Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Vertriebsteam mit technischem Know-how und präsentiere innovative Lösungen.
- Unternehmen: Internationale Tech-Firma mit Fokus auf digitale Transformation und nachhaltige Entwicklung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem spannenden Bereich mit neuesten Technologien und echten Herausforderungen.
- Qualifikationen: Technischer Abschluss oder relevante Erfahrung, frische Absolventen sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Kaytus ist ein internationales Unternehmen mit einer bedeutenden Präsenz in Europa, einschließlich Deutschland, dem Vereinigten Königreich, Frankreich und Finnland. Wir sind bestrebt, unseren Kunden weltweit modernste Technologie zu liefern. Unser Kerngeschäft dreht sich um Server und verwandte Lösungen. Mit einem Engagement für Innovationen in der digitalen Technologie zielt Kaytus darauf ab, nachhaltige Entwicklungen für Unternehmen durch intelligente digitale Transformation voranzutreiben.
Wir suchen einen motivierten Pre-Sales Engineer, der unser Vertriebs- und Technikteam in Frankfurt, Deutschland, verstärkt. Diese Rolle eignet sich für Kandidaten, die an Server-, Rechenzentrums-, Cloud-, HPC-, AI- und verwandten Technologien interessiert sind. Vorherige Vollzeitberufserfahrung ist nicht erforderlich. Wir begrüßen insbesondere frische Absolventen mit einem technischen oder ingenieurtechnischen Hintergrund, die bereit sind, ihre Karriere im technischen Vertrieb, in der Lösungsberatung und in kundenorientierten Ingenieurrollen zu entwickeln.
Als Pre-Sales Engineer unterstützen Sie das Vertriebsteam, indem Sie technische Expertise bereitstellen, Lösungsvorschläge vorbereiten, mit Kunden kommunizieren und bei Produktdemonstrationen, Machbarkeitsstudien und technischen Bewertungen helfen.
Aufgaben:
- Technische Pre-Sales-Unterstützung für die Produkte und Lösungen des Unternehmens bereitstellen.
- Das Vertriebsteam bei Kundengesprächen, technischen Diskussionen, Produkteinführungen und Lösungpräsentationen unterstützen.
- Bei der Vorbereitung technischer Vorschläge, Lösungsdesigns und ausschreibungsbezogener Dokumente helfen.
- Kundenanforderungen verstehen und in geeignete technische Lösungen übersetzen.
- Machbarkeitsstudien, Produkttests und Kundenprüfprozesse unterstützen.
- Mit internen Teams zusammenarbeiten, um technische Fragen, Produktanforderungen und Kundenfeedback zu klären.
- Technische Präsentationen für Kunden, Partner und interne Teams vorbereiten und halten.
- Diskussionen über server-, cloud-, rechenzentrums-, HPC- und AI-bezogene Lösungen unterstützen.
- Gute technische Beziehungen zu Kunden und Partnern aufbauen und pflegen.
- Lokale Marketingaktivitäten aus technischer Perspektive unterstützen, wenn nötig.
Qualifikationen:
- Ein Bachelor-Abschluss oder höher in einem technischen Bereich, wie Informatik, Computertechnik, Elektrotechnik, Informationstechnologie, Automatisierung, Telekommunikation oder einem verwandten Ingenieurdiziplin. Frische Absolventen sind willkommen.
- Praktika, Universitätsprojekte, Labor-, Forschungs- oder praktische technische Projekterfahrungen werden positiv bewertet.
- Grundlegendes Verständnis von IT-Infrastruktur, Servern, Speicher, Netzwerken, Cloud, Rechenzentren, HPC oder AI-Technologien.
- Starkes Interesse an neuen Technologien, insbesondere AI, Deep Learning, Cloud Computing und Hochleistungsrechnen.
- Gute Problemlösungs-, Analyse- und Lernfähigkeiten.
- Bereitschaft, mit Kunden zu kommunizieren und technische Themen klar zu erklären.
- Fähigkeit, technische Erklärungen an verschiedene Zielgruppen anzupassen.
- Gute Teamarbeit und eine proaktive Arbeitsweise.
- Gute organisatorische Fähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details.
- Bereitschaft, Produktwissen zu erlernen und kundenorientierte technische Fähigkeiten zu entwickeln.
- Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache sind für die tägliche Kommunikation mit Kunden, Partnern und internen Teams erforderlich. Chinesisch/Mandarin-Kenntnisse sind von Vorteil.
Standort: Frankfurt, Deutschland
Anstellungsart: Vollzeit
Gehalt: Ca. 50.000 € brutto pro Jahr, abhängig von Profil und Erfahrung.
Pre-Sales Engineer – Fresh Graduates Welcome Arbeitgeber: KAYTUS
Kaytus ist ein international agierendes Unternehmen mit einer starken Präsenz in Europa, das frischen Absolventen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir unseren Mitarbeitern umfassende Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten bieten, um ihre technischen Fähigkeiten im Bereich Pre-Sales Engineering auszubauen. In Frankfurt, einem zentralen Standort für Technologie und Geschäft, profitieren unsere Mitarbeiter von einem inspirierenden Arbeitsumfeld und der Chance, an spannenden Projekten in den Bereichen Server, Cloud und KI zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pre-Sales Engineer – Fresh Graduates Welcome erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei KAYTUS bewerben
Viele Unternehmen, wie KAYTUS, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pre-Sales Engineer – Fresh Graduates Welcome mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf KAYTUS und die ausgeschriebene Position Pre-Sales Engineer – Fresh Graduates Welcome zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KAYTUS vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von KAYTUS an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
