Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von 600 Mitarbeitern und sorge für reibungslose Logistikprozesse.
- Arbeitgeber: Kaufland ist ein führendes Handelsunternehmen mit starken Werten und einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 6 Wochen Urlaub, Firmenwagen und Fitnessstudio-Rabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und entwickle deine Karriere in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder Logistik, Führungserfahrung und organisatorisches Talent sind erforderlich.
- Andere Informationen: Ein Anschreiben ist nicht nötig – bewirb dich einfach mit einem Klick!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland!
Deine Aufgaben
- Deine Mitarbeiter zählen auf dich: Du führst und entwickelst bis zu 4 Teamleiter und ca. 600 Mitarbeiter in der Gesamtteamverantwortung.
- Verantwortung übernehmen: Stelle den täglichen termingerechten Transport der Waren zu über 100 Kaufland-Filialen sicher.
- Auf dich ist Verlass: Agiere eigenverantwortlich in verschiedenen operativen Abläufen und in der strategischen Ausrichtung.
- Alles im Griff: Du nimmst Führungs-, Steuerungs- und Kontrollaufgaben wahr.
- Zukunft gestalten: Du verantwortest die ständige Weiterentwicklung und Verbesserung des Supply-Chain-Prozesses.
Dein Profil
- Du hast erfolgreich ein Ingenieur-, Wirtschaftsingenieurstudium oder ein Studium mit Schwerpunkt im Logistikbereich abgeschlossen.
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, organisatorische Kompetenz und praktische Erfahrung in der Führung operativer Bereiche sowie idealerweise Erfahrung in Distribution und Transportlogistik bringst du mit.
- Mit mehrjähriger Berufspraxis mit direkter Personalverantwortung, idealerweise in der Logistik / im Einzelhandel kannst du bei uns zusätzlich punkten.
- Strukturierte, lösungsorientierte, selbstständige Arbeitsweise, sowie ein hohes Maß an Entscheidungsstärke und Umsetzungsvermögen zeichnen dich aus.
- Erfahrung im Umgang mit Sozialpartnern, sowie schnittstellenübergreifende Zusammenarbeit in verschiedenen Projekten runden dein Profil ab.
Deine Vorteile
- Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken.
- Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
- Dein Firmenwagen: Du fährst einen Firmenwagen der Marke BMW. Dieser steht dir auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte zur Verfügung.
- Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit.
- Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal.
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

Kontaktperson:
Kaufland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager (m/w/d) Supply Chain & Logistikprozesse
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Logistikbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Kaufland arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Supply Chain und Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Problemlösung unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von Kaufland. Informiere dich über deren Werte und Mission und überlege, wie du dazu beitragen kannst. Ein starkes Interesse an der Unternehmensphilosophie kann dir einen Vorteil verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager (m/w/d) Supply Chain & Logistikprozesse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und in den Antworten auf mögliche Fragen deine Erfahrungen in der Führung von Teams und im Bereich Logistik hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Projekte geleitet hast.
Strukturierte Darstellung: Gestalte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Verwende Abschnitte für Ausbildung, Berufserfahrung und besondere Fähigkeiten. Achte darauf, dass alles gut lesbar ist und die wichtigsten Informationen schnell erfasst werden können.
Persönliche Note: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kannst du in deinem Online-Profil eine kurze persönliche Notiz hinzufügen, in der du deine Motivation für die Bewerbung und dein Interesse an Kaufland ausdrückst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaufland vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da du in der Position als Manager für die Führung von bis zu 600 Mitarbeitern verantwortlich bist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Teamleitern zeigen.
✨Kenntnisse über Supply Chain Prozesse
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Supply Chain und Logistik. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung der Prozesse einbringen kannst.
✨Eigenverantwortung betonen
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit eigenverantwortlich Projekte geleitet hast. Bereite Beispiele vor, in denen du Entscheidungen getroffen hast, die positive Auswirkungen auf die Abläufe hatten.
✨Soziale Kompetenz und Zusammenarbeit
Da die Zusammenarbeit mit Sozialpartnern und verschiedenen Projekten wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Konfliktlösung in deiner Karriere bereit haben. Dies zeigt deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.