Leitende Ärztin/ Leitender Arzt (m/w/d)
Leitende Ärztin/ Leitender Arzt (m/w/d)

Leitende Ärztin/ Leitender Arzt (m/w/d)

Vollzeit 80000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der psychiatrischen Tagesklinik und gestalte die Patientenversorgung aktiv mit.
  • Arbeitgeber: Renommierte Fachklinik für Psychiatrie mit einem starken Fokus auf innovative Behandlungsmethoden.
  • Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Präge die psychiatrische Versorgung in Südostoberbayern und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie mit Führungserfahrung und sozialer Kompetenz.
  • Andere Informationen: Erfahrenes Team mit hoher fachlicher Kompetenz und geringer Fluktuation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.

Das kbo-Inn-Salzach-Klinikum ist eine renommierte Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatische Medizin, Geriatrie und Neurologie. Unser Versorgungsgebiet umfasst die Stadt und den Landkreis Rosenheim sowie die Landkreise Traunstein, Mühldorf, Berchtesgadener Land, Altötting und Teile des Landkreises Ebersberg. Am neuen Standort Rosenheim (seit Ende 2024 mit Tagesklinik, Psychiatrischer Institutsambulanz und StäB-Einheit) verbinden wir modernes Wissen mit einfühlsamer Behandlung – teilstationär, ambulant oder in häuslicher Umgebung.

Ihr Wohlbefinden steht bei uns im Mittelpunkt: von präziser Diagnose bis zur individuell abgestimmten Therapie begleiten wir Sie mit aktuellen medizinischen Erkenntnissen, bewährten therapeutischen Strategien und einem erfahrenen, multiprofessionellen Team. Mit dem Zentralklinikum in Wasserburg am Inn sowie den Kliniken in Freilassing, Altötting und Ebersberg gewährleisten wir eine wohnortnahe Versorgung – 365 Tage im Jahr, rund um die Uhr.

Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Ludwig-Maximilians-Universität München und – am Standort Freilassing – als Akademische Lehreinrichtung der Technischen Universität München engagieren wir uns zudem in der Ausbildung zukünftiger Fachkräfte.

Für unsere psychiatrische Tagesklinik (ink. PiA & StäB) in Rosenheim suchen wir eine fachlich wie persönlich überzeugende Führungspersönlichkeit als Leitenden Oberarzt (m/w/d) mit vollumfänglicher Standortverantwortung.

Sie übernehmen die oberärztliche Leitung der Tagesklinik mit 40 Plätzen sowie der Psychiatrischen Institutsambulanz und der stationsäquivalenten Behandlung (StäB) mit 12 Plätzen und gestalten die medizinisch-therapeutischen Prozesse verantwortungsvoll und im Sinne einer hochwertigen Patientenversorgung. In dieser Funktion tragen Sie die vollumfängliche medizinische, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für den gesamten Standort Rosenheim.

Sie führen und supervidieren engagiert die Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung, begleiten deren fachliche Entwicklung und fördern eine strukturierte, praxisnahe Qualifizierung. Sie wirken aktiv an der Patientenversorgung mit – von der Aufnahme- und Belegungsplanung über die Durchführung von Visiten bis hin zur Erstellung individueller Therapiepläne und der leitlinienbasierten Pharmakotherapie.

Sie beteiligen sich aktiv an der Fort- und Weiterbildung, bringen Ihr Wissen in interne Veranstaltungen ein und tragen maßgeblich zur fachlichen Weiterentwicklung des gesamten Teams bei. Sie bringen sich maßgeblich in die konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung unseres Standorts Rosenheim ein und vertreten diesen nach außen – fachlich fundiert, engagiert und im Sinne unseres klinischen und unternehmerischen Anspruchs.

Sie sind Fachärztin oder Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie. Sie verbinden fundiertes fachliches Know-how mit sozialer Kompetenz und treten Patientinnen, Patienten sowie Kolleginnen und Kollegen gleichermaßen empathisch und professionell gegenüber. Sie arbeiten gerne im Team, übernehmen Verantwortung für Ihren Bereich und bringen Ihr Organisationsgeschick sowie Ihre Führungserfahrung aktiv in den klinischen Alltag ein.

Sie möchten gestalten statt verwalten – und bringen sich mit Ihrer fachlichen Expertise und persönlichen Haltung in die Weiterentwicklung unseres Fachbereichs ein. Als Leitender Oberarzt am Standort Rosenheim übernehmen Sie nicht nur Verantwortung – Sie prägen die psychiatrische Versorgung aktiv.

  • Vollständige Standortleitung: Medizinische, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für einen eigenständigen Standort ohne Chefarztstruktur
  • Keine Hintergrunddienste & kein regulärer Wochenenddienst (nur in Ausnahmefällen)
  • Gleitzeit mit Kernarbeitszeit: aktuell 8:00 – 17:00 Uhr (kann variieren)
  • 31 Tage Urlaub + 2 Tage Psychiatrie-Zusatzurlaub
  • TVöD-Vergütung plus betriebliche Altersvorsorge (BVK)
  • Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen / Apartments in Wasserburg am Inn für einen begrenzten Zeitraum während der Einarbeitung, bis Sie Ihren dauerhaften Wohnsitz gefunden haben

Fort- & Weiterbildung auf höchstem Niveau:

  • Vollständige Übernahme von Kongresskosten und Freistellung für Weiterbildungen
  • Umfangreiche interne und externe Fortbildungsangebote sowie Zugang zur internen Online-Akademie
  • Möglichkeit, Curricula aktiv mitzugestalten und die fachliche Ausbildung am Standort zu prägen
  • Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung auf allen Ebenen

Sie führen ein erfahrenes Team mit sehr geringer Fluktuation und hoher fachlicher Kompetenz. Unsere Struktur: 8 Ärztinnen/Ärzte, 8 Psychologinnen/Psychologen, 3 Sozialpädagoginnen/Sozialpädagogen, 9 Ergo-/Kunst-/Musiktherapeut:innen.

EG IV TV-Ärzte/VKA basierend auf TV-Ärzte VKA, 12 Monatsgehälter/Jahr, ohne Zulagen.

Werden Sie Teil unseres Teams – prägen Sie die psychiatrische Versorgung in Südostoberbayern, gestalten Sie Strukturen und Prozesse aktiv mit und setzen Sie Maßstäbe in Medizin, Führung und Innovation.

Leitende Ärztin/ Leitender Arzt (m/w/d) Arbeitgeber: kbo-Inn-Salzach-Klinikum

Das kbo-Inn-Salzach-Klinikum in Rosenheim bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachärztinnen und Fachärzte, die Wert auf eine empathische Patientenversorgung und ein engagiertes Team legen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach TVöD und zusätzlichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiterwohnungen, fördert das Klinikum nicht nur die fachliche, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der psychiatrischen Versorgung in Südostoberbayern mitzuwirken und Ihre Expertise in einem unterstützenden Umfeld einzubringen.
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Kontaktperson:

kbo-Inn-Salzach-Klinikum HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leitende Ärztin/ Leitender Arzt (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Fachkollegen und Führungskräften in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihrem Werdegang und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Klinik und der Position!

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeig deine Leidenschaft für die Psychiatrie und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur fachlich kompetent sind, sondern auch menschlich passen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Klinik und die Stelle zuzuschneiden – das macht einen großen Unterschied!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitende Ärztin/ Leitender Arzt (m/w/d)

Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie
Führungskompetenz
Empathie
Organisationsgeschick
Teamarbeit
Verantwortungsbewusstsein
Medizinische Verantwortung
Therapieplanung
Leitlinienbasierte Pharmakotherapie
Fort- und Weiterbildung
Konzeptionelle Weiterentwicklung
Kommunikationsfähigkeit
Supervision von Ärzten in Weiterbildung
Patientenversorgung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für die Psychiatrie und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, in deiner Bewerbung durchscheinen.

Individualität zählt!: Vermeide Standardanschreiben! Passe dein Bewerbungsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige, dass du die Werte und Ziele des kbo-Inn-Salzach-Klinikums verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich auszeichnet und warum du die perfekte Wahl für uns bist.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Feedback zu geben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei kbo-Inn-Salzach-Klinikum vorbereitest

Informiere dich über die Klinik

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das kbo-Inn-Salzach-Klinikum verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die angebotenen Therapien und die Philosophie der Klinik. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.

Bereite deine Führungskompetenzen vor

Da die Position eine leitende Rolle umfasst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit unterstützt und weiterentwickelt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungspersönlichkeit überzeugen kannst.

Empathie und Kommunikation betonen

In der Psychiatrie ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du mit Patienten und Kollegen kommunizierst. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich schwierige Gespräche geführt oder Konflikte gelöst hast. Das wird deine soziale Kompetenz unterstreichen.

Fragen zur Weiterentwicklung stellen

Zeige dein Interesse an der kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung des Fachbereichs. Frage nach den Möglichkeiten, wie du aktiv zur Fortbildung des Teams beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an deiner eigenen Entwicklung interessiert bist, sondern auch an der des gesamten Teams.

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