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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Pflegefachkraft in der Kardiologie und unterstütze unser Team bei der Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Das Kath. Krankenhaus Dortmund-West bietet eine umfassende Gesundheitsversorgung in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Dienstpläne, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine wertschätzende Kultur und arbeite in einem engagierten Team mit Sinn für Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in erforderlich.
- Andere Informationen: Vereinbare einen Hospitationstermin, um das Team und die Abteilung kennenzulernen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einrichtung
Katholisches Krankenhaus Dortmund-West - Pflegedirektion - Meder-Conrad
Eintrittsdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellenart
Voll- oder Teilzeit
Stellennummer
1799
Kontakt
Sabrina Meder-Conrad
Pflegedienstleitung
Kath. Krankenhaus Dortmund-West
Tel 0231 6798-5023
Die Kath. St. Paulus Gesellschaft
sichert an mehr als 15 Standorten mit fast 8.500 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 10 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.
Das spricht für Sie
- abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d)
- Idealerweise erste Berufserfahrungen auf einer Kardiologie
- hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen
- Interesse an Fort- und Weiterbildungen
- Freude am verantwortungsbewussten Arbeiten
- eine patientenorientierte Versorgung ist Ihnen wichtig
- hohe Bereitschaft der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Identifikation mit den Zielen und Werten eines konfessionell geprägten Arbeitgebers
Das spricht für uns
Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen uns im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam. Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und fördern unsere Mitarbeiter:innen darum durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen. Die Vergütung erfolgt nach den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) inkl. einer betrieblichen Altersvorsorge. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Sie in Ihrem individuellen Lebensentwurf unterstützen und helfen Ihnen, mit verschiedenen Angeboten - wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen.
Unsere Kultur
Wir sind eine bunte Mannschaft. Wir mögen unsere Region mit ihren kulturellen Besonderheiten. Wir wissen um die Herausforderungen, eine patientenorientierte Medizin, die Versorgung älterer Menschen und die Fürsorge für Kinder und Jugendliche mit wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Einklang zu bringen. Damit setzen wir uns aktiv und kreativ auseinander. Denn verantwortungsvolles Handeln entspricht unserer christlichen Haltung. Wir übernehmen Verantwortung und versuchen, Entscheidungen und Handlungen zu erklären - das gilt für Mitarbeiter:innen, Patient:innen und Bewohner:innen gleichermaßen. Wir arbeiten gerne und lieben unsere Teams, freuen uns aber auch über den wohlverdienten Feierabend.
Unsere Leistungen
- Flexible Dienstplangestaltung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gezielte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Familienservice
- Ferienfreizeit für Kinder
- Jobticket
- Dienstradleasing
- Einarbeitungskonzepte
Jetzt online bewerben
Als PDF herunterladen Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kardiologie (KKD).pdf
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kardiologie (KKD) Arbeitgeber: Katholische St. Lukas Gesellschaft mbH
Kontaktperson:
Katholische St. Lukas Gesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kardiologie (KKD)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte des Katholischen Krankenhauses Dortmund-West. Zeige in deinem Gespräch, dass du die christlichen Grundwerte verstehst und schätzt, da dies für den Arbeitgeber von großer Bedeutung ist.
✨Tip Nummer 2
Nutze die Möglichkeit einer Hospitation, um das Team und die Arbeitsumgebung kennenzulernen. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative, was einen positiven Eindruck hinterlässt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Kardiologie zu sprechen. Wenn du bereits in diesem Bereich gearbeitet hast, teile konkrete Beispiele, wie du zur patientenorientierten Versorgung beigetragen hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu beantworten. Das Krankenhaus legt Wert auf Teamarbeit, also zeige, dass du gerne mit anderen Berufsgruppen zusammenarbeitest und wie du dies in der Vergangenheit umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kardiologie (KKD)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Katholische Krankenhaus Dortmund-West und die Kath. St. Paulus Gesellschaft. Verstehe ihre Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Ausbildungsnachweisen, Nachweisen über Fort- und Weiterbildungen sowie einem Motivationsschreiben, das deine Eignung für die Kardiologie unterstreicht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege, deine Erfahrungen in der Kardiologie und deine Identifikation mit den Werten eines konfessionell geprägten Arbeitgebers darlegst.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die Website des Unternehmens ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische St. Lukas Gesellschaft mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fachfragen vor
Stelle sicher, dass du mit den spezifischen Anforderungen der Kardiologie vertraut bist. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen gefordert sind, bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast. Das zeigt, dass du die Bedürfnisse der Patienten verstehst.
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Mache dich mit der Kath. St. Paulus Gesellschaft und ihren Werten vertraut. Zeige im Gespräch, dass du dich mit den Zielen eines konfessionell geprägten Arbeitgebers identifizieren kannst und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen möchtest.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Krankenhaus Wert auf die fachliche und persönliche Entwicklung legt, ist es wichtig, Interesse an Fort- und Weiterbildungen zu zeigen. Bereite Fragen vor, die dein Engagement für kontinuierliches Lernen verdeutlichen.