Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und plane Angebote für Kinder in verschiedenen Einrichtungen.
- Unternehmen: Beliebter Arbeitgeber in DACH mit übertariflicher Bezahlung und langfristiger Sicherheit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Fahrtkostenerstattung und exklusive Zuschläge.
- Weitere Informationen: Erreiche uns über WhatsApp, Instagram oder Facebook für mehr Infos!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und fördere die Entwicklung von Kindern.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung oder Studium in der Kindheitspädagogik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ausgezeichnet als einer der beliebtesten Arbeitgeber in Deutschland, Österreich und der Schweiz suchen wir DICH
als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d)
Deine Wunschprämie wartet auf Dich!
Unser Angebot für dich:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag: Langfristige Sicherheit und ein stabiles Arbeitsumfeld – wir möchten dich langfristig bei uns haben!
- Übertarifliche Vergütung: Gehalt je nach Erfahrung – dein Engagement wird mehr als nur fair honoriert!
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Du entscheidest, ob du Vollzeit (35 Std./Woche) oder Teilzeit (ab 28 Std./Woche) arbeiten möchtest
- 30 Tage Urlaub pro Jahr: Genieß deinen wohlverdienten Urlaub ohne Einschränkungen, auch in der Probezeit
- Fahrtkostenerstattung: Ob mit dem Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln – wir unterstützen dich mit einem Jobticket oder einer Beteiligung an deinen Fahrtkosten – Es besteht die Möglichkeit auf einen Firmenwagen. (auch zur privaten Nutzung mit Tankkarte) – deine Mobilität ist uns wichtig!
- Exklusive Zuschläge: Feiertags-, Sonntags-, Nacht-, Samstags-, Überstunden- und spezielle Jahresendzuschläge – natürlich auf deinen gesamten Stundenlohn
- Gesundheit & Weiterbildung: Erweitere dein Wissen mit bis zu 450 kostenfreien Online-Fortbildungen über das Thieme Portal
- Betriebliche Altersvorsorge & VWL: Wir kümmern uns um deine Zukunft
- Mitarbeiterevents & Rabatte: Lerne deine Kollegen kennen und genieße Rabatte bei bekannten Marken über die Corporate Benefits App
- Sonstiges: Erreichbarkeit auch außerhalb unserer Bürozeiten, keine Ruf- und Anwesenheitsbereitschaft, attraktive Sonderprämien, uvm…
- Persönliche Entwicklung - lerne unterschiedliche Konzeptionen und Ansätze in deinen wechselnden Einsätzen kennen
- Ob im Kindergarten, der Krippe oder in einer Wohngruppe – dein Arbeitsfeld steht dir offen
Deine Aufgaben:
- Gestaltung, Planung und Durchführung von Angeboten
- Portfolio-Arbeit, Elterngespräche, Entwicklungsgespräche, Beobachtung und Dokumentation
- Freude daran, Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern
Das wünschen wir uns von dir:
- Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher (m/w/d), als pädagogische Fachkraft (m/w/d), alternativ ein Studium der Kindheitspädagogik, oder einen anderen Abschluss mit Anerkennung als Fachkraft laut Kindertagesbetreuungsgesetz in Baden-Württemberg
- Du bist ein Teamplayer und bringst dich aktiv mit ein
- Dein Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: KCS Medical GmbH
Als Arbeitgeber im Herzen Frankfurts bieten wir dir als Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) eine sichere und spannende Anstellung mit attraktiven Vergütungsmodellen nach AVR Tarif S8B. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch umfangreiche Einarbeitungs- und Fortbildungsmöglichkeiten, während du gleichzeitig die Möglichkeit hast, aktiv an der Gestaltung der Betreuung unserer Bewohner/innen mitzuwirken. Genieße 32 Urlaubstage und ein engagiertes Team, das dich auf deinem Karriereweg begleitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Fachkräften im pädagogischen Bereich zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst Empfehlungen erhalten.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere die spezifischen Einrichtungen, für die du dich interessierst. Verstehe deren pädagogische Ansätze und Werte, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe häufige Fragen, die in Vorstellungsgesprächen für pädagogische Fachkräfte gestellt werden. Überlege dir auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass in Gesprächen deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Teile deine Vision, wie du zur Entwicklung der Kinder beitragen möchtest, und zeige, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und zu wachsen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar:Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Pädagogische Fachkraft. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Pädagogik oder Kinderbetreuung. Nenne spezifische Beispiele, wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast und welche Methoden du angewendet hast.
Zeige Teamfähigkeit:Da Teamarbeit in der pädagogischen Arbeit wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung betonen, dass du ein Teamplayer bist. Füge Beispiele hinzu, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit:Bevor du deine Bewerbung abschickst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zertifikate vollständig und korrekt sind. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KCS Medical GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Typische Fragen könnten deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder deine Ansichten zu verschiedenen pädagogischen Ansätzen betreffen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Es ist wichtig, dass du während des Interviews deine Begeisterung und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zeigst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Motivation und dein Engagement verdeutlichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Philosophie des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsumgebung und die Erwartungen zu erfahren.
