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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder, plane und setze pädagogische Angebote um.
- Arbeitgeber: Ein familiäres Umfeld mit über 300 Fort- und Weiterbildungsangeboten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und entwickle dich in einem kreativen Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als ErzieherIn oder gleichwertig, Kreativität und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Regelmäßige Arbeitszeiten und zahlreiche Aufmerksamkeiten im Betrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem familiären und kollegialen Umfeld.
Abwechslungsreiche Aufgabengebiete.
Individuelle Einarbeitung.
Über 300 Fort- und Weiterbildungsangebote.
Bezahlung nach Tarif und weitere Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Ergänzungsentgelt, Kinderzulage, SUE Zulage.
Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge über die kirchliche Zusatzversorgungskasse KZVK.
Planbare und regelmäßige Arbeitszeiten.
30 Tage Jahresurlaub, Regenerations- sowie Umwandlungstage.
JobRad, Jobticket und Hansefit.
Aufmerksamkeiten im Betrieb.
Als päd. Fachkraft begleite und fördere ich Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen, unterstütze bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes, plane pädagogische Angebote und setze diese eigenständig um, gestalte die Dokumentation der individuellen Lernentwicklung der Kinder, nehme aktiv an Elternveranstaltungen sowie Veranstaltungen für Kinder teil, organisiere und führe Elterngespräche und unterstütze die Fachkräfte von morgen, indem ich mein Wissen an Auszubildende und PraktikantInnen weitergebe.
Voraussetzungen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten ErzieherIn bzw. einer gleichwertig qualifizierten Fachkraft.
- Einen warmen, herzlichen Umgang mit Kindern.
- Gutes pädagogisches Know-How.
- Kreativität, Humor und Spaß an der Arbeit.
- Lust an gezielter pädagogischer Arbeit, Einsatzbereitschaft und Aufgeschlossenheit.
- Eigenständige Arbeitsweise, aber auch Teamfähigkeit.
- Kommunikationsfähigkeit.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Staatl. anerkannte ErzieherInnen, KindheitspädagogInnen und SozialpädagogInnen (B.A.) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Katholischer Kindergarten St. Franziskus
Kontaktperson:
Katholischer Kindergarten St. Franziskus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Staatl. anerkannte ErzieherInnen, KindheitspädagogInnen und SozialpädagogInnen (B.A.) - ['Vollzeit']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die bereits in der pädagogischen Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Pädagogik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mit. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle beziehen kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In Gesprächen oder bei Veranstaltungen solltest du deine Begeisterung und deinen warmen Umgang mit Kindern deutlich machen. Das ist ein entscheidender Faktor, um bei uns als pädagogische Fachkraft zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Staatl. anerkannte ErzieherInnen, KindheitspädagogInnen und SozialpädagogInnen (B.A.) - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze darlegst. Betone, wie du zur Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Füge Praktika, Weiterbildungen und besondere Fähigkeiten hinzu, die für die Stelle als pädagogische Fachkraft wichtig sind.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine pädagogischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Kindern bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie auf mögliche Anfragen vorbereitet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholischer Kindergarten St. Franziskus vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Informiere dich über die aktuellen pädagogischen Konzepte und Ansätze, die in der Einrichtung angewendet werden. Zeige im Interview, dass du diese Konzepte verstehst und bereit bist, sie aktiv mitzugestalten.
✨Präsentiere deine Kreativität
Bereite Beispiele für kreative pädagogische Angebote vor, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Dies zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, Kinder auf spielerische Weise zu fördern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Eltern und Kollegen eine wichtige Rolle spielt, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur klaren und einfühlsamen Kommunikation unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du schwierige Gespräche geführt hast und teile diese Erfahrungen.
✨Betone Teamarbeit und Eigenverantwortung
Hebe hervor, wie du sowohl eigenständig als auch im Team arbeiten kannst. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und gleichzeitig Verantwortung für eigene Projekte übernommen hast.
