Senior Digital Designer

KAYAK, Teil von Booking Holdings (NASDAQ: BKNG), ist eine führende Reisesuchmaschine. Mit Milliarden von Anfragen über unsere Plattformen helfen wir Menschen, ihren perfekten Flug, Aufenthalt, Mietwagen und Urlaubspaket zu finden. Wir transformieren auch das Geschäftreisewesen mit einer neuen Lösung für Geschäftsreisen, KAYAK for Business.

Als Mitarbeiter von KAYAK sind Sie Teil eines Reiseunternehmens, das ein Portfolio globaler Metasuchmarken betreibt, darunter momondo, Cheapflights und HotelsCombined. Innovation steht im Mittelpunkt unseres Handelns, und jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, seinen Einfluss geltend zu machen. Unser Fokus liegt darauf, die beste Reisesuchmaschine zu entwickeln, um es jedem zu erleichtern, die Welt zu erleben.

KAYAK sucht einen Senior Digital Designer, der unser Marketingteam verstärkt und die visuelle Entwicklung unserer Kampagnenassets, Landing Pages und modularen Designsysteme leitet. In dieser Rolle werden Sie ein wichtiger Mitgestalter dafür sein, wie unser globales Publikum mit unserem Markenportfolio interagiert, einschließlich Swoodoo, checkfelix, momondo und Cheapflights. Sie werden kreatives Denken mit einem systematischen Ansatz für Design in Einklang bringen und sicherstellen, dass jeder Berührungspunkt – von Markenaktivierungen bis hin zu medienbezogenen Lösungen für Partner – visuell ansprechend und funktional robust ist.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Gestaltung und Erstellung benutzerdefinierter Landing Pages für Media Solutions und Brand Activations unter Verwendung unseres internen modularen Landing Page-Systems.
• Erstellung und Verfeinerung von Kampagnenvorlagen für eine Vielzahl von Anwendungsfällen, einschließlich Marketinginitiativen, PR und Produkteinführungen.
• Beitrag zur Ideenfindung von Konzepten, die mit den Marken- und Unternehmenszielen für Partner wie Destination Marketing Organizations übereinstimmen.
• Zusammenarbeit mit einer Vielzahl globaler Stakeholder, um qualitativ hochwertige Landing Page-Assets und Kampagnenmaterialien zu liefern.
• Auswahl und Kuratierung von Bildern, die markenkonform, authentisch, inklusiv und aufregend für alle Marketingkanäle sind.
• Verantwortung für die Gestaltung des visuellen Designs unseres Modular Landing Page Systems und Unterstützung seiner Nutzer.
• Anwendung von „Systems Thinking“ auf Designprobleme, wobei berücksichtigt wird, wie Komponenten die Benutzererfahrung und die Markenarchitektur sowohl jetzt als auch in Zukunft beeinflussen.
• Cross-funktionale Zusammenarbeit, um sicherzustellen, dass Designlösungen die Bedürfnisse der Teams für Wachstumsmarketing und Medienpartner erfüllen.

Bitte bewerben Sie sich, wenn Sie:

• Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Design für verbraucherorientierte Unternehmen oder schnell wachsende Technologie-Marken haben.
• Ein starkes Verständnis für Branding besitzen und wissen, wie man kohärente markenbasierte Systeme für Kampagnen und Submarken erstellt.
• Tiefgehende Kenntnisse der besten Praktiken der Branche für das Design über alle digitalen Kanäle und Plattformen hinweg haben.
• Die Fähigkeit demonstrieren, ein Designkonzept unabhängig zu leiten und qualitativ hochwertige Arbeit mit schneller Umsetzung zu liefern.
• Eine objektive und professionelle Herangehensweise an Feedback haben und dieses schnell umsetzen können.
• Versiert in Figma oder ähnlichen modernen Design-Tools sind.
• Vertrautheit mit KI-gesteuerten Design-Tools und Automatisierungs-Workflows zeigen, um kreative Ergebnisse zu verbessern, die Produktion zu beschleunigen und Marketingassets effizient zu skalieren.
• Erfahrung mit WordPress (Gutenberg bevorzugt) oder ähnlichen Content-Management-Systemen haben (wird als Vorteil angesehen).
• Grundkenntnisse in HTML und CSS besitzen, um besser mit Engineering-Teams zusammenzuarbeiten (wird als Vorteil angesehen).
• Ein BA in Grafikdesign, Motion Design oder einem verwandten Bereich haben oder über gleichwertige Berufserfahrung verfügen.
• Ein Online-Portfolio bereitstellen, das konzeptionelles Denken und eine Beherrschung der Prinzipien des digitalen Designs zeigt.

Vorteile und Vergünstigungen:

• 6 Wochen bezahlter Urlaub
• Arbeiten von (fast) überall für bis zu 20 Tage pro Jahr
• Fokus auf psychische Gesundheit und Wohlbefinden
• Unternehmensfinanzierte Therapiesitzungen über SpringHealth
• Unternehmensfinanzierte Mitgliedschaft bei HeadSpace
• Einmal jährlich eine Woche frei für das gesamte Team, um sich vollständig zu erholen (und ohne Arbeitsstau zurückzukehren!)
• Keine Meetings am Freitag
• Bezahlte Elternzeit
• Bezahlte Freiwilligenzeit
• Fokus auf Ihre Karriereentwicklung
• Entwicklungsgelder
• Führungskräfteentwicklung
• Zugang zu Tausenden von On-Demand-E-Learnings
• Reisevergünstigungen
• Mitarbeiterressourcengruppen
• Kostenloses Mittagessen an 2 Tagen pro Woche
• Beiträge zur Altersvorsorge
• Subventionen für öffentliche Verkehrsmittel
• Fahrradleasingprogramm
• Monatliche soziale Veranstaltungen, Massagen, Happy Hours am Donnerstag, Sportteams
• Ein großartiges Büro in Friedrichshain, Berlin

Inklusion:

Bei KAYAK möchten wir, dass jeder den Raum hat, zu wachsen, Ideen zu teilen und großartige Arbeit zu leisten. Deshalb konzentrieren wir uns darauf, die besten Talente aus allen Lebensbereichen und Erfahrungen einzustellen, sie gut zu unterstützen und sicherzustellen, dass sich niemand gezwungen fühlt, in ein bestimmtes Muster zu passen, um hier dazuzugehören.

Benötigen Sie Anpassungen für das Interview, die Bewerbung oder den Job? Kein Problem - geben Sie uns einfach Bescheid. Wir sind für Sie da.