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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Warenbereiche und unterstütze dein Team bei allen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Kaufland ist ein international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 6 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte das Einkaufserlebnis unserer Kunden mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und erste Führungserfahrung sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Menschen jeder Geschlechtsidentität in unserem Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unsere Filiale am Widumer Tor Castrop-Rauxel suchen wir einen Leiter Ware (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet ab sofort.
Als international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe verfolgen wir bei Kaufland ein Ziel: Unseren Kunden das bestmögliche Einkaufserlebnis zu schaffen. Was uns so besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Unsere Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement und ihrer Leidenschaft maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Starte gemeinsam mit uns durch und werde Teil unseres engagierten Teams in der Filiale.
Deine Aufgaben
- Leite eigenverantwortlich und ergebnisorientiert die Warenbereiche Food und Non-Food und unterstütze deine Mitarbeiter bei sämtlichen Tätigkeiten.
- Führe, fördere und motiviere dein Team.
- Gewährleiste einen optimalen Warenfluss und stelle die Verfügbarkeit der Waren sicher.
- Erstelle die Personaleinsatzplanung und sorge für einen reibungslosen Arbeitsablauf.
- Behalte deine Kennzahlen (z. B. Umsatz, Abschriften) im Blick und leite Maßnahmen für den langfristigen Erfolg des Bereichs ab.
Deine Vorteile
- Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 6 Wochen Urlaub im Jahr.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Weiterbildungsangebot.
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u. a. durch flexible Arbeitszeiten.
- Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen.
Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und erste Führungserfahrung wünschenswert.
- Fundierte Warenkenntnisse, Erfahrung im Einzelhandel sowie in den Bereichen Food und Non-Food erforderlich.
- Bereitschaft zu variablen Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten der Filiale.
- Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie lösungs- und zielorientiertes Handeln.
Passt dein Profil zur Stelle, laden wir dich im nächsten Schritt zum persönlichen Gespräch ein.
Deine Ansprechpartnerin im Recruiting: Kim Frey kaufland.de/karriere
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
Leiter Ware (m/w/d) Arbeitgeber: Kaufland Stiftung & Co. KG
Kontaktperson:
Kaufland Stiftung & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Ware (m/w/d)
✨Tip Number 1
Mach dich mit den aktuellen Trends im Einzelhandel vertraut, insbesondere in den Bereichen Food und Non-Food. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Entwicklungen in der Branche kennst und wie du diese in deiner Rolle umsetzen kannst.
✨Tip Number 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Tip Number 3
Informiere dich über Kaufland als Unternehmen und deren Werte. Sei bereit, zu erklären, warum du gut zu ihrer Unternehmenskultur passt und wie du zur Schaffung eines optimalen Einkaufserlebnisses beitragen kannst.
✨Tip Number 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Filiale am Widumer Tor in Castrop-Rauxel zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben, die dir im Gespräch helfen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Ware (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar hervorhebst.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und Teammanagementfähigkeiten anführen.
Hebe deine Warenkenntnisse hervor: Stelle sicher, dass du deine fundierten Warenkenntnisse im Bereich Food und Non-Food deutlich machst. Dies kann durch spezifische Erfahrungen oder Erfolge in vorherigen Positionen geschehen.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und dein Interesse an Kaufland unterstreicht. Zeige, wie du zur Verbesserung des Einkaufserlebnisses beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaufland Stiftung & Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geleitet und motiviert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und die Leistung deiner Mitarbeiter gefördert hast.
✨Kenntnisse über Warenfluss demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Warenmanagement zu sprechen. Erkläre, wie du einen optimalen Warenfluss gewährleistest und welche Strategien du anwendest, um die Verfügbarkeit der Waren sicherzustellen.
✨Kennzahlen im Blick behalten
Bereite dich darauf vor, über wichtige Kennzahlen wie Umsatz und Abschriften zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und Maßnahmen für den langfristigen Erfolg abzuleiten.
✨Flexibilität und Kundenorientierung betonen
Hebe deine Bereitschaft hervor, variable Arbeitszeiten zu akzeptieren und deine Service- und Kundenorientierung zu zeigen. Gib Beispiele, wie du auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und Lösungen gefunden hast.
