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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Patientenentlassungen und koordiniere alle organisatorischen Belange.
- Arbeitgeber: Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modernes, gemeinnütziges Krankenhaus mit vielen Fachabteilungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein kollegiales Team, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Umfeld mit sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte oder Gesundheits- und Krankenpfleger mit EDV-Kenntnissen.
- Andere Informationen: Mitarbeitervorteilsprogramm und Kooperation mit einer Kita auf dem Klinikgelände.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 28000 - 35000 € pro Jahr.
Jetztbewerben! Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzige Brüder Trier gGmbH und die Krankenpflegegenossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An unseren drei Betriebsstätten Marienhof Koblenz, Brüderhaus Koblenz und Brüderkrankenhaus Montabaur führen wir in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 687 Planbetten und 25 tagesklinische Plätze. Unsere ambulanten Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. An unserem Bildungscampus bieten wir mehr als 550 Auszubildenden die Möglichkeit, einen der vielzähligen Gesundheitsfachberufe zu erlernen. Als starker Verbund sichert das Katholische Klinikum innovative Versorgungsschwerpunkte und Entwicklungspotenziale. Für den Bereich Entlassmanagement suchen wir ab sofort am Standort Brüderkrankenhaus Montabaur eine Stationssekretärin (m/w/d) für das Entlassmanagement (Teilzeit) IHR PROFIL eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Berufserfahrung (gerne aus dem Klinikumfeld) einen fundierten und sicheren Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen (MS Office und Orbis) fehlerfreie Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift eine freundliche und sympathische Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen und organisatorischen Fähigkeiten, insbesondere in der interdisziplinären Zusammenarbeit einen zuvorkommenden Umgang mit Patienten und deren Angehörigen mit einem hohen Maß an Sozial- und Kommunikationskompetenzen Durchsetzungskraft, Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung IHRE AUFGABEN kompetenter Ansprechpartner*in und Koordinator*in in allen organisatorischen Belangen im Rahmen der Patientenentlassungen eigenständige, ordnungsgemäße und vollständige Abwicklung jeglicher Formalitäten sowie des Schriftverkehrs Kooperation und konstruktive Zusammenarbeit mit allen an der Entlassung beteiligten internen und externen Berufsgruppen EDV-gestützte Vorbereitung von Verordnungen im Rahmen des Entlassmanagements (Arzneimittelverordnungen, Heil- und Hilfsmittelverordnungen), Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen und häusliche Versorgung nach ärztlicher Anordnung Aushändigung des Entlassungsbriefes, bzw. Vorbereitung zum Versand an den weiterbehandelnden Arzt Rückgabe persönlicher Dokumente sowie Wertgegenstände an Patienten bzw. deren Angehörige Kontrolle der Patientenakten sowie der Entlasschecklisten auf Vollständigkeit WIR BIETEN IHNEN ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit umfassender Einarbeitung, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem modern ausgestatteten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigter, attraktiver Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen, Job Rad (Leasing) Kitaplätze in Kooperation mit der städtischen Kita \“Peterstor\“ auf dem Klinikgelände in Montabaur Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB: Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne unkompliziert Daniel Ortseifen (Pflegedienstleitung) telefonisch unter 02602-122-5817 zur Verfügung. JETZT ONLINE BEWERBEN: Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool. Anschrift: Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur PersonalmanagementKardinal-Krementz-Straße 1-556073 Koblenz Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland. Katholisches Klinikum Koblenz – Montabaur Website Website 2025-09-21T20:59:59.999Z PART_TIME EUR YEAR 28000.0 35000.0 2025-07-23 Montabaur 56410 Koblenzer Straße 11-13 50.4311903 7.831869299999999
Stationssekretärin (m/w/d) für das Entlassmanagement (Teilzeit) Arbeitgeber: Katholisches Klinikum Koblenz - Montabaur
Kontaktperson:
Katholisches Klinikum Koblenz - Montabaur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stationssekretärin (m/w/d) für das Entlassmanagement (Teilzeit)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über das Katholische Klinikum Koblenz und seine Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die christliche Orientierung des Hauses verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren. Da die Stelle viel Interaktion mit Patienten und Angehörigen erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit parat haben.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit EDV-Anwendungen zu sprechen. Da der Umgang mit MS Office und Orbis wichtig ist, kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stationssekretärin (m/w/d) für das Entlassmanagement (Teilzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Stationssekretärin im Entlassmanagement zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die du in ähnlichen Positionen gesammelt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Werte mit der christlichen Orientierung des Unternehmens übereinstimmen. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Gesundheitswesen und deine Teamfähigkeit.
EDV-Kenntnisse betonen: Da der Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen wie MS Office und Orbis gefordert ist, solltest du deine Kenntnisse in diesen Programmen klar darstellen. Füge Beispiele hinzu, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv genutzt hast.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und eine klare, professionelle Sprache verwenden. Deine Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, also zeige dies auch in deiner schriftlichen Bewerbung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholisches Klinikum Koblenz - Montabaur vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Berufserfahrung und deinen Fähigkeiten im Entlassmanagement. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine hohe Kommunikationskompetenz erfordert, solltest du während des Interviews klar und freundlich sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen ist entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit dem Katholischen Klinikum Koblenz · Montabaur vertraut. Zeige dein Interesse an der Einrichtung und deren Werten, insbesondere an der christlichen Orientierung, die für die Stelle wichtig ist.
