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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Funktionen für unsere Android-App und arbeite an der Codequalität.
- Arbeitgeber: KAYAK ist die führende Reisesuchmaschine, die Millionen von Nutzern weltweit unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, bezahlte Therapiesitzungen und großzügige Urlaubszeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams, das die Reisebranche revolutioniert und deine Ideen zählen lässt.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von mobilen Anwendungen und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Diversity und Inklusion sind uns wichtig – bring deine Perspektive ein!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
KAYAK, Teil von Booking Holdings (NASDAQ: BKNG), ist die weltweit führende Reisesuchmaschine. Mit Milliarden von Anfragen auf unseren Plattformen helfen wir Menschen, ihren perfekten Flug, Aufenthalt, Mietwagen und Urlaubspaket zu finden. Wir transformieren auch das Geschäftreisewesen mit einer neuen Unternehmensreise-Lösung, KAYAK for Business.
In dieser Rolle werden Sie:
- Innovative Funktionen für unser Produkt entwerfen und entwickeln
- Ein hohes Qualitätsniveau für unseren Code, unsere Funktionen und Produkte aufrechterhalten
- Mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten, um unsere Produkte und Technologien zu verbessern
- Gründliche Tests schreiben, um die Qualität sowohl unseres Codes als auch unseres Produkts zu verbessern
Bitte bewerben Sie sich, wenn Sie:
- Über 5 Jahre Erfahrung verfügen und in der Lage sind, groß angelegte, verbraucherorientierte mobile Anwendungen zu entwickeln, zu warten und zu innovieren
- Erfahrung mit Java, Kotlin, Jetpack Compose und dem Android Framework haben
- Starke Englischkenntnisse besitzen, um komplexe technische Probleme verschiedenen Zielgruppen zu erklären
- Fähigkeit zur Erstellung und Konstruktion skalierbarer Anwendungsinfrastrukturen haben, mit Mitarbeitern und diversen Teams zusammenarbeiten und Projekte termingerecht und mit herausragender Qualität liefern können
- Starke analytische, Debugging- und Problemlösungsfähigkeiten besitzen
- Ein Verständnis für bewährte UX-Praktiken mit einem guten Auge für Design-Details haben
- Fähigkeit zur Entwicklung klarer und einfacher Lösungen für komplexe Probleme besitzen
- Praktische Erfahrung im Schreiben hochwertiger Unit-, UI- und Integrationstests haben
- Die Fähigkeit haben, in einem hybriden Arbeitsmodell zu gedeihen, einschließlich der Möglichkeit, mindestens 3 Tage pro Woche im Büro zu sein
Vorteile und Vergünstigungen:
- Arbeiten von (fast) überall für bis zu 20 Tage pro Jahr
- Fokus auf psychische Gesundheit und Wohlbefinden: Vom Unternehmen bezahlte Therapiesitzungen über SpringHealth
- Vom Unternehmen bezahltes Abonnement für HeadSpace
- Einmal jährlich eine Woche frei - das gesamte Team lädt vollständig auf (und kehrt ohne Arbeitsstau zurück!)
- Freitags keine Meetings
- Bezahlter Elternurlaub
- Generöser bezahlter Urlaub + Freizeit für Ihren Geburtstag
- Bezahlte Freiwilligenzeit
- Entwicklungsgelder
- 6 Wochen bezahlter Urlaub
- Kostenloses Mittagessen 3 Tage pro Woche
- Einmal pro Woche kostenloses Frühstück
- Beiträge zur Altersvorsorge
- Subventionen für öffentliche Verkehrsmittel
- Fahrradleasingprogramm
- Monatliche soziale Veranstaltungen, Massagen, Happy Hours am Donnerstag, Sportteams
Diversity, Equity und Inclusion:
Bei OpenTable/KAYAK streben wir danach, ein Arbeitsplatz zu sein, der Inklusion fördert und die vielfältigen Gemeinschaften widerspiegelt, die wir bedienen. Die Einstellung von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Perspektiven ist entscheidend für Innovation und dafür, wie wir großartige Erfahrungen für unsere Nutzer, Partner und Teams bieten. Wir bemühen uns um eine offene und einladende Umgebung, damit Sie, egal wer Sie sind, Sie selbst sein können.
Wir stellen sicher, dass Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen erhalten, um am Bewerbungs- oder Interviewprozess teilzunehmen, ihre Aufgaben zu erfüllen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte kontaktieren Sie uns, um eine Unterkunft anzufordern.
Senior Android Software Engineer Arbeitgeber: KAYAK
Kontaktperson:
KAYAK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Android Software Engineer
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen KAYAK-Mitarbeitern in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und dem Unternehmen, um wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu erhöhen.
✨Technische Fähigkeiten demonstrieren
Erstelle ein Portfolio oder GitHub-Projekt, das deine Fähigkeiten in Java, Kotlin und Jetpack Compose zeigt. Zeige konkrete Beispiele für innovative Features, die du entwickelt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Vorbereitung auf technische Interviews
Bereite dich auf technische Fragen und Coding-Challenges vor, die häufig in Interviews für Softwareentwickler gestellt werden. Übe mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu schärfen.
✨Kulturelle Passung betonen
Informiere dich über die Unternehmenskultur von KAYAK und betone in Gesprächen, wie deine Werte und Arbeitsweise mit deren Fokus auf Innovation und Teamarbeit übereinstimmen. Zeige, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Android Software Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Hebe deine technischen Fähigkeiten hervor: Betone deine Erfahrung mit Java, Kotlin und dem Android Framework. Füge konkrete Beispiele hinzu, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast, um innovative Lösungen zu entwickeln.
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten: Gib Beispiele für komplexe Probleme, die du gelöst hast, und erläutere, wie du dabei analytische und debugging Fähigkeiten eingesetzt hast. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, Herausforderungen im Entwicklungsprozess zu meistern.
Persönliche Note im Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für die Reisebranche und deine Motivation, bei KAYAK zu arbeiten, zum Ausdruck bringt. Zeige, wie du zur Innovationskultur des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KAYAK vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf Android-Entwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Java, Kotlin und Jetpack Compose vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, komplexe Probleme zu erklären und wie du sie gelöst hast. KAYAK sucht nach jemandem, der in der Lage ist, saubere und einfache Lösungen für komplizierte Herausforderungen zu finden.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Stelle sicher, dass du deine Gedanken klar und präzise ausdrücken kannst. Du wirst mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten, also übe, technische Konzepte so zu erklären, dass auch Nicht-Techniker sie verstehen können.
✨Verstehe die UX-Prinzipien
Da KAYAK Wert auf Benutzererfahrung legt, solltest du ein gutes Verständnis für UX-Prinzipien haben. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Designüberlegungen in deine Entwicklungsarbeit integriert hast.
