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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen und Unterstützen von Mitarbeitern im Gesundheitswesen und Akquirieren neuer Kunden.
- Arbeitgeber: Beliebter Arbeitgeber in Deutschland mit kreativer und menschlicher Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite in einem freundlichen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder medizinische Ausbildung, Kommunikationsstärke und Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Menschlichkeit und Teamgeist sind der Grundstein für unsere Arbeit. Seit 2017 bieten wir Traumjobs in den Bereichen Medizin, Pflege und Erziehung. Jahrelange Arbeit in diesen Bereichen und in den Einsatzgebieten verschafft uns einen klaren Vorteil: Wir wissen aus eigener Berufserfahrung, worauf es ankommt. Ausgezeichnet als einer der beliebtesten Arbeitgeber in Deutschland suchen wir für unseren Standort in Hannover eine stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d).
Das erwartet Sie als stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d):
- Eine leistungsgerechte Vergütung und eine Unternehmenskultur, die sich durch Kreativität und Menschlichkeit auszeichnet
- Flache Hierarchien und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem freundlichen und menschlichen Arbeitsumfeld
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer persönlichen Betreuung
- VWL, Betriebliche Altersvorsorge, sowie eine Krankenzusatzversicherung
- 30 Tage Urlaub, Betriebliche Gesundheitsförderung & Corporate Benefits
Das sind Ihre Aufgaben:
- Zielorientierte Führung der internen und externen Mitarbeiter in Abwesenheit der Niederlassungsleitung
- Planung und Steuerung der Maßnahmen zur Zielerreichung in enger Zusammenarbeit mit der Niederlassungsleitung
- Erweiterung des Portfolios durch das Akquirieren und Betreuen von Kunden im Pflegebereich und im Bereich des Gesundheitswesens innerhalb eines eigenen Vertriebsgebietes
- Einsatzplanung und -disposition, sowie Führung Ihrer Mitarbeiter im Kundeneinsatz
- Sie betreuen als zentraler Ansprechpartner eigenverantwortlich Ihren Mitarbeiterstamm in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Führen von Vorstellungsgesprächen, sowie eine enge Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Recruiting und eine lückenlose Dokumentation
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Sie verfügen über eine kaufmännische oder medizinische bzw. pflegerische Ausbildung
- Idealweise verfügen Sie über Erfahrung in der Personaldienstleistung oder kommen aus einem Beruf des Gesundheitswesens
- Sie können gut auf Menschen zugehen und sind eine kommunikative und offene Persönlichkeit
- Sie haben eine Affinität zum Vertrieb, sind verbindlich und sprechen die Sprache des Medical Bereichs
- Sie sind kreativ in der Entwicklung von Vertriebsstrategien zur Gewinnung von Neukunden
- Sie haben Freude daran, unsere Dienstleistung den Kunden vorzustellen und diese dafür zu begeistern
- Teamfähigkeit und Kollegialität runden Ihr Profil ab
- Führerschein Klasse B
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Rufen Sie uns einfach unter 0221-99 99 97 81 an oder senden Sie uns direkt Ihre Bewerbung an bewerbung.con10@kcs-medical.de. Wir freuen uns auf Sie!
Stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: KCS Medical GmbH
Kontaktperson:
KCS Medical GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretende Niederlassungsleitung interessierst, zögere nicht, direkt anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Kollegen, die dir wertvolle Einblicke geben können. Vielleicht kennt jemand jemanden, der bei der Firma arbeitet und dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die Sprache des Medical Bereichs sprichst und kreativ in der Entwicklung von Vertriebsstrategien bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zur Stelle und zum Unternehmen auf einen Blick zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau für die stellvertretende Niederlassungsleitung geeignet bist und was du mitbringst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So bleibt alles gut lesbar!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Unterlagen vollständig sind. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KCS Medical GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Menschlichkeit und Teamgeist sind hier wichtig, also überlege dir, wie du diese Aspekte in deinem eigenen Arbeitsstil widerspiegeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit einem Team gearbeitet oder Kunden begeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kontakt mit Mitarbeitern und Kunden erfordert, solltest du während des Interviews klar und offen kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Strategien überzeugend präsentieren kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.