Auf einen Blick
- Aufgaben: Be- und entlade Fahrzeuge, transportiere Materialien und bereite Versandaufträge vor.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem freundlichen Team und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Attraktive Firmenveranstaltungen und Firmenfitness über Hansefit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite ohne Schichtdienst.
- Qualifikationen: Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und idealerweise eine Ausbildung im Lagerbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Komm in unser Team. Wir suchen Dich als Logistiker (m/w/d) ohne Schichtdienst.
Deine Tätigkeiten:
- Be- und Entladen von Fahrzeugen
- Innerbetrieblicher Transport von Materialien mittels Flurförderfahrzeugen
- Durchführung von Warenannahmen, physischen Wareneingangs- und Warenausgangsprüfungen
- Wareneinlagerungen und Vorbereitung von Versandaufträgen
- Kommissionierung von Fertigungs- und Versandaufträgen
- Warenverpackung von Versandaufträgen
- Mitwirkung bei Inventuraufnahmen
Was wir uns von Dir wünschen:
- Ausbildung als Fachlagerist oder Fachkraft für Lagerlogistik wünschenswert
- Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Staplerschein und PKW Führerschein wünschenswert
- Erfahrung im Umgang mit Lagerhaltungsprogrammen, sowie in der Kommissionierung
Wir bieten Dir:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Persönliche Betreuung auf Augenhöhe - Ehrlichkeit und Transparenz
- Übertarifliche Bezahlung
- Hochwertige Arbeitskleidung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenfitness über Hansefit
- Attraktive Firmenveranstaltungen
- Zuschuss Vermögenswirksame Leistungen
- Corporate Benefits
Logistiker (m/w/d) ohne Schicht Arbeitgeber: kdw HR & Co. KG
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Logistiker (m/w/d) ohne Schichtdienst, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einer unbefristeten Anstellung, übertariflicher Bezahlung und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Firmenfitness schaffen wir ein motivierendes Arbeitsklima. Zudem fördern wir die individuelle Entfaltung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Firmenveranstaltungen und transparente Kommunikation auf Augenhöhe.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Logistiker (m/w/d) ohne Schicht erhalten könnten
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie kdw HR & Co. KG!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei kdw HR & Co. KG sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei kdw HR & Co. KG zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logistiker (m/w/d) ohne Schicht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei kdw HR & Co. KG lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei kdw HR & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei kdw HR & Co. KG
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei kdw HR & Co. KG bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei kdw HR & Co. KG beitragen kannst.
