Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft - KEB Automation
Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft - KEB Automation

Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft - KEB Automation

Detmold Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
KEB Automation

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Umsetzung von Exportkontrollvorschriften und Unterstützung der Rechtsabteilung bei Projekten.
  • Arbeitgeber: Global agierendes Familienunternehmen in Maschinenbau und Automatisierung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Dienstradleasing.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Antriebs- und Automatisierungstechnik mit deinem Wissen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften und erste Berufserfahrung wünschenswert.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Zur Verstärkung unserer Rechtsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Aufgabenschwerpunkt Export und Außenwirtschaft. Wir bieten Ihnen vielseitige und spannende Aufgaben in einer dynamischen Branche. Maschinenbau, Automatisierung, erneuerbare Energien und Elektromobilität sind bedeutende Wirtschaftszweige, die KEB als global agierendes Familienunternehmen seit über 50 Jahren mit qualitativ hochwertigen Lösungen der Antriebs- und Steuerungstechnik versorgt.

IHRE AUFGABEN

  • Umsetzung nationaler und internationaler Exportkontrollvorschriften (AWG, EU-Dual-Use-Verordnung, Anti-Terror-Listen usw.)
  • Prüfung exportkontrollrechtlicher Fragestellungen; Betreuung und Beratung zu zoll- und exportkontrollrechtlichen Vorgängen
  • Mitarbeit bei der Planung, Koordination und Überwachung von Projekten
  • Unterstützung der Rechtsabteilung bei der Umsetzung diverser rechtlicher und regulatorischer Aufgabenstellungen
  • Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Umsetzung von rechtlichen und regulatorischen Anforderungen sowie Kommunikation mit zuständigen Behörden
  • Erarbeitung von relevanten Unterlagen für Meetings und Präsentationen

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
  • Bereichsnahe Weiterbildung, wie z. B. im Außenwirtschaftsrecht oder Zoll; Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (Außenwirtschaftsgesetz, EU-Dual-Use-Verordnung, Zollrecht) wünschenswert
  • Erste Berufserfahrung in der Exportkontrolle eines produzierenden Unternehmens wünschenswert
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Interesse an der Schnittstelle zu technischen Themen im Bereich Antriebs- und Automatisierungstechnik

UNSER ANGEBOT FÜR SIE

  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Dienstradleasing
  • Betriebsrestaurant
  • Kostenlose Parkplätze
  • Betriebliche Altersvorsorge

JETZT BEWERBEN

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt über die ausgeschriebene Stelle auf unserer Website.

Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft - KEB Automation Arbeitgeber: KEB Automation

KEB Automation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Barntrup ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer dynamischen Branche bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur mobilen Arbeit und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung fördert das global agierende Familienunternehmen nicht nur die berufliche Entfaltung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die Kombination aus innovativen Projekten im Maschinenbau und einem kollegialen Betriebsklima macht KEB zu einem attraktiven Ort für engagierte Fachkräfte.
KEB Automation

Kontaktperson:

KEB Automation HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft - KEB Automation

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über KEB Automation und deren Projekte im Bereich Exportkontrolle. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du zum Unternehmen beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich direkt zu erreichen und deine Unterlagen schnell zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen über die Stelle und das Unternehmen auf einen Blick zu sehen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Wenn du während des Gesprächs über deine Interessen an Maschinenbau, Automatisierung oder erneuerbaren Energien sprichst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck und zeigst, dass du wirklich motiviert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft - KEB Automation

Kenntnisse der Exportkontrollvorschriften
Beratung zu zoll- und exportkontrollrechtlichen Vorgängen
Projektmanagement
Zusammenarbeit mit internen Abteilungen
Kommunikation mit Behörden
Erstellung von Präsentationen
Studium im Bereich Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
Weiterbildung im Außenwirtschaftsrecht oder Zoll
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Strukturierte Arbeitsweise
Interesse an technischen Themen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KEB Automation vorbereitest

Verstehe die rechtlichen Grundlagen

Mach dich mit den relevanten Exportkontrollvorschriften wie dem Außenwirtschaftsgesetz und der EU-Dual-Use-Verordnung vertraut. Zeige im Interview, dass du die wichtigsten Punkte kennst und verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit exportkontrollrechtlichen Fragestellungen umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Stelle viel Kommunikation mit internen Abteilungen und Behörden erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, klar und präzise zu erklären, wie du Informationen weitergibst und Probleme löst.

Zeige Interesse an technischen Themen

Da die Position auch eine Schnittstelle zu technischen Themen umfasst, informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Antriebs- und Automatisierungstechnik. Dein Interesse an diesen Themen kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

Mitarbeiter (m/w/d) Exportkontrolle und Außenwirtschaft - KEB Automation
KEB Automation
Standort: Detmold
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>