Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Lösungen für den Ausbau erneuerbarer Energien, insbesondere Photovoltaik.
- Unternehmen: KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg - Vorreiter im Klimaschutz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit einem starken Fokus auf Klimaschutz.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und schütze unsere Umwelt.
- Qualifikationen: Studium in relevanten Bereichen und Kenntnisse in Photovoltaik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg GmbH ist die Energieagentur des Landes. Aufgabe der KEA-BW ist die aktive Mitwirkung an Klimaschutzmaßnahmen in Baden-Württemberg: Sie unterstützt die Landesregierung dabei, die Themen Energieeinsparung, rationelle Energieverwendung und die Nutzung erneuerbarer Energien voranzutreiben. Auch die nachhaltige Mobilität und Aufgaben der Wasserwirtschaft sind Schwerpunkte der KEA-BW.
Der Bereich Erneuerbare BW trägt dazu bei, den Ausbau der erneuerbaren Energien, insbesondere der Sektoren Wind- und Solarenergie, im Land voranzutreiben, die Bereitstellung von Flächen für diesen Ausbau zu steigern und für die Energiewende zu werben. Die KEA-BW übernimmt hierbei die zentrale Aufgabe, zwischen Kommunen und Projektierern zu vermitteln und Lösungen („Best Practices“) im Land bekanntzumachen. Sie agiert dabei als zentrale Anlaufstelle für Projektierer, Kommunen und weitere Stakeholder.
Ihr Aufgabenbereich umfasst:
- die Entwicklung von konkreten Unterstützungsleistungen zur Beschleunigung des Ausbaus erneuerbarer Energien auf kommunaler Ebene, mit einem Schwerpunkt auf der Flächenbereitstellung für Photovoltaik-Freiflächen-Anlagen
- die Vernetzung und Begleitung zentraler Schlüsselakteure im Bereich Photovoltaik auf kommunaler und Landesebene
- die aktive Netzwerkarbeit in diversen Fachgremien im Bereich Photovoltaik
- die Unterstützung der regionalen Netzwerkpartner im Zuge der Landeskoordination des Photovoltaik-Netzwerks Baden-Württemberg
- die Initialberatung von kommunalen Entscheidungsträgern zu Photovoltaik-Freiflächen-Anlagen
- die Konzeption und inhaltliche Ausarbeitung von Publikationen wie z.B. Leitfäden zu übergreifenden Themen im Bereich Photovoltaik-Freiflächen-Anlagen
- die Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen zum Thema Energiewende, mit einem Schwerpunkt auf dem Ausbau von Photovoltaik-Freiflächen-Anlagen, inkl. Vortragstätigkeit.
Wir wünschen uns:
- wissenschaftliches Hochschulstudium, Dipl./M.Sc./M.A. in den Bereichen Raumplanung, Partizipation, Geografie, Politik- und Verwaltungswissenschaft, Energiewirtschaft, Energierecht oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fachkenntnisse im Bereich Photovoltaik sowie Erneuerbarer Energien allgemein
- Erfahrung im Umgang mit kommunalen Prozessen und idealerweise in der kommunikativen Begleitung und Moderation von Dialogprozessen
- idealerweise Erfahrung im Umgang mit Geoinformationssystemen wie z.B. QGIS
- ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen der Kommunen
- strukturiertes, planvolles und effizientes Arbeiten bei gleichzeitiger Offenheit für pragmatische Lösungen; strategisch-analytisches Denken
- souveränes, überzeugendes Auftreten, freies Reden, Sprachkompetenz in Wort und Schrift
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
- klare Haltung und Motivation für Klimaschutz und nachhaltige Entwicklung
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe
- einen großen Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld
- ein gutes, konstruktives, motivierendes Betriebsklima in einem netten Team
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen: mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten/Gleitzeit
- einen mit dem ÖPNV gut erreichbaren Arbeitsplatz
- Betriebliche Altersversorgung, JobRad-Leasing, Jobticket für den ÖPNV
- Weiterbildungsmöglichkeiten und vieles mehr
Die Stelle ist bei Vorliegen der entsprechenden Eignung nach E13 TV-L bewertet. Die Besetzung erfolgt zunächst befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 31.07.2028, mit der Option einer anschließenden Entfristung mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %. Dienstort ist Stuttgart.
Die KEA-BW strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen jedes Hintergrunds. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an die KEA-BW, Marlies Zinser, Kaiserstraße 94a, 76133 Karlsruhe oder in elektronischer Form an bewerbungen@kea-bw.de. Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Dr. Franz Ecker unter 0711 489825-61 gerne zur Verfügung.
Wir tragen gemeinsam die Verantwortung dafür, unsere globalen Lebensgrundlagen zu schützen. Wirken Sie mit! Wir freuen uns auf Sie.
Jetzt bewerben
Besuchen Sie uns unter www.kea-bw.de/erneuerbare-bw
Wir suchen: Fachreferent/in (m/w/d) Erneuerbare Energien, Schwerpunkt Photovoltaik (Stellenumfang 80-90 %, befristet) Arbeitgeber: KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg GmbH
Die KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einem positiven Betriebsklima fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. In Stuttgart gelegen, profitieren Sie von einem gut erreichbaren Arbeitsplatz und einem dynamischen Umfeld, das Raum für kreative Ideen und innovative Ansätze im Bereich erneuerbare Energien bietet.
Kontaktdaten:
KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg GmbH Recruiting-Team
