Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle neue Geschäftsmöglichkeiten im deutschen Verteidigungsmarkt und baue strategische Beziehungen auf.
- Unternehmen: KBR, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Technologie und Lösungen.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Reisen in Deutschland, und die Möglichkeit, in einem wachsenden Team zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem schnelllebigen Umfeld für unternehmerisch denkende Personen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnologie mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verteidigungssektor und starke Netzwerkfähigkeiten sind erforderlich.
Wir suchen einen erfahrenen Business Development Manager, um das Wachstum von KBRs Mission Technology Solutions (MTS) Geschäft in Deutschland voranzutreiben. Als Teil eines wachsenden europäischen Teams spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Identifizierung und Gestaltung neuer Möglichkeiten, dem Aufbau strategischer Beziehungen und der Positionierung unserer Organisation als vertrauenswürdiger Partner der Bundeswehr und der breiteren Verteidigungsgemeinschaft.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Identifizieren und Entwickeln neuer Geschäftsmöglichkeiten im deutschen Verteidigungsmarkt
- Aufbauen und Pflegen starker Beziehungen zu Regierungs-, Militär- und Industrievertretern
- Leiten und Unterstützen von Angebotsaktivitäten, von der frühen Positionierung bis zur Einreichung von Vorschlägen
- Überwachen von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und bevorstehenden Programmen
- Pflegen einer starken Pipeline qualifizierter Möglichkeiten
Was wir benötigen:
- Umfangreiche Erfahrung im militärischen / verteidigungstechnischen Sektor
- Nachweisliche Erfahrung im Business Development im deutschen Verteidigungssektor
- Erfahrung in mindestens einem Bereich des MTS-Portfolios, wie Logistik, Unterstützung, Autonomie und/oder Luft- und Raketenabwehr
- Starkes Netzwerk in der Bundeswehr und der Verteidigungsindustrie
- Erfahrung in der Mitwirkung oder Leitung von Angeboten und Vorschlägen
- Fließend in Deutsch und gute Englischkenntnisse
- Exzellente Fähigkeiten im Stakeholder-Engagement und Einflussnahme
- Fähigkeit, autonom und als Teil eines erweiterten Teams zu arbeiten
Zusätzliche Informationen:
- Standort Deutschland (hybrid mit Reisen im ganzen Land)
- Gelegenheit, eine Schlüsselrolle in einem wachsenden europäischen Geschäft zu spielen, ideal für eine motivierte, unternehmerisch denkende Person, die sich in einem schnelllebigen Umfeld wohlfühlt
Dies ist eine hybride Rolle, hauptsächlich remote, mit regelmäßigen Reisen in ganz Deutschland und gelegentlichen Reisen innerhalb Europas. Der Zugang zu unserem Büro in Bonn/Köln ist je nach Standort und Reiseanforderungen verfügbar. Mit der Expansion unserer Aktivitäten werden zusätzliche Büros in Deutschland erwartet.
KBR bringt die besten und klügsten Köpfe zusammen, um wissenschaftliche, technologische und ingenieurtechnische Lösungen zu liefern, die Regierungen und Unternehmen auf der ganzen Welt helfen, ihre kritischsten Missionen und Ziele zu erreichen. In allem, was wir tun, werden wir von unseren Werten geleitet: Wir schätzen unsere Menschen, wir liefern, wir sind Menschen von Integrität, wir ermächtigen und wir sind ein Team von Teams.
Country & Business Development Lead - Germany Arbeitgeber: KBR, Inc
KBR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden europäischen Team zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert KBR eine unterstützende Unternehmenskultur, in der jeder die Chance hat, sich weiterzuentwickeln und seine Fähigkeiten voll auszuschöpfen. Die hybride Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig wertvolle Beziehungen innerhalb der deutschen Verteidigungsbranche aufzubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Country & Business Development Lead - Germany erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie KBR, Inc treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an KBR, Inc empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von KBR, Inc dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei KBR, Inc bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Country & Business Development Lead - Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei KBR, Inc bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei KBR, Inc erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KBR, Inc vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
