertagsarbeit, Frühschicht Montag bis Freitag, Nachtschicht, Spätschicht, Wochenendarbeit möglich

Leistungen:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Weiterbildung
  • Firmenevents
  • Kostenlose Getränke
  • Kostenloser Parkplatz
  • Mitarbeiter-Rabatt
  • Zusätzliche Urlaubstage
  • Sonderzahlung: Überstundenzuschläge, Weihnachtsgeld, Zusatzzahlungen

Bewerbungsfrage(n): Verfügen Sie über eine Ausbildung als Pflegefachkraft oder ähnliche?

Ausbildung: Lehre/Ausbildung (Erforderlich)

Berufserfahrung: Pflege: 1 Jahr (Erforderlich)

Sprache: Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort

Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Ambulant Arbeitgeber: Katholische Spitalstiftung Horb

Die Katholische Spitalstiftung in Horb ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive tarifliche Vergütung ab 3.400 € bietet, sondern auch umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement. Mit einem kollegialen Umgang, familienfreundlichen Arbeitszeiten und regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem angenehmen Betriebsklima.
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Kontaktperson:

Katholische Spitalstiftung Horb HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Ambulant

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Katholische Spitalstiftung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Sprich darüber, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen wichtig ist und welche positiven Erfahrungen du gemacht hast. Authentizität kommt immer gut an.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Ambulant

Pflegefachkenntnisse
Umgang mit älteren Menschen
Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Empathie
Organisationstalent
Flexibilität
Belastbarkeit
Fachliche Weiterbildung
Deutschkenntnisse
Erfahrung in der Altenpflege
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist.

Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Spitalstiftung Horb vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Katholische Spitalstiftung in Horb zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und das Team an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in der Pflege entscheidend ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir der kollegiale Umgang ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Kompetenzen zu demonstrieren.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die die Einrichtung bietet. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlicher Entwicklung, sondern auch, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

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