Fachkraft als Mitarbeiter (m/w/d) im Gruppendienst (WfbM)

Fachkraft als Mitarbeiter (m/w/d) im Gruppendienst (WfbM)

München Vollzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen bei der Teilhabe am Arbeitsleben und fördere ihre Fähigkeiten.
  • Unternehmen: Katholisches Jugendsozialwerk München e. V. - ein Ort der Unterstützung und Gemeinschaft.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Fortbildungen, betriebliche Altersversorgung und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Atmosphäre und gute Verkehrsanbindung in Pasing.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in relevanten Bereichen und Empathie für Menschen mit Beeinträchtigungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Das Katholische Jugendsozialwerk München e. V. ist Träger von Einrichtungen und Diensten unter anderem der Kinder- und Jugendhilfe, der Seniorenhilfe sowie der ambulanten und stationären Hilfe für Menschen mit Beeinträchtigungen. Wir beschäftigen derzeit über 800 Mitarbeitende (m/w/d) in unterschiedlichsten Bereichen. Unabhängig von der Religionszugehörigkeit steht für uns die Anerkennung unseres Leitbildes durch die Mitarbeitenden im Vordergrund. Das KJSW achtet sorgfältig auf den Schutz der zu betreuenden Menschen durch die Umsetzung einer Präventionsordnung.

Das Monsignore-Bleyer-Haus liegt in einer ruhigen Wohnstraße des Münchner Stadtviertels Pasing bei guter Verkehrsanbindung und in unmittelbarer Nähe zum Pasinger Stadtpark. Bei uns finden erwachsene Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen ein Zuhause und die Möglichkeit zur Teilhabe am Arbeitsleben. In unserer Werkstatt arbeiten bis zu 150 Beschäftigte mit kognitiven Beeinträchtigungen in 8 Arbeitsgruppen. Wir ermöglichen unseren Beschäftigten hier in einer familiären Atmosphäre die Teilhabe am Arbeitsleben.

Aufgaben:

  • Ermöglichung der Teilhabe am Arbeitsleben für die Menschen mit Behinderung
  • Anleitung und Unterweisung der Beschäftigten
  • Pädagogische und pflegerische Betreuung der Beschäftigten

Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem der Bereiche: Handwerk (wünschenswert: sonderpädagogische Zusatzqualifikation), Heilerziehungspflege, Arbeitserzieher, Erzieher, Ergotherapie
  • Empathische Grundhaltung gegenüber den Bedürfnissen der Menschen mit Beeinträchtigungen
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • wünschenswert wäre ein Wohnsitz im Umkreis von 50 km

Wir bieten:

  • Vergütung nach AVR Caritas plus betriebliche Altersversorgung
  • Supervision und Fortbildungen
  • Zeitwertkonto für bezahlte Auszeit
  • Jahressonderzahlungen
  • Ballungsraumzulage
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Unterstützung Neues zu erproben und sich selbst weiter zu entwickeln

Fachkraft als Mitarbeiter (m/w/d) im Gruppendienst (WfbM) Arbeitgeber: Katholisches Jugendsozialwerk München e. V.

Das Katholische Jugendsozialwerk München e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung nach AVR Caritas bietet, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine familiäre Arbeitsatmosphäre im Monsignore-Bleyer-Haus in Pasing. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur Teilhabe von Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen beizutragen und sich persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln, während Sie in einer ruhigen Umgebung mit guter Verkehrsanbindung arbeiten.

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Kontaktdaten:

Katholisches Jugendsozialwerk München e. V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft als Mitarbeiter (m/w/d) im Gruppendienst (WfbM) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Mitarbeitenden des KJSW in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Arbeitskultur und zeig dein Interesse an der Stelle.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit konkret zeigen kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die diese Eigenschaften unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen. Erkläre, warum dir diese Aufgabe am Herzen liegt und wie du zur familiären Atmosphäre im Monsignore-Bleyer-Haus beitragen möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die ersten Schritte in Richtung deiner neuen Karriere selbst in die Hand nimmst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft als Mitarbeiter (m/w/d) im Gruppendienst (WfbM) mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Betreuung
Anleitung und Unterweisung
Empathie
Selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen in deiner Bewerbung durchscheinen.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist und wie deine Erfahrungen zu unseren Werten passen.

Hebe deine Qualifikationen hervor!:Wenn du eine Ausbildung in einem relevanten Bereich hast, vergiss nicht, das klar zu betonen. Wir suchen nach Leuten mit einer empathischen Grundhaltung und einer selbstständigen Arbeitsweise – mach das deutlich!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholisches Jugendsozialwerk München e. V. vorbereitet

Verstehe die Werte des Unternehmens

Informiere dich über das Leitbild des Katholischen Jugendsozialwerks München e. V. und überlege, wie deine eigenen Werte damit übereinstimmen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Empathie und Teilhabe für Menschen mit Beeinträchtigungen verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützt hast. Bereite dir ein paar Geschichten vor, die deine Teamfähigkeit und deine empathische Grundhaltung verdeutlichen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur im Monsignore-Bleyer-Haus.

Sei authentisch und du selbst

Versuche nicht, jemand anderes zu sein. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.