Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Sektion für Neurodegeneration und arbeite an innovativen Forschungsprojekten.
- Unternehmen: Ruhr-Universität Bochum, eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland.
- Vorteile: Exzellente Forschungsressourcen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und Förderung von Diversität im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neurologie und mache einen echten Unterschied in der Patientenversorgung.
- Qualifikationen: Facharztanerkennung in Neurologie und nachgewiesene Lehr- und Forschungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.
Die Ruhr-Universität Bochum ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
Das Klinikum der Ruhr-Universität Bochum (UK-RUB) wird gebildet aus qualifizierten Krankenhäusern und medizinischen Spezialeinrichtungen im Raum Bochum, Herne und Ostwestfalen-Lippe, die mit der Ruhr-Universität kooperieren. Das UK-RUB steht für Krankenversorgung auf höchstem Niveau und exzellente Forschung und Lehre in der Hochschulmedizin.
Am St. Josef-Hospital ist an der Klinik für Neurologie die Stelle einer/eines Universitätsprofessor*in (W2-analog) für klinische und translationale Neurodegeneration (m/w/d) zu besetzen. Die Klinik für Neurologie im St. Josef-Hospital ist als Universitätsklinik der Ruhr-Universität Bochum eine Fachabteilung mit hoher Leistungsfähigkeit, die über alle modernen diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten verfügt. Sie versorgt auf derzeit 110 Betten, einschließlich einer zertifizierten Stroke-Unit mit 10 Betten, jährlich über 4.500 vollstationäre Patient*innen und 6.000 ambulante Patient*innen. Schwerpunkte der Klinik sind neuroimmunologische, neurovaskuläre sowie das breite Feld neurodegenerativer und neurogenetischer Erkrankungen.
Von Bewerber*innen wird eine sehr gute klinische Ausbildung im Bereich der neurodegenerativen Erkrankungen erwartet, um die Leitung der Sektion für Neurodegeneration bei ambulanten und stationären Patienten übernehmen zu können. Die klinische Tätigkeit soll in oberärztlicher Tätigkeit umgesetzt werden. Eine konstruktiv-freundliche Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und niedergelassenen Neurolog*innen wird erwartet.
Der*die Stelleninhaber*in soll innerhalb des Faches Neurologie den Schwerpunkt etablierter und translationaler Therapien bei primär neurodegenerativen Erkrankungen in Klinik, Forschung und Lehre vertreten. Weiterhin soll eine exzellente Publikationsleistung im Feld der Neurodegeneration aufgewiesen werden, mit einer engen interdisziplinären Verbindung zu benachbarten Forschungsfeldern. Von dem*der Stelleninhaber*in wird erwartet, sich in die Forschungsschwerpunkte der Fakultät (Onkologie, Neurowissenschaften und Proteinwissenschaften) zu integrieren.
Klinisch-wissenschaftliche Kooperationen mit Einrichtungen der Medizinischen Fakultät und des UK RUB in den bestehenden Forschungsschwerpunkten und Entwicklungsbereichen sowie die Beteiligung an existierenden und künftigen Verbund-Forschungsprojekten sind erwünscht. Eine enge Zusammenarbeit soll mit dem ProDi Forschungskonsortium und dem Medizinischen Proteom Center an der Ruhr-Universität Bochum bestehen.
Eine positiv evaluierte Juniorprofessur, Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen sowie der Nachweis besonderer Eignung für die akademische Lehre werden ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft zur Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung. Ebenso muss eine Facharztanerkennung im Fach Neurologie nachgewiesen werden.
Weiterhin werden erwartet: ein hohes Engagement in der Lehre; die Bereitschaft zu interdisziplinärem wissenschaftlichen Arbeiten; die Bereitschaft und nachgewiesene Fähigkeit, drittmittelgeförderte Forschungsprojekte einzuwerben.
Das Berufungsverfahren wird durch die Ruhr-Universität Bochum im Einvernehmen mit dem Katholischen Klinikum Bochum als Träger des St. Josef-Hospitals durchgeführt. Die Anstellung erfolgt auf Basis eines privatrechtlichen Dienstvertrages. Die Anbindung an die Hochschule erfolgt nach § 9 (2) HG NRW. Die RUB und das Katholische Klinikum Bochum stehen für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.
Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, wissenschaftlicher Werdegang und Konzept, Zeugnisse, Urkunden, Schriftenverzeichnis, Sonderdrucke von fünf repräsentativen Publikationen, Drittmittelaufkommen, Lehrverzeichnis einschl. Lehrkonzept) sowie dem Bewerbungsbogen der Medizinischen Fakultät innerhalb von sechs Wochen ausschließlich digital zu senden an: Frau Prof. Dr. med. Andrea Tannapfel, Dekanin der Medizinischen Fakultät, Ruhr-Universität Bochum, Universitätsstr. 150, 44801 Bochum; berufungen-medizin@ruhr-uni-bochum.de sowie an Herrn Prof. Dr. med. Christoph Hanefeld, Herrn Dipl.-Kfm. Nicolas Schulenburg, Geschäftsführung der Katholisches Klinikum Bochum gGmbH, Gudrunstr. 56, 44791 Bochum; gf@klinikum-bochum.de.
Universitätsprofessor*in (W2-analog) für klinische und translationale Neurodegeneration (m/w/d) Arbeitgeber: Katholisches Klinikum Bochum
Die Ruhr-Universität Bochum bietet als eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das interdisziplinäre Zusammenarbeit und exzellente Forschung fördert. Die Klinik für Neurologie am St. Josef-Hospital zeichnet sich durch modernste medizinische Einrichtungen und ein engagiertes Team aus, das sich für die Behandlung neurodegenerativer Erkrankungen einsetzt. Mitarbeiter*innen profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einer offenen und unterstützenden Kultur sowie der Chance, an innovativen Forschungsprojekten mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Katholisches Klinikum Bochum Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Universitätsprofessor*in (W2-analog) für klinische und translationale Neurodegeneration (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Katholisches Klinikum Bochum unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Katholisches Klinikum Bochum zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Universitätsprofessor*in (W2-analog) für klinische und translationale Neurodegeneration (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Katholisches Klinikum Bochum arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Universitätsprofessor*in (W2-analog) für klinische und translationale Neurodegeneration (m/w/d)? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholisches Klinikum Bochum vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Universitätsprofessor*in (W2-analog) für klinische und translationale Neurodegeneration (m/w/d) bei Katholisches Klinikum Bochum kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über Katholisches Klinikum Bochum und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.