Elektrotechniker (m/w/d)

Elektrotechniker (m/w/d)

Schwabach Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
KBR EnergyManagement

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Projektierung von Schaltanlagen und Erstellung von Schaltplänen mit CAD.
  • Unternehmen: KBR EnergyManagement GmbH, ein Familienunternehmen mit Fokus auf smartes Energiemanagement.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, Gesundheitsmanagement und individuelle Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen und Raum für Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit Lösungen, die echten Impact haben.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zum Elektrotechniker und CAD Kenntnisse wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wie Du Dich bei uns verwirklichst:

  • Projektierung von Schaltanlagen
  • Erstellung von Schaltplänen und Aufbauzeichnungen mit CAD
  • Mitwirkung bei Entwicklungen, Tests und Projektarbeiten
  • Arbeitsvorbereitung für die Fertigung

Welche Stärken Du mitbringst:

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Elektrotechniker oder Meister Elektrotechnik
  • CAD Kenntnisse (E-Plan, Inventor) wünschenswert
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was Du von uns geboten bekommst:

  • Wertschätzung
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Individuelle Weiterentwicklung
  • Intensive Einarbeitung
  • Gleitzeit
  • Kurzer Freitag
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (Fitness-Zuschuss)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobrad-Leasing

Deine Bewerbung: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, am liebsten über unser Stellenportal. Einfach auf "Bewerben" klicken und Unterlagen hochladen.

Tätigkeitsbereich: Produktion und Fertigung

Karrierestufe: mit Berufserfahrung

Arbeitszeit: Vollzeit

Standort: Am Kiefernschlag 7, 91126 Schwabach, Deutschland

Arbeitsverhältnis: Festanstellung

KBR. Weil Energie kostbar ist. KBR. Der Partner für smartes Energiemanagement. Seit 1976 entwickeln wir Lösungen, die Energie effizienter und transparenter machen. Als Familienunternehmen denken wir langfristig. Erfahrene Profis und neue Talente arbeiten bei uns zusammen und treiben technologischen Fortschritt voran. Unsere Anlagen, Produkte und die Software visual energy stehen für 360° Energiemanagement – durchdacht, praxisnah und optimal abgestimmt. Wer bei uns einsteigt, arbeitet an Lösungen mit echtem Impact für Industrie, Umwelt und die Energiezukunft. Wir setzen auf Eigenverantwortung, kurze Wege und ein Arbeitsumfeld, in dem Ideen willkommen sind.

Kontaktperson: Nicole Wagenhuber: +49 9122 6373-178

KBR EnergyManagement GmbH Am Kiefernschlag 7 91126 Schwabach

Elektrotechniker (m/w/d) Arbeitgeber: KBR EnergyManagement

KBR EnergyManagement GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Schwabach nicht nur 30 Tage Jahresurlaub und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine intensive Einarbeitung. In einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das auf Eigenverantwortung und innovative Ideen setzt, haben Sie die Chance, an Lösungen zu arbeiten, die einen echten Einfluss auf die Energiezukunft haben.

KBR EnergyManagement

Kontaktdaten:

KBR EnergyManagement Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektrotechniker (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Fuß in die Tür bringen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Stellenportal bewirbst. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und dich schnellstmöglich zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektrotechniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektierung von Schaltanlagen
Erstellung von Schaltplänen
Aufbauzeichnungen mit CAD
Entwicklung und Tests
Arbeitsvorbereitung für die Fertigung
Abgeschlossene Weiterbildung zum Elektrotechniker oder Meister Elektrotechnik
CAD Kenntnisse (E-Plan, Inventor)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Elektrotechniker interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine CAD-Kenntnisse und andere relevante Fähigkeiten klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die technischen Anforderungen erfüllt, sondern auch kreativ denkt und Lösungen findet.

Halte es strukturiert:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen.

Bewirb dich über unser Portal:Wir freuen uns am meisten über Bewerbungen, die direkt über unser Stellenportal eingehen. Klicke einfach auf 'Bewerben' und lade deine Unterlagen hoch – so hast du die besten Chancen, bei uns durchzustarten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KBR EnergyManagement vorbereitet

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Studiere die spezifischen Anforderungen für die Position des Elektrotechnikers genau. Verstehe die Grundlagen der Projektierung von Schaltanlagen und die Nutzung von CAD-Software wie E-Plan oder Inventor. So kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Überlege dir konkrete Projekte oder Aufgaben, die du in der Vergangenheit erfolgreich gemeistert hast. Zeige, wie du bei Entwicklungen, Tests und Projektarbeiten mitgewirkt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.

Sprich über deine Soft Skills

Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Teamarbeit und Eigenverantwortung wichtig. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in einem Team gearbeitet hast oder Verantwortung übernommen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.