Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Kommunikationsstrategien und vermarkte unsere Studiengänge.
- Unternehmen: Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt – eine dynamische, interdisziplinäre Bildungseinrichtung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Engagierte und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wissenschaftskommunikation und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Marketing oder Kommunikationswissenschaften und Erfahrung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt (KU) ist eine vom Freistaat Bayern anerkannte nichtstaatliche Universität in kirchlicher Trägerschaft. Exzellente Forschung, internationale Ausrichtung, hervorragende Lehre und ideale Studienbedingungen zeichnen uns aus. An acht Fakultäten steht unseren 5000 Studierenden ein breites Fächerspektrum offen. Wir beschäftigen 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterschiedlicher konfessioneller und weltanschaulicher Prägung. Auf der Grundlage einer christlichen Sicht des Menschen steht die KU als engagierte Universität für eine Wissenschafts- und Bildungskultur der Verantwortlichkeit.
An der Fakultät School of Transformation and Sustainability (STS) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle (50 %) als Referent für Transfer und Wissenschaftskommunikation (m/w/d) unbefristet zu besetzen. Dienstort ist Eichstätt und Ingolstadt. Die Bezahlung erfolgt im Rahmen des privatrechtlichen Arbeitsverhältnisses bei gegebenen tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 11 TV‑L. Diese Stelle ist dem wissenschaftsstützenden Personal zugeordnet.
Mit der School of Transformation and Sustainability (STS) hat die KU im Oktober 2023 eine neue Fakultät gegründet, die sich den großen Herausforderungen unserer Zeit mit interdisziplinärem Blick widmet. Ihre innovative Struktur und Programmatik sind darauf angelegt, die politischen, sozialen und ökologischen Veränderungen der Gegenwart zu deuten und durch die Entwicklung eines neuen Verständnisses von Wissenschaft und Gesellschaft zu begleiten. Durch co‑kreative Zusammenarbeit mit unseren Fellows und Praxispartnern weltweit erweitern wir an der Fakultät systematisch das Transformations‑ und Zielwissen – für eine gelingende nachhaltige Entwicklung. Ein ausgeprägtes Interesse an gemeinwohlorientierter Wissenschaft begleitet unsere Arbeit.
Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung und Umsetzung des Markenauftritts (Branding) der STS
- Redaktionelle Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung der Fakultäts‑Website (mit TYPO3 und weiteren Entwicklungen)
- Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Vermarktung und Kommunikation der Studiengänge gemeinsam mit den Studiengangverantwortlichen
- Koordination der strategischen Weiterentwicklung des Marketingkonzepts
- Planung und Umsetzung von PR‑Aktivitäten, z. B. Vorbereitung und Begleitung von Pressekonferenzen
- Organisation und Durchführung von Schulbesuchen sowie Konzeption und Umsetzung von Vorträgen und Workshops
- Identifikation, Aufbereitung und zielgruppengerechte Kommunikation relevanter Themen über verschiedene Kanäle (Website, Social Media, Presse‑ und Öffentlichkeitsarbeit)
- Steuerung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen für das Fellowship‑Programm der STS
- Pflege, Aktualisierung und Ausbau von Kontaktdatenbanken
- Sicherstellung der konsistenten Kommunikation von Studiengangrichtlinien und -inhalten
- Kommunikationsseitige Planung und Betreuung von Veranstaltungen
- Pflege und Weiterentwicklung von Netzwerken sowie Kommunikation mit internen und externen Partnern
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium – vorzugsweise in Marketing, Medien‑ und Kommunikationswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften – mit Schwerpunkten, die zum Stellenprofil passen.
- Sie haben bereits Berufserfahrung gesammelt, entweder im Marketing und Veranstaltungsmanagement oder in den Bereichen Journalismus bzw. Medien‑ und Öffentlichkeitsarbeit.
- Ihre Stärke ist Ihr ausgeprägtes Organisationstalent: Sie arbeiten teamorientiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert – auch unter Zeitdruck und Belastung.
- Sie verfügen über hohes Einfühlungsvermögen in junge Zielgruppen und deren Lebenswelten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
- Wir erwarten ferner hervorragende Deutsch‑ und sehr gute Englischkenntnisse sowie gute IT‑Kenntnisse.
- Gewünscht sind außerdem praktische Fähigkeiten (z. B. Texten, Fotografieren, Video), um Themen aus Studium und Lehre sowie aus der Forschung passend für die jeweiligen Zielgruppen und Ausspielkanäle umzusetzen.
Unser Angebot
Wir bieten einen attraktiven, teamorientierten und sehr abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem vielseitigen und interessanten universitären Umfeld. Nach einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung erwartet Sie eigenverantwortliches Arbeiten im Bereich eines definierten Tätigkeitsgebietes mit spannenden Aufgaben. Sie profitieren von einer flexiblen Gestaltung der Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit zur Telearbeit (Homeoffice), sehr guten Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, breit gefächerten internen und externen Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gesundheitsangeboten und allen Fürsorge‑ und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.
Alle Beschäftigten sind verpflichtet, Wesen und Auftrag der KU anzuerkennen, wie sie im Leitbild und in der Stiftungsverfassung festgelegt sind. Wir bitten um auch in dieser Hinsicht aussagekräftige Bewerbungen. Darüber hinaus gibt es keine konfessionellen Voraussetzungen für eine Beschäftigung an der KU. Die KU fördert die Gleichstellung (m/w/d) und setzt sich für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Schwerbehinderte Personen (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Referent für Transfer und Wissenschaftskommunikation (m/w/d) Arbeitgeber: Katholische Universität
Die Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt bietet ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf exzellente Forschung und Lehre ausgerichtet ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur Telearbeit und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die KU die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Die engagierte und teamorientierte Kultur sowie die Verpflichtung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie machen die KU zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Tätigkeit im Hochschulbereich suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent für Transfer und Wissenschaftskommunikation (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von Katholische Universität auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei Katholische Universität
Wenn dich Katholische Universität interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent für Transfer und Wissenschaftskommunikation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an Katholische Universität an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von Katholische Universität an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Universität vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.