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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser internes Training und entwickle HR-Programme weiter.
- Arbeitgeber: Globales Unternehmen mit innovativen Lösungen in der Automobilindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines ausgezeichneten Teams mit tollen Auszeichnungen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Perspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder verwandten Bereichen, gute Sprachkenntnisse und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Kautex ist ein globales Unternehmen mit über 30 Standorten in 13 Ländern. Als führender Tier-One-Automobilzulieferer sind wir Pionier in der Entwicklung und Herstellung von Kraftstoffsystemen aus Kunststoff sowie vielen weiteren Innovationen. Unser Portfolio umfasst zudem hochwertige Industrieverpackungen aus Kunststoff und gegossene Nockenwellen. Wir fördern berufliches Wachstum, betreiben erfolgreiche interne Talentprogramme und setzen uns für Chancengleichheit und Nachhaltigkeit in unseren Geschäftspraktiken und Produkten ein.
Was erwartet dich:
- Unterstützung bei der Durchführung unseres internen Trainingsprozesses
- Auswertung von Trainingsbedarfen
- Trainingsorganisation und -administration
- Kommunikation mit Trainingsanbietern
- Evaluation der Wirksamkeit
- Pflege und Weiterentwicklung der HR-Intranet-Seite sowie unseres Learning Management Systems
- Unterstützung bei der Umsetzung unserer globalen Talent Development-Programme
Was du benötigst, um dich erfolgreich zu bewerben:
- Du suchst einen interessanten Job, der sich mit deinen Vorlesungszeiten vereinbaren lässt
- Student/in der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalwesen oder ähnlich gelagerte Studiengänge (Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Erwachsenenbildung)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Eigenständige und kundenorientierte Arbeitsweise
- Offene und kommunikative Persönlichkeit
- Affinität zu HR IT-Systemen
- Genauigkeit und hohe Qualitätsorientierung
- Microsoft Office
- Idealerweise erste Berufserfahrung, z.B. durch Praktika oder Nebenjobs
Erfahrungslevel: Ohne Berufserfahrung
Werkstudent in HR Development (m/w/x) - Ein spannender Studentenjob mit Perspektive ? der ideale Einstieg in eine Festanstellung noch in diesem Jahr. Arbeitgeber: Kautex Textron GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
Kautex Textron GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent in HR Development (m/w/x) - Ein spannender Studentenjob mit Perspektive ? der ideale Einstieg in eine Festanstellung noch in diesem Jahr.
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über Kautex und deren Produkte, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für HR und die Entwicklung von Talenten. Teile Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du bereits mit Trainings oder Personalentwicklung zu tun hattest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent in HR Development (m/w/x) - Ein spannender Studentenjob mit Perspektive ? der ideale Einstieg in eine Festanstellung noch in diesem Jahr.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen. Lass deine Leidenschaft für HR und deine Motivation durchscheinen.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles nochmal durch. Tippfehler oder Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Frag vielleicht auch einen Freund, ob er drüber schauen kann!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kautex Textron GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Informiere dich über Kautex
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Kautex und deren Produkte verschaffen. Schau dir an, welche Innovationen sie im Bereich der Kraftstoffsysteme und der neuen Mobilität entwickeln. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der HR-Entwicklung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Trainingsbedarfe identifiziert oder organisiert hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Talent Development-Programmen oder den Herausforderungen im HR-Bereich sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine IT-Affinität
Da die Stelle auch mit HR IT-Systemen zu tun hat, solltest du deine Affinität zu diesen Themen betonen. Wenn du bereits Erfahrung mit Learning Management Systemen oder ähnlichen Tools hast, bringe das zur Sprache. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!