Leiter Kasse (m/w/d)

Leiter Kasse (m/w/d)

Ravensburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Kassenbereich und unterstütze dein Team bei allen Aufgaben.
  • Arbeitgeber: Kaufland ist ein international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 6 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte das Einkaufserlebnis unserer Kunden mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung im Einzelhandel erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir begrüßen Menschen jeder Geschlechtsidentität in unserem Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Leiter Kasse (m/w/d) für unsere Filiale in der Weißenauer Straße Ravensburg Vollzeit Unbefristet Ab sofort.

Als international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe verfolgen wir bei Kaufland ein Ziel: Unseren Kunden das bestmögliche Einkaufserlebnis zu schaffen. Was uns so besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Unsere Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement und ihrer Leidenschaft maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Starte gemeinsam mit uns durch und werde Teil unseres engagierten Teams in der Filiale.

Deine Aufgaben

  • Leite eigenverantwortlich und ergebnisorientiert den Kassenbereich und unterstütze deine Mitarbeiter bei sämtlichen Tätigkeiten.
  • Führe, fördere und motiviere dein Team.
  • Verantworte und steuere die Aufgaben im Bereich Kasse und an der Kundeninformation.
  • Erstelle die Personaleinsatzplanung und sorge für einen reibungslosen Arbeitsablauf.
  • Behalte deine Kennzahlen (z. B. Umsatz, Kassierleistung) im Blick und leite Maßnahmen für den langfristigen Erfolg des Bereichs ab.

Deine Vorteile

  • Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 6 Wochen Urlaub im Jahr.
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Weiterbildungsangebot.
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u. a. durch flexible Arbeitszeiten.
  • Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
  • Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen.

Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und erste Führungserfahrung wünschenswert.
  • Erfahrung im Einzelhandel sowie in der Kassensteuerung und -abwicklung erforderlich.
  • Bereitschaft zu variablen Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten der Filiale.
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie lösungs- und zielorientiertes Handeln.

Passt dein Profil zur Stelle, laden wir dich im nächsten Schritt zum persönlichen Gespräch ein.

Deine Ansprechpartnerin im Recruiting: Sarah Wagner kaufland.de/karriere

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

Leiter Kasse (m/w/d) Arbeitgeber: Kaufland Stiftung & Co. KG

Kaufland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Filiale in der Weißenauer Straße Ravensburg nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein dynamisches und faires Arbeitsumfeld fördert. Mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten unterstützt Kaufland die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, während die betriebliche Gesundheitsförderung und zahlreiche Vergünstigungen das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen. Werde Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an einem erstklassigen Einkaufserlebnis für unsere Kunden arbeitet!
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Kontaktperson:

Kaufland Stiftung & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter Kasse (m/w/d)

Tip Nummer 1

Zeige in deinem persönlichen Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Kassenführung und Teamleitung hast. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit dein Team motiviert und unterstützt hast.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die aktuellen Trends im Einzelhandel und spezifisch im Kassenbereich. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Kennzahlen und deren Analyse zu erläutern. Sei bereit, konkrete Maßnahmen zu nennen, die du ergreifen würdest, um die Kasseneffizienz zu steigern.

Tip Nummer 4

Nutze das Gespräch, um deine Service- und Kundenorientierung zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenanliegen gelöst hast und bringe diese Beispiele aktiv ein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Kasse (m/w/d)

Führungskompetenz
Teammanagement
Kundenorientierung
Erfahrung im Einzelhandel
Kassensteuerung
Personaleinsatzplanung
Analytische Fähigkeiten
Zielorientiertes Handeln
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten
Engagement
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.

Betone deine Führungserfahrung: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -motivation anführen. Zeige, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast.

Hebe deine Kundenorientierung hervor: In der Einzelhandelsbranche ist Kundenservice entscheidend. Beschreibe in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit Kundenanliegen gelöst hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um das Einkaufserlebnis zu verbessern.

Präsentiere deine Zahlen: Wenn du Kennzahlen oder Erfolge aus früheren Positionen vorweisen kannst, z.B. Umsatzsteigerungen oder Verbesserungen in der Kasseneffizienz, dann führe diese unbedingt auf. Zahlen sprechen oft für sich und zeigen deinen Beitrag zum Unternehmenserfolg.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaufland Stiftung & Co. KG vorbereitest

Zeige deine Führungskompetenzen

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu teilen. Erkläre, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, um die besten Ergebnisse zu erzielen.

Kennzahlen im Blick behalten

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Kennzahlen wie Umsatz und Kassierleistung zu sprechen. Zeige, wie du diese Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu treffen.

Kundenorientierung betonen

Hebe deine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung hervor. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kundenanliegen gelöst hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um das Einkaufserlebnis zu verbessern.

Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeigen

Sprich über deine Bereitschaft zu variablen Arbeitszeiten und wie du dich an unterschiedliche Situationen im Einzelhandel anpassen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit.

Leiter Kasse (m/w/d)
Kaufland Stiftung & Co. KG
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