Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Mitarbeiter in Personalangelegenheiten und führe die Entgeltabrechnung durch.
- Unternehmen: Wertschätzendes Team in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverwaltung und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 € pro Jahr.
Wir suchen Sie für unser Partnerunternehmen als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit in Direktvermittlung. Vergewissern Sie sich, dass Sie die für diese Stelle erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen, und bewerben Sie sich dann mit Ihrem Lebenslauf unten. Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, behalten auch bei komplexen Personalthemen den Überblick und möchten Teil eines wertschätzenden Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Angelegenheiten
- Termingerechte Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten im Abrechnungssystem
- Ansprechpartner (m/w/d) für Fragen rund um Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Kommunikation mit Krankenkassen, Finanzämtern und Sozialversicherungsträgern
- Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen
- Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei personalrelevanten Erstellung von Arbeitsverträgen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
- Kontrolle und Auswertung von Personalstunden in den Kindertagesstätten gemäß gesetzlicher Vorgaben
- Führung und Pflege der Personalakten
- Schaltung von Stellenanzeigen sowie Betreuung des Bewerbermanagements über das Bewerbersystem
Was wir uns von Ihnen wünschen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, beispielsweise als Personalfachkaufmann (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Hohe Vertrauenswürdigkeit sowie ein diskreter Umgang mit sensiblen Personaldaten
Das bietet Ihnen unser Kunde:
- Ein herzliches Team und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Vergütung nach TVöD unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten nach Absprache
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenfitness über EGYM Wellpass
- Bike-Leasing
- Corporate Benefits und attraktive Mitarbeitervorteile
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss sowie VBL
Personalsachbearbeiter:in Arbeitgeber: kdw HR GmbH & Co. KG
Die kdw HR GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Bereich Wartungsmanagement in Bremen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Zusatzleistungen bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Betreuung auf Augenhöhe, Ehrlichkeit und Transparenz, während wir gleichzeitig durch betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness-Programme das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter unterstützen. Zudem bieten wir zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und spannende Firmenveranstaltungen, die das Teamgefühl stärken.
