Pflegehilfskräfte (m/w/d)

Pflegehilfskräfte (m/w/d)

Vollzeit 3200 - 3200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner bei der Körperpflege und sorge für ihr Wohlbefinden.
  • Unternehmen: Katholische Spitalstiftung Horb mit über 650 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Bis zu 3.200 € Gehalt, bis zu 33 Tage Urlaub und familienfreundliche Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und Unterstützung auf dem Weg zur Pflegefachkraft.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
  • Qualifikationen: Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit sind wichtig, Pflegeerfahrung ist ein Plus, aber nicht erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3200 - 3200 € pro Monat.

Pflege funktioniert nicht ohne Hilfskräfte. Ihr seid am nächsten dran an unseren Bewohnern: ihr seht, ob jemand traurig ist, hungrig, einsam oder einfach nur müde. Genau deshalb sind wir auf Euch angewiesen.

Die Katholische Spitalstiftung Horb gibt es seit über 650 Jahren. Wir sind Trägerin von zwei Pflegeheimen, einer Sozialstation, zwei Tagesstätten und zwei Seniorenwohnanlagen. Anders als bei vielen Trägern: Bei uns ist „Hilfskraft“ kein Etikett, sondern ein vollwertiger Teil im Team. Tariflohn bis 3.200 €, kollegiales Klima, echte Wege zur Pflegefachkraft, falls Du willst. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Dein zukünftiges Aufgabengebiet als Pflegehilfskraft:

  • Du assistierst bei der Körperpflege (Waschen, Anziehen, Rasieren), damit unsere Bewohner frisch und gepflegt sind.
  • Du begleitest beim Aufstehen und Gehen, schiebst den Rollstuhl, platzierst Hilfsmittel – damit jede Bewegung sicher klappt.
  • Du bereitest Mahlzeiten vor, reichst Getränke und unterstützt beim Essen, damit niemand hungrig oder durstig bleibt.
  • Du hältst Bewohnerzimmer sauber, wechselst Bett und Wäsche, damit unsere Bewohner sich wohlfühlen.
  • Du dokumentierst Vitalwerte, notierst Auffälligkeiten und übergibst klar an das Team – Deine Beobachtungen zählen.

Dein Profil als Pflegehilfskraft:

  • Du bringst Einfühlungsvermögen mit und bewahrst die Würde unserer Bewohner – auch im stressigen Moment.
  • Du bist teamfähig, kommunizierst klar und meldest Beobachtungen zuverlässig an die Fachkräfte.
  • Du bist verlässlich und hältst Hygienestandards und Absprachen ein.
  • Du bist offen, neue Dinge zu lernen, und hast Interesse an pflegerischen Grundtätigkeiten.
  • Nice to have: Erste Pflege-Erfahrung (auch privat). Wenn nicht, lernst Du es bei uns von Grund auf.

Keine Pflege-Ausbildung? Genau Dich suchen wir. Vielleicht denkst Du: „Ohne Schein nehmen die mich doch eh nicht.“ Stimmt nicht. Bei uns sind Pflegehilfskräfte ein eigenständiger Beruf, der respektiert wird. Wir arbeiten Dich gründlich ein, Du bekommst Deine Aufgaben Schritt für Schritt. Und wenn Du irgendwann Pflegefachkraft werden möchtest, unterstützen wir Dich auch dabei.

Das ist uns wichtig: Bewohner sind keine Aufgaben. Geduld, Würde und ein freundliches Wort gehören bei uns zur Pflege wie Handschuhe. Im Team zählen Verlässlichkeit und gegenseitige Hilfe. Wer den Dienst übernimmt, weiß, dass jemand auf Übergabe wartet. Persönlich wünschen wir uns Menschen mit Herz und Bodenhaftung. Christlich-caritative Werte tragen wir mit, ohne Konfession vorauszusetzen.

In Horb a. N. bieten wir Dir:

  • Tariflich gesicherte Vergütung bis 3.200 € Basislohn + Zuschläge, Sonderzahlungen und Kinderzulage – damit Du weißt, wofür Du morgens kommst.
  • Bis zu 33 Tage Urlaub, damit echte Erholung drin ist.
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten: wir versuchen, Dienstpläne und Familienleben zusammenzubringen.
  • Betriebliche Altersvorsorge, damit sich Deine Arbeit auch später auszahlt.
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen inklusive Unterstützung, falls Du Pflegefachkraft werden möchtest.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiter-Events, weil Dein Rücken und das Miteinander zählen.
  • Personalwohnheim, falls Du nach Horb ziehst.
  • Mitarbeiter-Rabatte bei führenden Marken und Online-Shops, die Dein Budget spürbar entlasten.
  • Kollegialer Umgang, kurze Dienstwege, Freiräume für eigene Ideen.

So geht es weiter: Bewirb Dich direkt online. Ein Lebenslauf reicht uns fürs Erste. Wenn es passt, kommst Du zum Kennenlernen ins Haus. Du siehst das Team und entscheidest dann.

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

Onboarding & Flughöhe: In den ersten Wochen lernst du von erfahrenen Kräften alles über Bewohner, Abläufe, Dokumentation und wir sind offen für alle deine Fragen. Bald schon kennst Du Deine Bewohner mit Namen, weißt, was sie mögen, und gehörst dazu.

Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt als Pflegehilfskraft in Horb a. N. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Dich!

Pflegehilfskräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Katholische Spitalstiftung Horb

Die Katholische Spitalstiftung Horb ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 650 Jahren für eine respektvolle und wertschätzende Pflege steht. Hier erwartet Dich ein kollegiales Klima, tariflich gesicherte Vergütung bis zu 3.200 € sowie bis zu 33 Tage Urlaub, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern. Zudem bieten wir zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine berufliche Entwicklung zu unterstützen, und ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Deine Ideen geschätzt werden.

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Kontaktdaten:

Katholische Spitalstiftung Horb Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegehilfskräfte (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegehilfskraft interessierst, zögere nicht, direkt im Pflegeheim vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung hilft.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Kennenlernen vor! Informiere dich über die Katholische Spitalstiftung Horb und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige Interesse an den Bewohnern und dem Team – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du kannst sicher sein, dass sie schnell ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehilfskräfte (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Zuverlässigkeit
Hygienestandards einhalten
Interesse an pflegerischen Grundtätigkeiten
Dokumentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Pflegehilfskraft zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Stelle wichtig sind. Ein gut strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck!

Motivationsschreiben nicht vergessen:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen. Erkläre, warum du bei uns arbeiten möchtest und was du mitbringst. Das ist deine Chance, uns von dir zu überzeugen!

Bewerbung direkt über unsere Website:Bewirb dich ganz einfach online über unsere Website. Ein Lebenslauf reicht uns fürs Erste, und so hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Spitalstiftung Horb vorbereitet

Sei gut vorbereitet

Informiere dich über die Katholische Spitalstiftung Horb und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Pflegehilfskraft-Position einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Organisation wertschätzt.

Zeige Empathie

Da Einfühlungsvermögen eine wichtige Eigenschaft für diese Rolle ist, bereite Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit empathisch gehandelt hast. Erkläre, wie du in stressigen Situationen die Würde der Bewohner gewahrt hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Übe klare und präzise Kommunikation. Du wirst im Team arbeiten und musst Beobachtungen zuverlässig melden. Bereite dich darauf vor, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten in der Praxis zeigen kannst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Teamklima sind immer gut!