Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Umsetzung von IT-Compliance und entwickle nachhaltige Lösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Hamburg mit einem Fokus auf IT-Exzellenz.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und Firmenfitness.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Compliance.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- IT Excellence & Compliance Expert (m/w/d)
- Standort: Hamburg
- Anstellungsart(en): Vollzeit
- Zweck und Ziel der Stelle
Für unseren Kunden suchen wir einen IT Excellence & Compliance Expert (m/w/d).
Deine Tätigkeiten
- Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen wie NIS2, KRITIS, ISO 27001 und konzerninterner Vorgaben
- Analyse und Strukturierung neuer Anforderungen sowie Steuerung und Nachverfolgung daraus resultierender Maßnahmen
- Beratung der IT-Bereiche bei der Entwicklung nachhaltiger und compliance-konformer Lösungen
- Koordination der Zusammenarbeit zwischen IT, Informationssicherheit, Datenschutz, Compliance, Betriebsrat und Audit
- Planung und Begleitung interner und externer Audits, Assessments und Reviews
- Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Dokumentations- und Nachweisstrukturen
- Identifikation von Risiken, Abhängigkeiten und Optimierungspotenzialen
Was wir uns von Dir wünschen
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in IT, Informationssicherheit, Compliance, Audit oder Qualitätsmanagement
- Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen, Audits, Assessments oder Zertifizierungen
- Erfahrung im Projekt-, Anforderungs- oder Prozessmanagement
- Gute Kenntnisse in MS Office, Jira und Confluence
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse relevanter Standards und Anforderungen wie ISO 27001, NIS2 und KRITIS
- Erfahrung in Konzernstrukturen und bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Kenntnisse moderner KI-Lösungen
- Erfahrung im Qualitäts-, Compliance- oder Auditumfeld
- Aktive Teilnahme an Fachnetzwerken, Arbeitskreisen oder Branchenveranstaltungen
- Ausgeprägte Beratungs-, Moderations- und Kommunikationskompetenz
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands (ca. 25 %)
- Sicherheitsüberprüfung nach Ü2 erforderlich bzw. Bereitschaft, diese zu durchlaufen
Dein Ansprechpartner
- Nicole Habeck
- HR-Consultant
- Mobil/Whats
- E-Mail: jobs@kdw-hr. de
- Abteilung(en): Office
Wir bieten Dir
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Persönliche Betreuung auf Augenhöhe - Ehrlichkeit und Transparenz
- Übertarifliche Bezahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenfitness über Hansefit
- Attraktive Firmenveranstaltungen
- Zuschuss Vermögenswirksame Leistungen
- Corporate Benefits
- #J-18808-Ljbffr
IT Excellence & Compliance Expert (m/w/d) Arbeitgeber: kdw HR GmbH & Co. KG
Unser Partnerunternehmen bietet Ihnen als IT-Systemadministrator:in einen modernen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld, das auf Wachstum und Innovation setzt. Mit einer unbefristeten Festanstellung, individuellen Fortbildungsmaßnahmen und attraktiven Entwicklungsperspektiven fördern wir Ihre berufliche Weiterentwicklung. Genießen Sie zudem die Vorteile einer flachen Hierarchie, betrieblicher Altersvorsorge und vielfältiger Firmenfitnessangebote, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Excellence & Compliance Expert (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von kdw HR GmbH & Co. KG treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei kdw HR GmbH & Co. KG verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei kdw HR GmbH & Co. KG bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei kdw HR GmbH & Co. KG zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei kdw HR GmbH & Co. KG den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Excellence & Compliance Expert (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für kdw HR GmbH & Co. KG wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei kdw HR GmbH & Co. KG interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von kdw HR GmbH & Co. KG oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei kdw HR GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
