Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Überwachung von Früh- und Risikoneugeborenen auf der Intensivstation.
- Unternehmen: KCS Medical in Essen - ein menschlicher Personaldienstleister mit Herz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: 1000€ Startbonus und zahlreiche Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Menschlichkeit und Wertschätzung lebt.
- Qualifikationen: Examinierte Kinderkrankenschwester mit Erfahrung in der Neonatologie oder Intensivpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36 - 36 € pro Stunde.
Wir sind KCS Medical in Essen, ein Personaldienstleister mit Herz. Bei uns wirst du top bezahlt, verlässlich geplant und ehrlich wertgeschätzt - erlebe Zeitarbeit wie sie sein sollte und werde zu einem unserer RoKCStars! Mit unserer 4,5-Sterne-Bewertung auf Kununu gehören wir zu Deutschlands beliebtesten Arbeitgebern.
Deine Aufgaben
- Dein Einsatzort ist die Neonatologie und/oder Kinderintensivstation, du hast langfristige Einsätze mit festen Dienstplänen.
- Du übernimmst die fachgerechte Pflege und Überwachung von Früh- und Risikoneugeborenen bzw. intensivpflichtigen Kindern.
- Du unterstützt bei medizinischen Maßnahmen und Notfällen.
- Du begleitest und berätst Eltern einfühlsam in einer herausfordernden Zeit.
Dein Profil
- Du bist examinierte Kinderkrankenschwester (m/w/d) mit Erfahrung auf der Neonatologie oder Kinderintensivstation.
- Idealerweise hast du die Fachweiterbildung für die pädiatrische Intensivpflege / Fachweiterbildung Intensiv- und Anästhesiepflege - aber das ist kein Muss!
- Du bist verantwortungsbewusst, empathisch und hast das Herz am rechten Fleck.
Unser Angebot
- Unbefristeter Arbeitsvertrag - wir möchten langfristig mit dir arbeiten.
- Attraktives Gehalt von bis zu 36€ pro Stunde + Zuschläge auf den vollen Stundenlohn.
- Garantiert voller Lohn - auch bei Krankheit, Urlaub oder wenn es keinen Einsatz gibt.
- Flexible Arbeitszeiten zwischen 20-35 Stunden/Woche - du entscheidest!
- Dienstplanmitgestaltung und Freischichten, die frei bleiben!
- 30 Urlaubstage, wann DU möchtest - voll flexibel und teamunabhängig.
Extras, die sich lohnen
- 1000€ Startbonus - Willkommen im Team!
- Steuerfreie Fahrtkostenerstattung oder Übernahme deines Deutschlandtickets.
- Dienstwagen inkl. Tankkarte - auch zur privaten Nutzung.
- JobRad - wenn du lieber sportlich unterwegs bist.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld - zusätzliches Geld zur richtigen Zeit.
- Attraktiver Arbeitgeberzuschuss für betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Beteiligung an Kinderbetreuungskosten - wir entlasten dich, wo es zählt.
Das kommt noch obendrauf
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Partnern - spare beim Shoppen, Reisen und vieles mehr.
- Prämien für Mitarbeiterempfehlungen - Freunden einen guten Job zu besorgen lohnt sich doppelt.
- Saisonaktionen mit Geschenken und Gewinnspielen - große Extras, große Freude!
Menschlichkeit und Wertschätzung
- Fängt mit Erreichbarkeit an - für dich auch außerhalb unserer Bürozeiten.
- Wir leben offene, ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe.
- Du hast was auf der Seele? - Wir haben offene Ohren und klare Lösungen!
- Worte sind gut, Taten sind besser: Wir halten, was wir dir versprechen.
Du wolltest schon immer ein RoKCStar sein? Du bist nur einen kleinen Schritt davon entfernt! Melde dich bei uns - ganz unkompliziert:
WhatsApp: 0 527 Telefon: E-Mail: Wir freuen uns auf DICH!
KCS Medical in Essen - Komm ins Team Menschlichkeit.
Jobanforderungen
- Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt.
- Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2).
- 1 Jahr Berufserfahrung.
- Führerschein: Nicht benötigt.
- Benötigte Schichten: Normal.
Passende Qualifikationen
- Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in.
- Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in mit Fachweiterbildung.
- Intensivpfleger/in.
- Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
- Pflegefachkraft.
Fachabteilungen
- Neonatologie.
- Intensivmedizin.
- Kinderheilkunde.
Über die Einrichtung
- Mitarbeiter: 550.
- Gegründet im Jahr: 2017.
Wer wir sind - Anders und stolz drauf: Jünger, fairer, menschlicher: herzlich willkommen bei KCS Medical. Dem Personaldienstleister, der anders ist als alles, was man in diesem Bereich so kennt. Wir sind aber nicht nur jünger. Wir sind vor allem menschlicher. Und so behandeln wir jeden, der mit uns arbeitet. Egal ob Bewerber oder Kunde. Für uns zählt der Einzelne. Mit seinen Stärken, Wünschen, Erfahrungen und Ideen.
Produkte, Services, Leistungen
Aus eigener langjähriger Berufserfahrung in den Fachbereichen wissen wir ganz genau, worauf es ankommt. Das spüren unsere Mitarbeiter täglich. Deine persönlichen Ansprechpartner vor Ort in den Niederlassungen stehen dir im Berufsalltag mit Rat und Tat zur Seite und finden für dich genau den Job, der in dein Leben passt.
Perspektiven für die Zukunft
Bei uns wird jeder Mitarbeiter fest angestellt, fair bezahlt, darf Dienstplane mitgestalten und hat genugend Raum zum Leben. Wir vermitteln immer dahin, wo es am besten passt. Begleitet von einem festen Ansprechpartner, der immer ein offenes Ohr für dich und deine Wünsche hat.
Lust, uns kennenzulernen?
Kinderkrankenschwester (m/w/d) Intensivstation/Neonatologie Arbeitgeber: KCS Medical GmbH Essen
KCS Medical in Essen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt von bis zu 36€ pro Stunde bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Mitgestaltung des Dienstplans. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert das persönliche Wachstum und die individuelle Entfaltung, während wir durch zahlreiche Zusatzleistungen wie einen Startbonus und Unterstützung bei Kinderbetreuungskosten eine echte Work-Life-Balance ermöglichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kinderkrankenschwester (m/w/d) Intensivstation/Neonatologie erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie KCS Medical GmbH Essen ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie KCS Medical GmbH Essen.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei KCS Medical GmbH Essen zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinderkrankenschwester (m/w/d) Intensivstation/Neonatologie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei KCS Medical GmbH Essen zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei KCS Medical GmbH Essen relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft KCS Medical GmbH Essen, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KCS Medical GmbH Essen vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
