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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Betreuung von psychisch kranken Jugendlichen.
- Arbeitgeber: Klinikum des Bezirks Oberbayern (kbo) mit einem Fokus auf Kinder- und Jugendpsychiatrie.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, betriebliche Sozialleistungen und regelmäßige Fortbildungen.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und flexible Dienstplanung für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Erziehung oder Pflege, Leitungserfahrung wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Eintrittsdatum: Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit (mind. 75%)
"Eine Gesellschaft ist immer so wertvoll, wie sie mit ihren Kindern umgeht." Dieses Zitat des Klinik-Stifters Carl August Heckscher ist auch 95 Jahre nach der Gründung täglicher Ansporn für uns. An unseren elf Standorten erfüllen wir als Klinikum des Bezirks Oberbayern (kbo) den kinder- und jugendpsychiatrischen Versorgungsauftrag. Wir suchen für unsere beschützt geführten Akutaufnahmestation 1. Auf der Einheit werden 12- bis 17-jährige Kinder und Jugendliche behandelt. Die Diagnosen umfassen das gesamte Spektrum akuter kinder- und jugendpsychiatrischer Krankheitsbilder. Die Station nimmt Patientinnen und Patienten zu jeder Tages- und Nachtzeit auf.
Aufgaben
- Umfassende Abwesenheitsvertretung der Stationsleitung
- Vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Team sowie den Leitungen (Stationsleitung / zuständiger Oberarzt / klinikbereichsleitende PDL und Oberärztin)
- Umfassende Mitarbeit an der Entwicklung des Stationskonzeptes inkl. der Ablaufprozesse und bei der Gestaltung des Stationsmilieus, Verstetigung von Safewards
- Förderung einer personenzentrierten Haltung im Sinne der Qualitätsoptimierung
- Die Durchführung von alltagsgestaltenden, therapeutischen Einzelangeboten und Gruppen und das Gestalten von Entwicklungsräumen
- Die sach- und fachkundige umfassende, ressourcenorientierte, geplante Pflege, Erziehung und Betreuung der Patienten
- Teilnahme und Engagement bei der Umsetzung von stationsinternen Projekten
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und (Kinder)-krankenpfleger (m/w/d), ggf. mit abgeschlossener Fachweiterbildung Psychiatrie (DKG), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d)
- Stationsleitungskurs oder die Bereitschaft diesen oder vergleichbares zu absolvieren, Leitungserfahrung wünschenswert
- KJP-Erfahrung wünschenswert
- Gute Beurteilungen/Zeugnisse
- Interesse und Freude am professionellen Umgang mit psychisch kranken Kindern- und Jugendlichen
- Bereitschaft zum Schichtdienst, einschließlich Wochenenddiensten und Nachtdiensten
- Identifikation mit der Zielsetzung des Heckscher-Klinikums und dem KBO-Leitbild
Wir bieten Ihnen
- Tarifliche Vergütung gemäß TVöD/SuE in unbefristeter Anstellung
- Betriebliche Sozialleistungen: Jahressonderzahlung, beitragsfreie Betriebsrente (ZVK), Entgeltumwandlung etc.
- Sport- und Wellness-Kooperation (Egym-Wellpass)
- Bikeleasing-Angebot
- Strukturierte Einarbeitung
- Stabile Dienstplanung durch ein strukturiertes Ausfallmanagement
- Regelmäßige interne Fort- und Weiterbildungen, Supervisionen
- Gegenseitige Wertschätzung in einem sehr kompetenten, multiprofessionellen Team
Bewertung: EG S13 TVöD-SuE
Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse. Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter „Jetzt bewerben“.
Stv. Stationsleitung am Standort München-Giesing, Akutstation Arbeitgeber: kbo - Kliniken des Bezirks Oberbayern
Kontaktperson:
kbo - Kliniken des Bezirks Oberbayern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stv. Stationsleitung am Standort München-Giesing, Akutstation
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Klinik und ihre Werte, besonders über die personenzentrierte Haltung, die hier großgeschrieben wird. Zeige, dass du die Philosophie des Heckscher-Klinikums verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Qualifikationen klar und selbstbewusst. Betone deine Fähigkeiten in der Arbeit mit psychisch kranken Kindern und Jugendlichen, denn das ist ein zentraler Punkt für diese Position.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, dein mögliches Eintrittsdatum anzugeben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stv. Stationsleitung am Standort München-Giesing, Akutstation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert. Ein persönlicher Bezug zur Klinik und zu unserer Mission macht einen großen Unterschied.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Position passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Gute Beurteilungen sind wichtig für uns, also zeig, was du erreicht hast!
Bewerbung über unsere Website: Nutze unser Online-Formular, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei kbo - Kliniken des Bezirks Oberbayern vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Heckscher-Klinikum und seine Werte verschaffen. Verstehe, wie die Klinik mit psychisch kranken Kindern und Jugendlichen umgeht und welche Ansätze sie verfolgen. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit der Klinik.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team und deine Erfahrungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Stärken eingehen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Stationsleitung, zu den Abläufen oder zu den internen Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem Bereich wie der Kinder- und Jugendpsychiatrie ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen.