Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Neubau einer gerontopsychiatrischen Wohneinheit und forme ein engagiertes Team.
- Unternehmen: Barmherzige Brüder Saffig, ein führender Träger im Gesundheits- und Sozialwesen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Starke Gemeinschaft mit über 700 Mitarbeitenden und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte einen bedeutenden Ort für Klienten und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialer Arbeit, Erfahrung in der Eingliederungshilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für die Teilhabedienste in Saffig suchen wir zum 01.01.2027 eine engagierte Leitung, die mit Herz, Fachkompetenz und Gestaltungsfreude im Neubau unserer gerontopsychiatrischen Wohneinheit einen Ort schafft, an dem unsere Klient*innen bestmöglich begleitet werden.
Ihr Auftrag bei uns:
- Begleitung der Projektphase, in der Sie Ihr neues Team gewinnen und zusammenstellen
- Kompletter Neuaufbau einer besonderen Wohnform
- Nach Einzug fachliche und disziplinarische Führung eines multiprofessionellen Mitarbeitendenteams
- Maßgebliche Mitgestaltung von Teamentwicklungsprozessen im Rahmen der Transformation
- Eigene Mitarbeit und Sicherstellung der qualitativ sehr guten Assistenz und Begleitung der 24 Klient*innen in der besonderen Wohnform
- Fachliches und inhaltliches Controlling der Leistungsprozesse und Dokumentation, auch unter betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Intensive Zusammenarbeit mit den Führungskräften der Teilhabedienste
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Fachausbildung im pädagogischen, psychiatrischen bzw. pflegerischen Bereich oder ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe und der Sozialpsychiatrie
- Souveränes und sicheres Auftreten, idealerweise erste Führungserfahrung
- Ausgeprägtes Maß an Durchsetzungsvermögen gepaart mit Wertschätzung und Empathie gegenüber Mitarbeitenden, Klient*innen und deren Angehörigen
- Gute Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung und sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise mit Connext Vivendi
Darauf können Sie sich verlassen:
- Starker und etablierter Verbund: Langfristige Perspektiven in einem zukunftssicheren Verbund mit hoher fachlicher Breite
- Attraktive Rahmenbedingungen: Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) mit regelmäßigen Entgelt-Steigerungen, betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzuschlägen und jährlichen Sonderzahlungen
- Kinderbetreuung: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Betriebs-Kita-Plätze
- Zeit für Freizeit: 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich 3 Exerzitien Tage
- Kollegiales Miteinander: Regelmäßiger Austausch im Team und gemeinsame Veranstaltungen
- Onlinerabatte und Vergünstigungen: Attraktive Rabatte bei Partnern aus diversen Bereichen
- Gesundheitsförderung & Mobilität: Betriebliche Gesundheitsförderung und vergünstigte Sportangebote
Die Barmherzigen Brüder Saffig sind der vernetzte Partner im Gesundheits- und Sozialwesen für Menschen in der Region. Wir gestalten als Dienstgemeinschaft werteorientiert und aktiv mit fachlicher Qualität und wirtschaftlicher Stabilität die Zukunft.
Klingt das nach dem richtigen Ort für Sie? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.
Wir informieren Sie gerne vorab: Manuel Quint, Direktor Teilhabedienste, 02625-31 260
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Barmherzige Brüder Saffig, Personalmanagement, Pöschstraße 185, 56648 Saffig. Der Umwelt zuliebe bitten wir auf Papierbewerbungen zu verzichten.
Leitung Neubau gerontopsychiatrische Wohneinheit in Saffig (w/m/d) Arbeitgeber: Katholisches Klinikum Koblenz·Montabaur gGmbH
Das Brüderhaus Koblenz bietet Ihnen als Assistenzarzt in Weiterbildung Neurologie eine herausragende Möglichkeit, sich in einem starken und etablierten Verbund des Gesundheits- und Sozialwesens weiterzuentwickeln. Mit einer breiten fachlichen Ausbildung, attraktiven Rahmenbedingungen und einem klaren Fokus auf Ihre persönliche und fachliche Entwicklung, einschließlich Fortbildungsangeboten und Kinderbetreuung, schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Profitieren Sie von einer kollegialen Zusammenarbeit und zahlreichen Zusatzleistungen, die Ihre Gesundheit und Mobilität unterstützen.
Kontaktdaten:
Katholisches Klinikum Koblenz·Montabaur gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Neubau gerontopsychiatrische Wohneinheit in Saffig (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Katholisches Klinikum Koblenz·Montabaur gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Neubau gerontopsychiatrische Wohneinheit in Saffig (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Katholisches Klinikum Koblenz·Montabaur gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholisches Klinikum Koblenz·Montabaur gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
