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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Patienten und erfasse ihre Menüwünsche elektronisch.
- Arbeitgeber: Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur, ein modernes und innovatives Krankenhaus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Andere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit Entwicklungspotenzial und verantwortungsvoller Aufgabe.
- Warum dieser Job: Gestalte die Patientenerfahrung aktiv mit und arbeite in einem kollegialen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliche Persönlichkeit, Teamfähigkeit und gute EDV-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. An unseren drei Betriebsstätten Marienhof Koblenz, Brüderhaus Koblenz und Brüderkrankenhaus Montabaur führen wir in 19 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 667 Planbetten. Unsere ambulanten Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Serviceassistenten am Standort Koblenz ab sofort im Rahmen einer flexiblen Teilzeitbeschäftigung Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Menüwunscherfassung (Teilzeit).
Ihr Profil:
- Sie überzeugen durch eine sympathische und freundliche Persönlichkeit mit guten Umgangsformen und sehr guten kommunikativen Fähigkeiten.
- Sie sind teamfähig und haben eine hohe Motivation, Dienstleistungsorientierung sowie eigenständige Arbeitsweise.
- Sie verfügen über Berufserfahrung, gerne aus dem Krankenhaus- oder Servicebereich.
- Sie übernehmen Dienste am Wochenende und an Feiertagen.
- Sie überzeugen durch gute Kenntnisse der gängigen EDV-Systeme sowie die sichere Beherrschung der deutschen Sprache (in Wort und Schrift).
Ihr Aufgabenbereich:
- Eine serviceorientierte Betreuung der Regel- und Wahlleistungspatienten auf den Stationen.
- Die elektronische Erfassung von Menüwünschen der Patienten steuern Sie routiniert und kompetent.
WIR BIETEN IHNEN:
- Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung.
- Vergütung nach AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien Deutscher Caritasverband) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK).
- Attraktive interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub.
- Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung, günstige Rahmenverträge mit Fitness- und Wellnessstudios in der Region sowie Gesundheitspräventionen durch entsprechende Fortbildungsangebote.
- Möglichkeit zur Nutzung der Mitarbeiter-Vorteilspreise des Katholischen Klinikums Koblenz – Montabaur.
Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Mitarbeiter (m/w/d) Menüwunscherfassung (Teilzeit) Arbeitgeber: Katholisches Klinikum Koblenz·Montabaur gGmbH
Kontaktperson:
Katholisches Klinikum Koblenz·Montabaur gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Menüwunscherfassung (Teilzeit)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung, sondern besuche auch das Krankenhaus oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du direkt mit dem Team sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitsbereich arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Katholische Klinikum Koblenz und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Servicebereich am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Events zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Menüwunscherfassung (Teilzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach einer sympathischen und freundlichen Persönlichkeit, also lass deine besten Eigenschaften durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Menüwunscherfassung bei uns geeignet bist und was dich motiviert.
Beweise deine Teamfähigkeit!: Da wir ein kollegiales Team sind, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die das unterstreichen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholisches Klinikum Koblenz·Montabaur gGmbH vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine sympathische und freundliche Persönlichkeit. Das Katholische Klinikum Koblenz sucht nach jemandem, der gut mit Menschen umgehen kann. Sei authentisch und lass deine Kommunikationsfähigkeiten strahlen!
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit dem Katholischen Klinikum Koblenz vertraut. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Organisation und ihre Ziele kennst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik – das wird dir helfen, einen besseren Eindruck zu bekommen.