Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft
Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft

Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft

Bremen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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KEB Automation

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Umsetzung von Exportkontrollvorschriften und Unterstützung der Rechtsabteilung bei Projekten.
  • Arbeitgeber: Global agierendes Familienunternehmen im Maschinenbau und erneuerbaren Energien.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Dienstradleasing.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Antriebstechnik und arbeite in einer dynamischen Branche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften und erste Berufserfahrung wünschenswert.
  • Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem innovativen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Zur Verstärkung unserer Rechtsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Aufgabenschwerpunkt Export und Außenwirtschaft. Wir bieten Ihnen vielseitige und spannende Aufgaben in einer dynamischen Branche. Maschinenbau, Automatisierung, erneuerbare Energien und Elektromobilität sind bedeutende Wirtschaftszweige, die KEB als global agierendes Familienunternehmen seit über 50 Jahren mit qualitativ hochwertigen Lösungen der Antriebs- und Steuerungstechnik versorgt.

IHRE AUFGABEN

  • Umsetzung nationaler und internationaler Exportkontrollvorschriften (AWG, EU-Dual-Use-Verordnung, Anti-Terror-Listen usw.)
  • Prüfung exportkontrollrechtlicher Fragestellungen; Betreuung und Beratung zu zoll- und exportkontrollrechtlichen Vorgängen
  • Mitarbeit bei der Planung, Koordination und Überwachung von Projekten
  • Unterstützung der Rechtsabteilung bei der Umsetzung diverser rechtlicher und regulatorischer Aufgabenstellungen
  • Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Umsetzung von rechtlichen und regulatorischen Anforderungen sowie Kommunikation mit zuständigen Behörden
  • Erarbeitung von relevanten Unterlagen für Meetings und Präsentationen

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
  • Bereichsnahe Weiterbildung, wie z. B. im Außenwirtschaftsrecht oder Zoll; Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (Außenwirtschaftsgesetz, EU-Dual-Use-Verordnung, Zollrecht) wünschenswert
  • Erste Berufserfahrung in der Exportkontrolle eines produzierenden Unternehmens wünschenswert
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Interesse an der Schnittstelle zu technischen Themen im Bereich Antriebs- und Automatisierungstechnik

UNSER ANGEBOT FÜR SIE

  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Dienstradleasing
  • Betriebsrestaurant
  • Kostenlose Parkplätze
  • Betriebliche Altersvorsorge

JETZT BEWERBEN

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt über die ausgeschriebene Stelle auf unserer Website.

Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft Arbeitgeber: KEB Automation

KEB ist ein global agierendes Familienunternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Antriebs- und Steuerungstechnik. Wir bieten Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit zur mobilen Arbeit und ein inspirierendes Arbeitsumfeld im ostwestfälischen Barntrup. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und persönliche Entwicklung, sodass Sie in einer dynamischen Branche mit spannenden Herausforderungen wachsen können.
KEB Automation

Kontaktperson:

KEB Automation HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Export oder in der Außenwirtschaft arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu Exportkontrolle und Außenwirtschaft recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an der Branche! Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau, Automatisierung und erneuerbaren Energien. Das zeigt, dass du engagiert bist und die Trends verstehst, die für die Position wichtig sind.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über die neuesten Stellenangebote informieren und direkt auf die für dich passenden Positionen reagieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft

Kenntnisse der Exportkontrollvorschriften
Beratung zu zoll- und exportkontrollrechtlichen Vorgängen
Projektmanagement
Zusammenarbeit mit internen Abteilungen
Erstellung von Präsentationen
Studium im Bereich Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
Weiterbildung im Außenwirtschaftsrecht oder Zoll
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Interesse an technischen Themen im Bereich Antriebs- und Automatisierungstechnik

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Anschreiben und Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Exportkontrolle und Außenwirtschaft wichtig sind. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument macht einen viel besseren Eindruck und zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen zur Stelle auf einen Blick hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KEB Automation vorbereitest

Verstehe die rechtlichen Grundlagen

Mach dich mit den relevanten Exportkontrollvorschriften wie dem Außenwirtschaftsgesetz und der EU-Dual-Use-Verordnung vertraut. Zeige im Interview, dass du die wichtigsten Regelungen kennst und verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit exportkontrollrechtlichen Fragestellungen umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Stelle viel Kommunikation mit internen Abteilungen und Behörden erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, klar und präzise zu erklären, wie du komplexe rechtliche Themen verständlich machst.

Zeige Interesse an technischen Themen

Da die Position auch eine Schnittstelle zu technischen Themen umfasst, informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Antriebs- und Automatisierungstechnik. Dein Interesse an diesen Themen kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

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