Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Bildungsprozesse und begleite Kinder auf ihrem Entwicklungsweg.
- Unternehmen: Offenes Team im Kinder- und Familienzentrum Arche Noah.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsmodell und motivierendes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Bringe deine Ideen ein und arbeite partnerschaftlich mit Eltern zusammen.
- Qualifikationen: Pädagogische Fachkraft mit Organisationstalent und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen Sie als Kinder- und Familienzentrum Koordinator und Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ki Fa Z Arche Noah im Teilzeit mit 35 % oder in Vollzeit in Kombination mit Gruppendienst.
Wir sind ein offenes Team, das ein gemeinschaftliches und ehrliches Miteinander pflegt.
Wir arbeiten gleichberechtigt, respektieren die Persönlichkeit und Fähigkeiten anderer und motivieren und ergänzen uns gegenseitig.
Diese pädagogische Haltung prägt auch die partnerschaftliche Erziehungsarbeit mit den Eltern.
Das Einbeziehen der Eltern in Entscheidungsprozesse und die Möglichkeit, sich mit ihren individuellen Ressourcen in das Geschehen der Einrichtung einzubringen, sehen wir als grundlegende Bedingung für die bestmögliche Förderung der Kinder.
Mit 35 % übernehmen Sie die Tätigkeit als Ki Fa Z‑Koordinator (m/w/d) (nach AVO‑DRS S8b); mit 65 % sind Sie als Pädagogische Fachkraft (nach AVO‑DRS S8a) im Gruppendienst tätig.
- Ihre Aufgaben
- Sie planen, gestalten und reflektieren Bildungs‑ und Lernprozesse und bringen Ihre Ideen bei der Gestaltung des Kitaalltags ein.
- Sie begleiten unsere Kinder auf ihrem Entwicklungsweg und bauen eine vertrauensvolle Bindung auf.
- Sie ermöglichen eine niederschwellige und zuverlässige Zusammenarbeit mit den Familien im Sozialraum.
- Ihr vielseitiges Aufgabengebiet umfasst neben dem intensiven Aufbau von Bildungs‑ und Erziehungspartnerschaften auch die gezielte Bedarfsanalyse sowie die daraus resultierende Organisation und Planung von Eltern‑ und Familienveranstaltungen.
- Vernetzung mit Einrichtungen im Stadtteil, die Mitgestaltung der Öffentlichkeitsarbeit sowie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und weiteren Kooperationspartnern.
- Das sind Sie
- Sie sind Pädagogische Fachkraft (Erzieher / Kindheitspädagogik / Sozialpädagogik / Soziale Arbeit) (m/w/d).
- Sie sind ein Organisationstalent mit Networking‑Fähigkeiten und Kommunikationsstärke.
- Eine empathische Grundhaltung sowie eine gute Team‑ und Kommunikationsfähigkeit bilden das Fundament Ihrer Pädagogik.
- Sie pflegen eine vertrauensvolle, offene und wertschätzende Bildungs‑ und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern.
- Sie identifizieren sich mit christlichen Werten.
- Sicherheit
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer Vergütung nach AVO‑DRS inkl. Jahressonderzahlung; betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Sozialleistungen.
Entwicklung
Attraktives Fortbildungsangebot; Pädagogische Tage; interne Weiterqualifizierungsmöglichkeiten; Nachwuchsführungskräfte‑ und Leitungsqualifikationen.
Vernetzung
Großes pädagogisches Netzwerk; verlässliche Ansprechpersonen.
Anbindung
Unterstützung bei der Wohnungssuche; teilweise Übernahme von umzugskosten; Zuschuss zu Ihrem ÖPNV‑Ticket.
Entfaltung
Eigene Visionen und Interessen einbringen; großer Gestaltungfreiraum; in der Regel Verfügungszeit von 25 %.
Teambuilding
Motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima; Bezuschussung von Teambuilding‑Maßnahmen wie z. B. Ausflüge, Weihnachtsfeier.
Work‑Life Balance
Flexible Teilzeitmodelle; Tarifvertrag, der die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufgreift; täglich 15 Minuten Ihrer Vorbereitungszeit für Ihre Gesundheitsförderung.
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Kinder- und Familienzentrum Koordinator und Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Katholisches Stadtdekanat
Die Kita St. Vinzenz bietet Ihnen als Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit eine wertvolle Möglichkeit, in einem familiären Umfeld zu arbeiten, das von christlichen Werten geprägt ist. Sie profitieren von einer sicheren Anstellung mit attraktiven Sozialleistungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und einer tariflichen Vergütung, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt. Zudem sorgt ein engagiertes Team für eine positive Arbeitsatmosphäre und fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Kontaktdaten:
Katholisches Stadtdekanat Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kinder- und Familienzentrum Koordinator und Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Katholisches Stadtdekanat schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Katholisches Stadtdekanat zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Katholisches Stadtdekanat zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Katholisches Stadtdekanat.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinder- und Familienzentrum Koordinator und Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Katholisches Stadtdekanat suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Katholisches Stadtdekanat einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholisches Stadtdekanat vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
