Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Bedientheken und Selbstbedienungsregale eigenverantwortlich und unterstütze dein Team.
- Arbeitgeber: Kaufland ist ein führendes Einzelhandelsunternehmen mit Fokus auf Frische und Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den Erfolg deiner Filiale aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und eine Leidenschaft für frische Produkte sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bedientheken im Fokus: Die Bereiche der Bedientheken und Selbstbedienungsregale leitest du eigenverantwortlich und ergebnisorientiert. Dabei unterstützt du deine Mitarbeiter bei sämtlichen Tätigkeiten.
Dein Team zählt auf dich: Führe und fördere deine Mitarbeiter und motiviere sie täglich zu Bestleistungen.
Dafür sorgen, dass alles läuft: Du bist für den optimalen Warenfluss und die Verfügbarkeit der Waren in deiner Kaufland-Filiale verantwortlich.
Reibungsloser Arbeitsablauf: Du erstellst und koordinierst die Personaleinsatzplanung.
Die Zahlen stets im Blick: Du analysierst die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen z.B. Umsatz, Abschriften, Kundenentwicklung und leitest Maßnahmen für den langfristigen Geschäftserfolg deines Bereichs ab.
Leiter Frische (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Kaufland Dienstleistung GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Kaufland Dienstleistung GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Frische (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Frische und Bedientheken. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte und deren Präsentation hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Führungskräften in der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Erwartungen an die Position zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungsqualitäten und Erfolge in der Mitarbeiterentwicklung zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.
✨Tip Nummer 4
Mach dich mit den betriebswirtschaftlichen Kennzahlen vertraut, die für die Position wichtig sind. Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren und wie du diese zur Verbesserung des Geschäfts einsetzen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Frische (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position als Leiter Frische zugeschnitten ist. Hebe deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Bereich Warenfluss und Mitarbeiterführung hervor.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Erfolge anführen, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen. Konzentriere dich auf Erfolge in der Teamführung und betriebswirtschaftlichen Analyse.
Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaufland Dienstleistung GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da die Position des Leiters Frische stark auf die Führung und Motivation von Mitarbeitern fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team unterstützt und förderst, um Bestleistungen zu erzielen.
✨Kenntnis der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
Sei bereit, über betriebswirtschaftliche Kennzahlen wie Umsatz und Kundenentwicklung zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, diese Zahlen zu analysieren und Maßnahmen abzuleiten, um den Geschäftserfolg zu sichern.
✨Präsentiere deine Ideen zur Optimierung des Warenflusses
Überlege dir Strategien, wie du den Warenfluss und die Verfügbarkeit der Produkte in der Filiale optimieren kannst. Diskutiere diese Ideen im Interview, um dein proaktives Denken zu demonstrieren.
✨Teamarbeit und Kommunikation betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit und eine offene Kommunikation sind. Erkläre, wie du mit deinem Team zusammenarbeitest, um einen reibungslosen Arbeitsablauf zu gewährleisten und Herausforderungen gemeinsam zu meistern.
