Assistent:in der Geschäftsleitung

Assistent:in der Geschäftsleitung

Hamburg Vollzeit 80000 - 85000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortungsvolle Assistenz des CFO in einem traditionsreichen Familienunternehmen.
  • Unternehmen: Namhaftes Familienunternehmen mit über 100 Jahren Geschichte in Hamburg.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit umfangreicher Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines stabilen Unternehmens und arbeite eng mit dem Vorstand zusammen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in gehobener Assistenzfunktion und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 85000 € pro Jahr.

Vorstandsassistenz des CFO (m/w/d) Verantwortungsvolle Assistenzposition in namhaftem, traditionsreichen Familienunternehmen in Hamburg.

BACKGROUND

Als eines der führenden Unternehmen seiner Branche mit über 100-jähriger Geschichte steht dieses eigentümergeführte Familienunternehmen für Beständigkeit, Qualität und ein gelebtes Werteverständnis. Die Gruppe ist mit bekannten Marken im Kaffee-, Tee- und Kakaosegment in der gehobenen Gastronomie und Hotellerie sowie im Handel vertreten und beschäftigt insgesamt mehr als 800 Mitarbeitende im In- und Ausland. Der Vorstand arbeitet mit einem erfahrenen, langjährig eingespielten Assistenzteam zusammen, das die Schnittstelle zur Eigentümerfamilie, zu den Fachbereichen und zu externen Partnern bildet. In diesem Kontext übernehmen Sie die zentrale Rolle als vertrauensvolle Vorstandsassistenz an der Seite des CFO und halten ein vielseitiges Firmen- und Immobilienportfolio organisatorisch und inhaltlich zusammen. Besonders reizvoll ist die Möglichkeit, das umfangreiche Erfahrungs- und Prozesswissen der langjährigen Vorgängerin zu übernehmen und zukunftsfähig zu sichern. Ihre Position ist dabei von hoher Sichtbarkeit und Verantwortung geprägt – Sie stellen sicher, dass der CFO auch in dynamischen Phasen strukturiert, gut vorbereitet und handlungsfähig bleibt.

BENEFITS

  • 30 Tage Urlaub.
  • Eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit und Schwerpunkt zwischen ca. 7:30 und 16:00 Uhr.
  • Überwiegend Präsenzarbeit im Büro vor Ort mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn- und Autobahnnähe) und ausreichend Parkplätzen.
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Attraktive Vergütung inkl. Fixgehalt, Bonus, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
  • Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge.
  • Zuschuss zum Deutschlandticket/HVV-ProfiTicket.
  • Job-Rad mit Arbeitgeberförderung.
  • Personalkauf des vielfältigen Produktsortiments zu attraktiven Mitarbeitendenkonditionen.
  • Corporate Benefits.
  • Mitarbeitendensport: eigener Fitnessbereich sowie eine Kooperation mit dem Urban Sports Club mit attraktiven Konditionen.
  • Eine gute Versorgung durch eine hauseigene Kantine (Frühstücks- und Mittagsangebote), Kaffee- und Teeküchen sowie kostenfreie Getränke (Wasser, Tee, Kaffee).
  • Regelmäßige interne Veranstaltungen wie ein jährliches Afterwork-Event sowie die Möglichkeit, Aktionen mitzugestalten.

DEINE AUFGABEN

  • Enge, vertrauensvolle Assistenz und Sparringspartnerin des CFO im operativen und strategischen Tagesgeschäft.
  • Eigenständiges Termin-, Reise- und E-Mail-Management inkl. Priorisierung, Vorbereitung, Wiedervorlage und Nachverfolgung von Vorgängen.
  • Management und Koordination eines vielseitigen Firmen- und Immobilienportfolios mit Blick auf Fristen, Verträge und laufende Verpflichtungen.
  • Organisation, Strukturierung und Nachverfolgung gesellschafts- und steuerrechtlich relevanter Vorgänge in enger Abstimmung mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Rechtsanwälten.
  • Zentrale Schnittstelle zur Eigentümerfamilie, zu den anderen Vorstandsassistenzen, zum Vorstand, zum Aufsichtsrat sowie zu externen Partnern und Dienstleistern.
  • Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Aufsichtsratssitzungen, Jahresabschlüssen und weiteren Gremien- und Projektterminen.
  • Dokumenten-, Vertrags- und Aktenmanagement (auch papierbasiert) inkl. Sicherung, Strukturierung und Transfer des historischen Wissens der langjährigen Vorgängerin.
  • Unterstützung bei der Organisation ausgewählter interner und externer Veranstaltungen in Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb.
  • Wahrnehmung von Vertretungsaufgaben für die Assistenz des Firmengründers, insbesondere bei Urlaub oder Abwesenheit.
  • Allgemeine Büroorganisation, laufende Prozessoptimierung im CFO-Office sowie vorausschauendes Management von To-dos und Entscheidungsgrundlagen.

DEINE STÄRKEN UND ERFAHRUNGEN

  • Einschlägige, mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren, gehobenen Assistenzfunktion – idealerweise im finanz- oder rechtsnahen Umfeld (z. B. Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung, Rechtsanwaltskanzlei oder CFO-Office eines mittelständisch geprägten Unternehmens).
  • Sicherer Umgang mit finanz-, gesellschafts- und steuerrechtlich geprägten Themen und Freude daran, komplexe Sachverhalte strukturiert aufzubereiten.
  • Ausgeprägte Struktur- und Organisationsstärke sowie ein sehr gutes Verständnis für Abläufe, Fristen und Prioritäten.
  • Selbständige, belastbare und ruhige Persönlichkeit mit hoher Resilienz und Souveränität – insbesondere in zeitkritischen Phasen (z. B. Aufsichtsratssitzungen, Jahresabschlüsse, Sonderprojekte).
  • Fähigkeit, mit sehr unterschiedlichen Charakteren – vom 90-jährigen Firmengründer über den Vorstand bis hin zu Aufsichtsrat, Berater:innen und internen Führungskräften – wertschätzend, klar und auf Augenhöhe zu kommunizieren.
  • Hohe Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein in einer exponierten und sensiblen Vertrauensposition.
  • Unternehmerisches Mindset, Hands-on-Mentalität und eine proaktive, vorausschauende Arbeitsweise.
  • Muttersprachliche oder bilinguale Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse; Spanischkenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Bereitschaft, sowohl mit digitalen Tools als auch mit papierbasierten Unterlagen zu arbeiten.
  • Hohe Präsenzbereitschaft vor Ort; Homeoffice nur in Ausnahmefällen möglich.

GUT ZU WISSEN

Sie erwartet ein außergewöhnlich kollegiales und gleichzeitig sehr stabiles Umfeld in einem eigentümergeführten Traditionsunternehmen. Der Vorstand arbeitet mit erfahrenen, langjährig im Unternehmen tätigen Assistenzen zusammen, die als eingespieltes Team agieren und sich gegenseitig vertreten. Eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung ist gewährleistet: Die bisherige Stelleninhaberin, die seit Jahrzehnten im Unternehmen ist und einen beeindruckenden Wissensschatz aufgebaut hat, steht für eine strukturierte Einarbeitung zur Seite und übergibt Schritt für Schritt Prozesse, Kontakte und historisches Hintergrundwissen. Die Zusammenarbeit mit dem CFO ist von Vertrauen, Offenheit und direktem Austausch geprägt – die Tür steht im Wortsinne offen, regelmäßige Jour-fixe-Termine sorgen für gemeinsame Priorisierung und Klarheit. In dieser Rolle arbeiten Sie sehr nah an der Eigentümerfamilie und den zentralen Stakeholdern des Unternehmens; gleichzeitig ist eine professionelle Gelassenheit im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten gefragt. Wenn Sie Freude daran haben, Verantwortung zu übernehmen, Themen zu strukturieren und den Überblick über viele parallele Vorgänge zu behalten, finden Sie hier ein Umfeld, in dem Ihre Erfahrung und Ihre Souveränität sichtbar geschätzt werden.

Assistent:in der Geschäftsleitung Arbeitgeber: Kathrin Wood Office Solutions GmbH

Als traditionsreiches Familienunternehmen in Hamburg bietet unser Auftraggeber eine verantwortungsvolle Assistenzposition mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten. Die Mitarbeitenden profitieren von einer kollegialen Arbeitsatmosphäre, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Benefits wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, in einem stabilen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf persönliche Verantwortung und Teamarbeit legt.

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Kontaktdaten:

Kathrin Wood Office Solutions GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistent:in der Geschäftsleitung erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Neuigkeiten informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistent:in der Geschäftsleitung mit Bravour zu bestehen

Vertrauliche Assistenz
Terminmanagement
Reiseorganisation
E-Mail-Management
Dokumentenmanagement
Vertragsmanagement
Organisationstalent

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und dieser Position passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben in Einleitung, Hauptteil und Schluss. So können wir schnell erkennen, was du uns sagen möchtest und welche Erfahrungen du mitbringst.

Sei konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung für uns viel greifbarer!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kathrin Wood Office Solutions GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Geschichte und die Werte des Unternehmens verschaffen. Verstehe, was das Familienunternehmen ausmacht und welche Marken es vertreibt. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Assistenz und Organisation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in stressigen Situationen agierst und Prioritäten setzt.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle ist es wichtig, klar und wertschätzend zu kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und präzise ausdrücken kannst. Überlege dir auch, wie du mit verschiedenen Charakteren umgehen würdest, um deine Flexibilität und Empathie zu demonstrieren.

Frage nach der Einarbeitung

Da die vorherige Stelleninhaberin viel Wissen hat, ist es sinnvoll, im Interview nach dem Einarbeitungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer gründlichen Übergabe und dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und zu lernen.