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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere dein Team, plane den Personaleinsatz und überwache die Verkaufszahlen.
- Arbeitgeber: Wreesmann ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung im Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, Mitarbeiterrabatte und kostenlose Getränke in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns in einem dynamischen Unternehmen und erlebe spannende Firmenevents.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Einzelhandel und Freude am Verkauf mitbringen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, zwischen Filialen zu wechseln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG Marktleiter (m/w/d) Bad Bibra, Büchen, Stade, Wanzleben-Börde, Wietze Wir sind Wreesmann – ein traditionsreiches Familienunternehmen mit Zukunft . Mit aktuell 120 Filialen in Nord- und Ostdeutschland und mehr als 30.000 Artikeln im Sortiment sind wir seit über 50 Jahren als Allround-Discounter erfolgreich am Markt. Aktuell befinden wir uns in einer spannenden Wachstumsphase und erweitern unser Filialnetz kontinuierlich. Für unsere Märkte in Bad Bibra , Büchen , Stade , Wanzleben und Wietze suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Marktleiter (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben Führung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter (m/w/d) Personaleinsatzplanung Warenannahme, Warenverräumung und Dekoration Umsetzung von Präsentationsvorgaben Überwachung von Kennzahlen Inventurverantwortung für die Filiale Ihr Profil mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Einzelhandel Bereitschaft zu Arbeit an Samstagen und Abenden Freude am Verkauf und hohe Kundenorientierung Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität PC-Kenntnisse (Office-Anwendungen, Warenwirtschaftssystem) Wir bieten eine marktgerechte Bezahlung eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen, das u.a. einen Wechsel zwischen Filialen ermöglichen kann Möglichkeiten zur Weiterentwicklung faire Erfolgsbeteiligungen und attraktive Zusatzleistungen 10-15% Mitarbeiterrabatt 30 Werktage Urlaub Ladenöffnungszeiten zwischen 9-19 Uhr (Mo-Fr) / 9-18 Uhr (Sa) mindestens 1 Wochenende im Monat frei Mitarbeiterparkplätze kollegiales und motivierendes Arbeitsumfeld und selbstverständlich kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) Firmenevents ( Sommerfest, Weihnachtsfeier) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre vollständige Bewerbung erreicht uns am besten über bewerbung@wreesmann.com oder über diese Postadresse: Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG Susann Bethk Personalabteilung Westringstraße 27 04435 Schkeuditz OT Dölzig Fragen zur Stellenausschreibung beantwortet Ihnen Jeannette Stäps aus unserer Personalabteilung unter 01515 6362149 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! www.wreesmann.com
Marktleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marktleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Märkte, für die du dich bewirbst. Jedes Geschäft hat seine eigenen Herausforderungen und Besonderheiten. Zeige in deinem Gespräch, dass du die lokalen Gegebenheiten verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Marktleiter nutzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich geleitet hast und welche Strategien du angewendet hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel und die Kundenorientierung. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Verkaufsstrategien und deinen Umgang mit Kunden betreffen. Deine Leidenschaft für den Verkauf kann einen großen Unterschied machen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über das Unternehmen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Wreesmann arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, relevante Stationen und Erfolge klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Freude am Verkauf und deine Kundenorientierung betonst. Erkläre, warum du gut zu Wreesmann passt und was du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Vollständige Bewerbung: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Nachweise vollständig sind. Reiche deine Bewerbung über die angegebene E-Mail-Adresse oder Postadresse ein und überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur Mitarbeiterführung
Da die Position des Marktleiters stark auf die Führung und Motivation von Mitarbeitern fokussiert ist, solltest du dich auf Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Mitarbeiterentwicklung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert und gefördert hast.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG. Verstehe die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die aktuelle Wachstumsstrategie. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und wie du zur weiteren Entwicklung beitragen kannst.
✨Präsentation deiner Verkaufsfähigkeiten
Da Kundenorientierung und Verkaufsfreude wichtige Aspekte der Stelle sind, bereite dich darauf vor, deine Verkaufsstrategien und -erfolge zu präsentieren. Überlege dir, wie du Kundenbindung und Umsatzsteigerung in deinen bisherigen Positionen erreicht hast.
✨Flexibilität und Belastbarkeit betonen
Die Rolle erfordert Flexibilität, insbesondere bei den Arbeitszeiten. Sei bereit, Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn zu nennen, die deine Belastbarkeit und Anpassungsfähigkeit unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.
