Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise neuer Geschäftskunden und technische Unterstützung im Außendienst.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden und innovativen Produkten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, 31 Tage Urlaub und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugwäsche mit hochwertigen Produkten und einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich und Vertriebskompetenzen.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Team unterstützen deinen Einstieg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mehr als 500 Mitarbeitende arbeiten national und international in unserem Familienunternehmen – vielleicht ja bald auch Sie?
Wir entwickeln und produzieren hochwertige chemische Produkte – unter anderem für die maschinelle Fahrzeugwäsche. Ergänzt wird unser Portfolio durch innovative Systemlösungen (z. B. ProMicro-Waschbürsten) und professionelle Dienstleistungen wie die Reinigung von Waschanlagen. Unsere Kunden sind ausschließlich gewerbliche Anwender: von Betreibern moderner Waschstraßen über Mineralölgesellschaften bis hin zu privaten Bahngesellschaften. Innovationsfreude, nachhaltiges Denken, höchste Produktqualität und das Engagement unserer Mitarbeitenden machen uns zu einem der führenden Anbieter in Europa – und lassen unser Unternehmen kontinuierlich wachsen.
Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir für den Großraum Berlin / Magdeburg einen engagierten
Technischer Fachberater (m/w/d) im Außendienst
Carwash – Fahrzeugwäsche – Reinigungschemie – Systemlösungen – Cleaning
Ihre Aufgaben:
- Akquise neuer Geschäftskunden im B2B-Bereich
- Pflege und Ausbau der bestehender Kundenbeziehungen durch regelmäßige und individuelle Betreuung
- Technischer Support beim Kunden z. Bsp.: Fehleranalyse, anwendungstechnische Unterstützung sowie Produktdemonstrationen
- Feinabstimmung von Fahrzeugwaschanlagen, um die optimale Leistung unserer chemischen Produkte und ProMicro-Mikrofaser-Waschbürsten sicherzustellen
- Fachliche Beratung zum Einsatz unserer Reinigungs- und Hygienelösungen – z. B. in Tankstellen, Backshops/Bistros oder Autohäusern
- Dokumentationen der Besuche im CRM-System
- Erstellung wichtiger Unterlagen, z. B. Dosiereinstellungen mit Wirtschaftlichkeitsanalysen, Checklisten und Schulungsmaterialien für Kunden und Interessenten
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen bzw. technischen Bereich– oder vergleichbare Qualifikation, die Sie befähigt, die vertrieblichen sowie anwendungstechnische Aufgaben sicher zu lösen
- Ein ausgeprägtes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen
- Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, zielgerichtete Argumentation
- Begeisterung für den Vertrieb technischer, beratungsintensiver Produkte mit hohem Serviceanteil
- Ein sicheres, kundenorientiertes Auftreten sowie ein gutes Gespür für serviceorientierte Lösungen
- Organisationstalent, hohe Lernbereitschaft und Eigeninitiative
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und ein überdurchschnittliches Engagement
- Idealerweise Wohnort im Großraum Berlin oder Magdeburg
Wir bieten Ihnen:
- Eine strukturierte und ausreichend lange Einarbeitungsphase, die Ihnen den Einstieg erleichtert
- Ein erfahrenes, kollegiales Team aus Vertriebsleitung, Anwendungstechnik und Innendienst, dass Sie jederzeit unterstützt
- Einen etablierten, langjährig gewachsenen Kundenstamm mit viel Potenzial zur Weiterentwicklung
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem krisenfesten Unternehmen – mit attraktivem Gehalt bestehend aus Fixum, Erfolgsprämien und Spesenregelung
- Einen Dienstwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
- 31 Tage Urlaub zur Erholung und zum Ausgleich
- Bezug unseren hochwertigen Hygiene- und Pflegeprodukten sowie zusätzliche Sozialleistungen – z. B. betriebliche Altersvorsorge, BusinessBike-Leasing, Egym Wellpass, Mitarbeiterrabatte und mehr
Sind Sie begeistert von einer technischen Herausforderung und besitzen gleichzeitig ausgeprägte Vertriebskompetenzen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf, Foto und Ihrer Gehaltsvorstellung, zusammengefasst in einer PDF-Datei – gerne per E-Mail oder Post – an Herrn Benjamin Höß:
bewerbung@kiehl-group.com
KAW Kiehl KG
Oskar-von-Miller-Straße 1 • 85235 Odelzhausen • Tel. 08134 9305 40 • www.kiehl-group.com
Technischer Fachberater (m/w/d) im Außendienst Arbeitgeber: KAW KIEHL KG
Kontaktperson:
KAW KIEHL KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Fachberater (m/w/d) im Außendienst
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Produkten und Dienstleistungen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends in der Fahrzeugwäsche und Reinigungschemie informierst. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Branche verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Unternehmensneuigkeiten zu informieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für technische Produkte! Wenn du im Gespräch von deinen Erfahrungen und Erfolgen im Vertrieb erzählst, wird das deine Chancen erhöhen. Lass die Interviewer wissen, dass du ein echter Teamplayer bist und gerne Lösungen für Kunden findest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Fachberater (m/w/d) im Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild. Achte darauf, dass er klar strukturiert und auf die Stelle als Technischer Fachberater zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für diese Position qualifizieren.
Persönliches Anschreiben nicht vergessen!: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle und das Unternehmen deutlich machen. Zeige uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist und wie du mit deinem technischen Verständnis und Vertriebskompetenzen überzeugen kannst.
Belege deine Erfolge!: Wenn du bereits Erfolge im Vertrieb oder in technischen Bereichen vorweisen kannst, dann bring sie zur Sprache! Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, was du für unser Unternehmen leisten kannst.
Bewerbung über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen auf eine schnelle Rückmeldung hast!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KAW KIEHL KG vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den chemischen Produkten und Systemlösungen des Unternehmens vertraut. Informiere dich über die spezifischen Anwendungen und Vorteile, die sie bieten. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Fahrzeugwaschanlagen und Reinigungschemie. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du technische Probleme gelöst hast oder wie du Kunden beraten hast. Das zeigt deine Kompetenz und dein Engagement für den Vertrieb.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke demonstrierst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Das wird dir helfen, im Interview überzeugend aufzutreten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Erwartungen an die Einarbeitungsphase. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
