Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung der Grund- und Behandlungspflege in Kliniken und Pflegeheimen.
- Unternehmen: KCS Medical - dein Partner im Gesundheitswesen mit Fokus auf Work-Life-Balance.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 30 € Stundenlohn, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie und exklusive Rabatte bei Marken.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachkraft erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52000 - 62000 € pro Jahr.
Über uns KCS Medical ist dein zuverlässiger Partner im Gesundheitswesen. Wir bieten dir spannende Einsätze in Kliniken und Pflegeheimen in Bremen und Umgebung und legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance.
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege in verschiedenen Einrichtungen (Kliniken und Pflegeheime)
- Betreuung und Pflege von Patienten bzw. Dokumentation der Pflegemaßnahmen
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team vor Ort
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft / Pflegefachmann / Pflegefachfrau
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Früh-, Spät- und/oder Nachtdienst)
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit bis zu 30 € Stundenlohn plus Zuschläge. Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit 35 Std./Woche oder Teilzeit). 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Fahrtkostenübernahme oder Firmenwagen. Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie bis zu 2.000 €. Exklusive Rabatte bei bekannten Marken.
- Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt
- Deutschkenntnisse: Gut (B1)
- Führerschein: Nicht benötigt
Exam. Altenpfleger/in
Altenpfleger - Krankenhaus - VZ/TZ m/w/d Arbeitgeber: KCS Medical GmbH Bremen
KCS Medical ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Altenpfleger (m/w/d) in Bremen und Umgebung nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch großen Wert auf deine Work-Life-Balance legt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einer persönlichen Betreuung durch feste Ansprechpartner vor Ort, fördern wir deine berufliche Entwicklung und schaffen ein menschliches, unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlen kannst.
