Key Account Manager (m/w/d)

Key Account Manager (m/w/d)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Kathrin Trost REDER Personalberatung

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Marktanalyse, Kundenakquise und Vertragsverhandlungen für langfristige Geschäftsbeziehungen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Berlin mit spannenden Herausforderungen.
  • Vorteile: Attraktives Einkommen, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Geschäftsreisen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Branche und arbeite eigenverantwortlich an interessanten Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Key Account Management und fließende Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Für unseren Kunden suchen wir am Standort Berlin einen erfahrenen und motivierten Key Account Manager (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung: Beobachtung und Analyse der relevanten Absatzmärkte, Wettbewerber und technischen Entwicklungen, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und strategische Entscheidungen zu unterstützen.
  • Kundenakquise und -betreuung: Eigenständige Akquisition von Neukunden in einem spezifischen Marktsektor sowie die umfassende Betreuung und Pflege der bestehenden Kundenkontakte zur Sicherstellung langfristiger Geschäftsbeziehungen.
  • Angebotsmanagement: Kontrolle und Bearbeitung von Kundenanfragen und Angeboten, Klärung von Unklarheiten sowie die Erstellung und Nachverfolgung von Rechnungen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachabteilungen.
  • Vertragsverhandlungen und Risikobewertung: Ausarbeitung und Verhandlung von Rahmenverträgen in Abstimmung mit der Vertriebs- und kaufmännischen Leitung, einschließlich der Prüfung technischer, wirtschaftlicher und ökologischer Risiken.
  • Projektmanagement und Dokumentation: Festlegung von Projektstrukturen, Erstellung von Projektplänen sowie vollständige Dokumentation aller Vorgänge, einschließlich der Erstellung von Besuchsberichten und dem Sicherstellen des Projektcontrollings.

Ihr Profil:

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Key Account Management; Nachweisliche Erfolge in der Neukundenakquise und der Betreuung von Bestandskunden.
  • Vorzugsweise Erfahrung aus den Bereichen Zulieferer für Automotive, Maschinenbau oder Elektroindustrie.
  • Erfahrung im Umgang mit komplexen Vertragsverhandlungen und der Erstellung von Rahmenverträgen.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (technisches Englisch) – gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift.
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel, PowerPoint und Word) – sicher in der Erstellung von Reports und Präsentationen; Erfahrung mit SAP – Kenntnisse in der Nutzung von SAP zur Bearbeitung von Aufträgen und Rechnungen.
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Geschäftsreisen im In- und Ausland (vorwiegend europäisch).

Unser Kunde bietet:

  • Eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben.
  • Ein attraktives Einkommen mit Zusatzleistungen.
  • 30 Urlaubstage, 36 Wochenstunden.

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, sind Sie der ideale Kandidat für uns und wir würden Sie gerne näher kennenlernen. Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Key Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Kathrin Trost REDER Personalberatung

Unser Kunde in Berlin bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung für Key Account Manager, die eigenverantwortlich arbeiten möchten. Mit einem attraktiven Einkommen, 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit, an spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit und Innovation, was es zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.

Kathrin Trost REDER Personalberatung

Kontaktdaten:

Kathrin Trost REDER Personalberatung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Account Manager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die du im Gespräch stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du dich für die Stelle als Key Account Manager interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Marktanalyse
Wettbewerbsbeobachtung
Kundenakquise
Kundenbetreuung
Angebotsmanagement
Vertragsverhandlungen
Risikobewertung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben des Key Account Managers passen.

Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen besser nachvollziehen.

Online bewerben – ganz einfach!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns leichter, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass alles an die richtige Stelle kommt. Vergiss nicht, die Kennziffer 24034 anzugeben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kathrin Trost REDER Personalberatung vorbereitet

Marktforschung ist das A und O

Informiere dich gründlich über den Markt, in dem dein potenzieller Arbeitgeber tätig ist. Analysiere die Wettbewerber und aktuelle Trends, um im Gespräch fundierte Fragen stellen zu können und deine Marktkenntnisse zu demonstrieren.

Kundenakquise im Fokus

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge in der Neukundenakquise zeigen. Zeige, wie du bestehende Kundenbeziehungen gepflegt hast und welche Strategien du angewendet hast, um langfristige Partnerschaften aufzubauen.

Vertragsverhandlungen meistern

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit komplexen Vertragsverhandlungen zu sprechen. Überlege dir, welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast und wie du Risiken bewertet hast. Das zeigt, dass du auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.

Präsentation ist alles

Da du oft Präsentationen erstellen musst, übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Nutze MS-Office, um ansprechende Reports und Präsentationen zu gestalten, und sei bereit, diese Fähigkeiten im Interview zu demonstrieren.