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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Vertriebsteam mit technischem Support und Kundenanfragen.
- Arbeitgeber: KEB ist ein global agierendes Familienunternehmen im Maschinenbau und der Automatisierungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte in einer zukunftsorientierten Branche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das an erneuerbaren Energien und Elektromobilität arbeitet.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig; Erfahrung im Vertrieb ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir bieten eine freundliche Unternehmenskultur und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Verstärkung für unsere Abteilung Vertrieb. Wir bieten Ihnen vielseitige und spannende Aufgaben in einer dynamischen Branche. Maschinenbau, Automatisierung, erneuerbare Energien und Elektromobilität sind bedeutende Wirtschaftszweige, die KEB als global agierendes Familienunternehmen seit nahezu 50 Jahren mit qualitativ hochwertigen Lösungen der Antriebs- und Steuerungstechnik versorgt.
Die KEB Antriebstechnik GmbH ist in der KEB Gruppe das Kompetenzzentrum für Getriebe- und Servomotoren und produziert seit 1993 sehr erfolgreich am Standort in Schneeberg.
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst/techn. Support (m/w/d) Arbeitgeber: KEB Antriebstechnik GmbH
Kontaktperson:
KEB Antriebstechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst/techn. Support (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die KEB Antriebstechnik GmbH und ihre Produkte. Verstehe die Technologien, die sie anbieten, insbesondere im Bereich Maschinenbau und Automatisierung, um im Gespräch mit den Personalverantwortlichen kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke in der Branche sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von KEB auszutauschen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position gewinnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Da die Position im technischen Support angesiedelt ist, solltest du dein Wissen über Antriebs- und Steuerungstechnik auffrischen und bereit sein, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für erneuerbare Energien und Elektromobilität. Diese Themen sind für KEB von großer Bedeutung. Wenn du deine Leidenschaft für diese Bereiche im Gespräch zum Ausdruck bringst, kannst du dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst/techn. Support (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die KEB Antriebstechnik GmbH und ihre Produkte. Verstehe die Branche, in der sie tätig sind, insbesondere Maschinenbau, Automatisierung, erneuerbare Energien und Elektromobilität.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position im Vertriebsinnendienst und technischen Support relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Antriebs- und Steuerungstechnik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur KEB Antriebstechnik GmbH passen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KEB Antriebstechnik GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die KEB Antriebstechnik GmbH informieren. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Märkte, in denen sie tätig sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position im Vertriebsinnendienst und technischen Support angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Herausforderungen in der Antriebs- und Steuerungstechnik auftreten können und wie du diese lösen würdest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Diese Eigenschaften sind im Vertrieb und Support entscheidend.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur, Weiterbildungsmöglichkeiten oder die nächsten Schritte im Auswahlprozess zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Position.
