Für unseren Kunden aus der Transport- und Logistikbranche suchen wir Sie als Business Development Manager (m/w/d) im Rahmen der direkten Personalvermittlung.
In dieser verantwortungsvollen Position treiben Sie aktiv das Wachstum des Unternehmens voran, erschließen neue Geschäftspotenziale und gestalten innovative Vertriebs- und Logistiklösungen.
Ihre Aufgaben:
- Identifikation, Bewertung und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich verpackter Warenströme
- Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Gewinnung von Neukunden
- Entwicklung individueller Vertriebs- und Logistikkonzepte in enger Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen
- Verantwortung für Ausschreibungen, Angebotsmanagement und wirtschaftliche Kalkulationen
- Analyse relevanter Vertriebskennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Performance-Steigerung
- Sicherstellung einer strukturierten und nachhaltigen Nachverfolgung von Angeboten und Opportunities
- Erstellung fundierter Auswertungen, Forecasts und Entscheidungsgrundlagen (insbesondere mit MS Excel)
- Kontinuierliche Optimierung von Vertriebsprozessen, Datenstrukturen und Ablagesystemen
- Impulsgeber (m/w/d) für neue Marktansätze, Ideen und organisatorische Weiterentwicklungen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Logistik, Spedition, Supply Chain Management oder Betriebswirtschaft
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, Business Development oder Key Account Management – idealerweise in der Logistik- oder Speditionsbranche
- Fundierte Kenntnisse im Ausschreibungsmanagement sowie in der Preisgestaltung und Kalkulation
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Kennzahlen, Reportings und Performance-Analysen
- Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie eine hohe Affinität zu datenbasierten Entscheidungsprozessen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse
- Strukturierte, präzise und verbindliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
- Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und ein ausgeprägter Gestaltungswille
Das erwartet Sie:
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Homeoffice
- 30 Urlaubstage pro Jahr sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
- Attraktives Gehaltspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge
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Kontaktperson:
kdw HR GmbH & Co. KG HR Team