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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Wohnbereichsteam und sorge für das Wohl unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: St. Elisabeth in Kitzingen ist Teil der Caritas-Einrichtungen gGmbH, die Menschen im Alter unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren positiv und erlebe ein wertschätzendes Miteinander.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Pflege und Führungskompetenzen mitbringen.
- Andere Informationen: Wir fördern die Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unser Haus St. Elisabeth in Kitzingen suchen wir eine Wohnbereichsleitung (m/w/d).
Über uns: Unser Haus St. Elisabeth in Kitzingen bietet 84 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause, die von unseren rund 85 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern begleitet und gepflegt werden. Die Caritas-Einrichtungen gGmbH – CEG – mit Sitz in Würzburg ist ein modernes christliches Sozialunternehmen. Wir unterstützen Menschen an neun Standorten in Unterfranken bei einem sicheren, selbstbestimmten und guten Leben im Alter. Zudem zählen zur CEG das Kurhaus Hotel in Bad Bocklet und Vinzenz Würzburg, der größte Inklusionsbetrieb Nordbayerns. Als christlicher Träger steht ein vertrauensvolles und wertschätzendes Miteinander im Mittelpunkt. Zu einem guten Miteinander gehört auch die Balance zwischen Beruf, Familie und Privatleben, die in vielfältiger Art und Weise in den Häusern unterstützt und gefördert wird.
St. Elisabeth, Kitzingen sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Katholisches Haus für Kinder St. Elisabeth
Kontaktperson:
Katholisches Haus für Kinder St. Elisabeth HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: St. Elisabeth, Kitzingen sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Mission von Caritas-Einrichtungen gGmbH. Zeige in deinem Gespräch, dass du die christlichen Grundsätze und die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Einrichtung. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Teamdynamiken vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten als Wohnbereichsleitung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Bewohnerinnen und Bewohner. Bereite Ideen vor, wie du die Lebensqualität der Bewohner verbessern kannst, und präsentiere diese im Vorstellungsgespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: St. Elisabeth, Kitzingen sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Caritas-Einrichtungen gGmbH und das Haus St. Elisabeth in Kitzingen. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, die Arbeitsweise und die spezifischen Anforderungen für die Wohnbereichsleitung zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position der Wohnbereichsleitung hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Altenpflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich als Wohnbereichsleitung auszeichnet. Gehe auf deine Werte ein und wie sie mit den Werten der Caritas übereinstimmen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholisches Haus für Kinder St. Elisabeth vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Haus St. Elisabeth und die Caritas-Einrichtungen gGmbH informieren. Verstehe ihre Werte, Mission und die Art der Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Wohnbereichsleitung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Frage nach den Erwartungen an die Wohnbereichsleitung oder nach der Teamdynamik.
✨Betone deine sozialen Kompetenzen
In der Pflege ist Empathie und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du während des Interviews deine sozialen Kompetenzen hervorhebst. Erkläre, wie du mit verschiedenen Persönlichkeiten umgehst und ein positives Arbeitsumfeld förderst.
