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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle Kinder mit Atemwegserkrankungen und Allergien in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Eine wertschätzende Klinikgemeinschaft, die Familien in den Mittelpunkt stellt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Interkulturelle Kompetenzen und Empathie sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, idealerweise mit pädiatrischer Spezialisierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
In der pneumologisch/allergologischen Ambulanz werden Kinder mit chronischen Atemwegserkrankungen wie Asthma bronchiale sowie Kinder mit Inhalationsallergien, Nahrungsmittelallergien und Insektengiftallergien untersucht und behandelt. In unserer allergologischen Ambulanz werden jährlich ca. 450 Lungenfunktionsuntersuchungen, 600 Allergietestungen und 200 Untersuchungen auf Mukoviscidose (Schweißtest) durchgeführt.
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft gerne mit Vertiefung oder Spezialisierung Pädiatrie.
- Eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise, die das kranke Kind mit seiner Familie in den Mittelpunkt stellt.
- Spaß an kollegialer Zusammenarbeit mit und Kommunikation in einem multiprofessionellen Team.
- Interkulturelle Kompetenzen sowie empathisches, freundliches und selbstsicheres Auftreten.
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren kleinen Patient*innen unterschiedlicher Herkunft.
- Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und elektronischen Dokumentationssystemen.
- Durchführung pneumologisch-allergologischer Funktionsdiagnostik, inkl. Haut-Pricktests, Lungenfunktion und Bodyplethysmographie, Laufbandbelastung, CO-Diffusion, Schweißtests (Pilocarpin-Iontophorese) sowie die Messung von eNO und nasalem NO.
- Koordination und Organisation der Termine der ambulanten, stationären und tagesstationären Patient*innen.
- Verwaltung des Materialbedarfs des Lungenfunktionslabors.
- Organisation der regelmäßig stattfindenden Anaphylaxie-Schulungen.
- Dokumentation in den elektronischen Programmen.
Bei uns stehen das kranke Kind und seine Familie im Mittelpunkt. Wir handeln christlich, wertschätzend und verantwortungsbewusst. Wir fördern vertrauensvolle Zusammenarbeit, Fachkompetenz und persönliche Entwicklung und bieten eine hochwertige, altersgerechte Versorgung unserer Patient:innen unter Einbeziehung der Familien. Jede Religion ist bei uns willkommen. Als lebendige Klinikgemeinschaft schätzen wir Respekt, offene Kommunikation und die kontinuierliche Verbesserung unserer sinnstiftenden Arbeit.
Pflegefachkraft pneumologisch-allergologische Ambulanz (m/w/d) Arbeitgeber: Katholisches Kinderkrankenhaus Wilhelmstift gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Katholisches Kinderkrankenhaus Wilhelmstift gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft pneumologisch-allergologische Ambulanz (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Fachleuten in der Pflege zu sprechen. Oft erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und deren Familien hervorhebst. Zeige, dass du empathisch und teamorientiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung! Sprich über Schulungen oder Fortbildungen, die du besucht hast, um deine Fähigkeiten in der pädiatrischen Pflege zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft pneumologisch-allergologische Ambulanz (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unsere pneumologisch-allergologische Ambulanz bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege hervor, besonders wenn du mit Kindern oder in der Pädiatrie gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Fähigkeiten und das Einfühlungsvermögen mitbringst, um unsere kleinen Patient*innen bestmöglich zu betreuen.
Teamgeist ist wichtig: Erwähne in deiner Bewerbung, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Wir legen großen Wert auf kollegiale Kommunikation und interprofessionelle Zusammenarbeit, also zeig uns, dass du ein Teamplayer bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald in unserem Team willkommen heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholisches Kinderkrankenhaus Wilhelmstift gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der kleinen Patient*innen
Mach dir Gedanken darüber, wie du die speziellen Bedürfnisse von Kindern mit Atemwegserkrankungen und Allergien in den Mittelpunkt deiner Arbeit stellen kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du empathisch und einfühlsam auf die Bedürfnisse der Kinder und ihrer Familien eingegangen bist.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte, dass dir Fragen zu spezifischen Verfahren wie Lungenfunktionstests oder Haut-Pricktests gestellt werden. Informiere dich über die neuesten Methoden und Techniken in der pneumologisch-allergologischen Pflege, um dein Fachwissen unter Beweis zu stellen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit in einem multiprofessionellen Team erfolgt, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu betonen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Kommunikation und Kooperation im Team verdeutlichen.
✨Sei offen für interkulturelle Aspekte
In einer vielfältigen Klinikgemeinschaft ist es wichtig, interkulturelle Kompetenzen zu zeigen. Überlege dir, wie du mit Patient*innen unterschiedlicher Herkunft kommunizieren und ihre kulturellen Hintergründe respektieren kannst. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.