Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Sales-Team bei der Kontaktaufnahme und Terminorganisation mit potenziellen Kunden.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Digitalisierung und KI mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, sichere Anstellung und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit klaren Prozessen und modernster Büroausstattung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem zukunftssicheren Markt mit intensiver Einarbeitung.
- Qualifikationen: Keine Vorkenntnisse nötig, aber redegewandt und organisiert solltest du sein.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3200 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) für unser Sales-Team, die uns dabei unterstützen, den Kontakt mit unseren Interessenten zu halten, Termine zu organisieren und telefonisch zu prüfen, ob wir den interessierten Unternehmen ideal weiterhelfen können. Damit bist du also zu Beginn nicht für Abschlüsse und Verkauf verantwortlich, sondern als organisierende und telefonierende Assistenz unserer Kundenberater tätig.
Was genau macht die KB Marketing GmbH? Die KB Marketing GmbH zählt zu den am schnellstwachsenden Unternehmensberatungen für mittelständische Industrieunternehmen mit hochgefragten Beratungsschwerpunkten im Bereich Digitalisierung und KI. Bei uns findest du eine moderne, strukturierte Arbeitsweise mit klaren Prozessen in einem zukunftssicheren Markt. Weil wir selbst stark wachsen, suchen wir Kollegen und Kolleginnen, die mit uns anpacken und langfristig mit uns arbeiten wollen.
Was sind deine täglichen Aufgaben als Vertriebsassistenz?
- Telefonische Kontaktaufnahme zu potenziellen Neukunden
- Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse
- Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhandenen Kontakten im System
- Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Kundenberater
Du hast bisher keine Erfahrung als Vertriebsassistent oder für unser Themenbereich? Kein Problem! Während der Einarbeitung lernst du alles, was du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im Bereich Vertrieb sind also nicht notwendig.
Einstiegsgehalt: Vertriebsassistenz (m/w/d): 3.200 – 4.000 € brutto im Monat. Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden. Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2–4 Monate (bereits voll bezahlt).
Was erwartet dich noch bei uns?
- Überdurchschnittliches Gehalt - Aufstiegsmöglichkeiten sind eingeplant
- Intensive und persönliche Einarbeitung, damit du deine Aufgaben im Vertrieb sicher ausführen kannst
- Eingeplante Aufstiegsmöglichkeiten, da wir weiter wachsen und zukünftig weitere Führungskräfte brauchen werden
- Sicherer Arbeitsplatz dank systemrelevanter Kunden und dem gefragten Bereich Digitalisierung und KI
- Jede eingestellte Person soll langfristig mit uns wachsen
- Gleichgesinntes Team - Wir verfolgen hohe Ziele und ziehen an einem Strang
- Modernes Arbeitsumfeld mit klaren Prozessen und modernster Büroausstattung
- Top-Lage in der Essener Innenstadt
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Junior Sales Manager (m/w/d) - Geschäftskunden Arbeitgeber: KB Marketing GmbH
Die KB Marketing GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Junior Sales Manager (m/w/d) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit überdurchschnittlichem Gehalt, intensiver Einarbeitung und klaren Aufstiegsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Markt für Digitalisierung und KI, fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern bietet auch ein modernes Arbeitsumfeld in bester Lage in der Essener Innenstadt. Hier wirst du Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam hohe Ziele verfolgt und an einem Strang zieht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Sales Manager (m/w/d) - Geschäftskunden erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Sales Manager interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Position oder dem Unternehmen. Das zeigt, dass du engagiert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Sales Manager (m/w/d) - Geschäftskunden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende einfache Sprache und vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu nutzen. Wir schätzen eine saubere und verständliche Ausdrucksweise!
Zeige dein Interesse:Erkläre uns, warum du gerade bei der KB Marketing GmbH arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Vertriebsassistenz? Dein Enthusiasmus kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewerbung über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KB Marketing GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die KB Marketing GmbH und ihre Dienstleistungen genau zu verstehen. Schau dir an, wie sie im Bereich Digitalisierung und KI arbeiten und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Übe deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel telefonische Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du deine Aussprache und Redegewandtheit übst. Simuliere Telefongespräche mit Freunden oder Familienmitgliedern, um sicherer zu werden. Achte darauf, klar und freundlich zu sprechen, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Einarbeitungsprozessen oder den Aufstiegsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Position erfahren möchtest.
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine rechtzeitig zum Interview und kleide dich angemessen. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen guten Eindruck. Denke daran, dass du nicht nur die Fähigkeiten, sondern auch deine Persönlichkeit und deinen Arbeitsstil präsentierst. Sei freundlich und zeige Begeisterung für die Möglichkeit, Teil des Teams zu werden.
