Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie Begleitung ärztlicher Visiten.
- Unternehmen: KCS Medical – ein Arbeitgeber, der Menschlichkeit und Teamgeist schätzt.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliches Gehalt, 6 Wochen Urlaub und zahlreiche Zuschläge.
- Weitere Informationen: Persönliche Betreuung durch ein kompetentes Team und keine Urlaubssperren.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit einem sicheren Job und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Examen als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in und Bereitschaft zur Schichtarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Bist du bereit für einen Jobwechsel? Dann sind wir dein neuer Arbeitgeber. Herzlich willkommen bei KCS Medical! Hier sind die besten Gründe, sich noch heute als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) bei KCS Medical zu bewerben:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag 1 ein absolut sicheres Gefühl, außerdem würden wir dich gerne lange behalten.
- sichere dir ein fettes Gehalt! natürlich weit über dem Tarif.
- Vollzeit schon ab 35h/Woche = 151,67h im Monat sind deine Stunden erreicht, bist du fertig, auch wenn der Monat mehr Werktage hat.
- Urlaub - 6 Wochen im Jahr - d.h. 30 Tage.
- Mobilität - Ob du nun mit den Öffentlichen Verkehrsmittel unterwegs bist oder mit deinem Auto – wir erstatten dir dein Jobticket oder beteiligen uns an deinen Fahrtkosten. Es besteht außerdem die Möglichkeit auf einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung + Tankkarte).
- erstklassige Zuschläge Feiertagszuschlag, Sonntagszuschlag, Nachtzuschlag (schon ab 20 Uhr), Samstagszuschlag, Überstundenzuschlag, Heiligabend-, sowie Silvesterzuschlag selbstverständlich auf den gesamten Stundenlohn (inkl. übertarifl. Anteil).
- Kein Einsatz zu finden?! keine Angst, auch hier ist deine Lohnfortzahlung gesichert.
- satte Rabatte bei namenhaften Marken warten auf dich in der Corporate Benefits App.
- halte dich fit - mit unserem EGYM Wellpass.
- erweitere dein Wissen – über das Thieme Portal, mit bis zu 450 kostenfreie Online-Fortbildungen.
- Berufliche Weiterentwicklung durch vielseitige Einsätze – hier wird es dir sicher nicht langweilig.
- Keine Ruf- und Anwesenheitsbereitschaft – außer natürlich von dir gewünscht.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP.
- Betriebliche Altersvorsorge – bei unserem Partner der Ergo rundum bestens versorgt.
- Mitarbeiterevents – komm vorbei und lerne deine Kollegen kennen.
- Vermögenswirksame Leistungen (VWL).
- KEINE Urlaubssperren.
- keine Probezeit.
- Attraktive Sonderprämien „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“, usw.
- Erreichbarkeit in Notfällen auch außerhalb unserer Bürozeiten.
- Einsatzgebiete - wir arbeiten mit Kunden in München und der nahen Umgebung, keine Angst du musst für uns keine Weltreise unternehmen.
- Einsatzplanung - fast ausnahmslos nur Monats Dispo, wir vermeiden Tagesplanungen gefällt es dir bei unserem Kunden, sind Einsätze bis zum 18ten Monat keine Seltenheit.
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team, wir kommen wie du, aus Pflege und Medizin. Wir haben ein offenes Ohr für Bedürfnisse und Sorgen, du darfst aber auch gerne nur auf einen Kaffee bei uns vorbeikommen.
Deine Aufgaben als Gesundheits- und Krankenpflegerin sind:
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege.
- Begleitung ärztlicher Visiten sowie Umsetzung ärztlicher Verordnungen.
- Kooperation mit unterschiedlichen Berufsgruppen.
Das bringst du mit:
- abgeschlossenes Examen als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d).
- Einsatzbereitschaft je nach deiner Qualifikation - und abhängig von deinen Kenntnissen.
- Bereitschaft im 3-Schicht-System zu arbeiten.
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sozialer Kompetenz und Flexibilität.
Und … haben wir dich überzeugt? Dann sende einfach nur deinen Lebenslauf und deine Urkunde. Wir freuen uns dich kennen zu lernen!
Wir als Szenekenner sind Ihr spezialisierter und professioneller Personaldienstleister im Gesundheitswesen mit zahlreichen attraktiven Jobs in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik. Menschlichkeit und Teamgeist sind der Grundstein für unsere Arbeit.
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d) Arbeitgeber: KCS Medical
KCS Medical in Bremen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) nicht nur eine unbefristete Anstellung ohne Probezeit bietet, sondern auch eine Vielzahl an attraktiven Benefits wie 30 Tage Urlaub, flexible Dienstplangestaltung und eine Willkommensprämie von bis zu 2.000€. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert den Austausch unter Kollegen durch regelmäßige Mitarbeiterevents und bietet dir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und selbstbewusst formulierst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und dir die besten Möglichkeiten anzubieten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Einsatzmöglichkeiten. Manchmal kann ein unerwarteter Job in einem neuen Bereich eine großartige Chance sein, deine Fähigkeiten zu erweitern und neue Erfahrungen zu sammeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Halte ihn aktuell und betone deine Erfahrungen in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege.
Anschreiben personalisieren:Mach dein Anschreiben persönlich! Zeig uns, warum du genau zu KCS Medical passt und was dich an der Stelle reizt. Ein bisschen Leidenschaft kann nie schaden!
Dokumente ordentlich formatieren:Stelle sicher, dass alle Dokumente gut formatiert sind. Wir lieben es, wenn alles professionell aussieht. PDF-Format ist oft die beste Wahl, um sicherzustellen, dass das Layout erhalten bleibt.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sie am schnellsten bearbeiten und du bist direkt im Spiel. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KCS Medical vorbereitet
✨Informiere dich über KCS Medical
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über KCS Medical verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte und die angebotenen Leistungen an. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in unter Beweis stellen. Das können Situationen sein, in denen du Verantwortung übernommen hast oder besonders gut im Team gearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen vor. Du könntest fragen, wie das Team zusammenarbeitet oder welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung es gibt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein und deine Leidenschaft für den Pflegeberuf zu zeigen. Sprich darüber, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dir an der Arbeit mit Kindern und in der Gesundheitsversorgung besonders gefällt.
